Ben jij een ervaren HR-professional met een passie voor learning & development? Dan hebben wij een onweerstaanbare, boeiende uitdaging voor je!
Geloof ons maar: in deze firma wil je werken. We vertellen je er graag héél veel over, dus solliciteer zeker! Als
L&D officer maak je deel uit van het HR-team. De naam zegt het al: jij houdt je met alles bezig rond opleidingen binnen de organisatie. Dit voor zowel arbeiders als bedienden. Wat ga je zoal doen?
- Trainingen en opleidingen aanvragen
- Alle bijbehorende administratie (registratie, subsidies aanvragen, …)
- Contact onderhouden met opleidingscentra
- Opleidingsplannen uitwerken op maat
- Opvolgen van de wetgeving rond learning & development
- E-learnings ontwikkelen
- Een opvolgsysteem opzetten en implementeren
- Uitwerken van een databank waarin alle opleidingen en trainingen staan
- Op termijn eventueel ook zelf opleidingen geven
- Mee nadenken over de strategie rond L&D
- …
Vind je het interessant om zelf ook opleidingen te geven en mensen de coachen? Dat kan zeker op termijn!