.
Ben jij op zoek naar een uitdagende rol als Payroll Officer binnen een familiale onderneming die investeert in de ontwikkeling van zijn werknemers? Kom terecht in een hecht team van ervaren HR-professionals die met plezier hun kennis en expertise met je delen.Als Payroll Officer krijg je de kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen en een essentiële bijdrage te leveren aan het succes van onze organisatie. Sluit je aan bij dit team en maak deel uit van een bedrijf waarin groei en ondersteuning centraal staan.
Payroll Officer
Functieomschrijving
Jouw taken als Payroll Officer:
- Verantwoordelijk voor het bijhouden van personeelsdossiers, contracten, salarisgegevens en prestatiebeoordelingen.
- Ondersteunen bij het opstellen en implementeren van HR-richtlijnen en procedures.
- Zorgen voor naleving van wet- en regelgeving met betrekking tot het wagenpark.
- Bijhouden van opleidingsdocumentatie en het verstrekken van rapportages aan het management.
- Verlenen van advies en ondersteuning aan medewerkers met betrekking tot HR-vraagstukken.
Profiel
Jouw profiel als Payroll Officer:
- In staat om vertrouwelijke informatie op een professionele en discrete manier te behandelen.
- Goede kennis van personeelsadministratie, maar vooral leergierig en zin om bij te leren!
- Bewezen ervaring in het gebruik van Excel voor het analyseren en verwerken van gegevens.
Aanbod
-
Van € 2.500 tot € 3.500 per maand
- Groepsverzekering
- Maaltijdcheques
- Smartphone
- Laptop
- Individuele hospitalisatieverzekering
Wat we jou aanbieden als HR Payroll Officer:
- Je wordt onderdeel van een hechtteam van ervaren HR-professionals die klaarstaan om je de kneepjes van het vak te leren.
- Je hebt de flexibiliteit om na inwerkperiode een dag vanuit huis te werken, waardoor je 's ochtends wat langer in bed kunt blijven liggen en je dag efficiënt kunt indelen.
- Collectievesluiting tijdens de kerstperiode, waardoor je kunt genieten van de feestdagen zonder je zorgen te hoeven maken over het plannen van vakantie en volledig te ontspannen tijdens deze speciale tijd van het jaar.
- Je krijgt in totaal 32 vakantiedagen, zodat je voldoende tijd hebt om te ontspannen, op te laden en te genieten van je vrije tijd.
- Als onderdeel van een familiebedrijf heerst er een warme en betrokken werksfeer.
Praktische informatie
HR-chitects
Vorige
van
Volgende