Medewerker personeelsdienst/HR
Functieomschrijving
Wat wordt jouw uitdaging?
- Samen met je collega’s zorg je mee voor het beheer en de verwerking van alle aspecten van de personeels- en loonadministratie (zoals loonberekening, berekening vakantiegeld, opvolging uurregistratiesysteem, afhandelen formulieren met externe instanties zoals RVA, …).
- Je draagt bij tot een kwalitatieve en toegankelijke dienstverlening naar medewerkers en leidinggevenden, waarbij je het eerste aanspreekpunt bent voor alle vragen m.b.t. personeelsaangelegenheden.
- Je opdracht gaat verder dan het payroll-gebeuren, je neemt daarnaast een actieve rol op in de ontwikkeling van nieuwe HR-initiatieven en bouwt de bestaande processen uit met oog op de verdere groei van de organisatie.
- Je werkt via adviezen en een correcte beleidsrapportering mee aan de uitbouw van het personeelsbeleid.
Profiel
- Je bent in het bezit van een HR-gerelateerd bachelordiploma (vb optie maatschappelijke advisering of personeelswerk, sociale wetgeving & payroll, …)
- Sociale wetgeving kent geen geheimen voor je, en het prikkelt je om je kennis up-to-date te houden.
- Je kan prima switchen tussen verschillende taken en houdt van de afwisseling tussen administratieve werkzaamheden, analytische opdrachten en beleidsmatig helpen meedenken.
- Je sterke communicatieve vaardigheden en je klantgerichte houding maken van jou een aangename collega en vlotte contactpersoon.
- Je bent wendbaar, neemt ownership, kan zelfstandig je werk plannen en denkt oplossingsgericht.
Aanbod
- Maaltijdcheques
- Individuele hospitalisatieverzekering
- Hospitalisatieverzekering voor familie
- Parking
- Tussenkomst openbaar vervoer
- Fietsvergoeding
- Vakantiegeld
- Extra-legale vakantiedagen
- Anciënniteitsverlof
- Voltijds contract van onbepaalde duur.
- Je kan rekenen op een aantrekkelijk loon (volgens IFIC-barema’s) in verhouding tot je ervaring en capaciteiten, aangevuld met maaltijdcheques, verplaatsingsvergoedingen, hospitalisatieverzekering en personeelskortingen.
- Collega’s die jou elke dag met raad en daad bijstaan.
- Een organisatie met een collegiale werksfeer waar je op tijd en stond een oprecht compliment ontvangt voor jouw inzet.
Praktische informatie
- Mail: Toon emailadres
- Online via de website Toon website
- Heleen Deblaere geeft je als directeur HR en juridische zaken graag antwoord op jouw vragen. Je kan haar bereiken via Toon emailadres of Toon nummer.
van