DIENSTHOOFD HR-PROCES-KWALITEIT
Functieomschrijving
Als lid van het beleidsteam geef je mee vorm aan het inhoudelijk en strategisch beleid van de organisatie. Samen met de directie ben je verantwoordelijk voor de uitbouw van een hedendaags en kwaliteitsvol medewerkersbeleid. Je bent de brugfunctie tussen de visie en de praktische uitwerking van een medewerkersbeleid en vertaalt dit naar de werkvloer. Je bent verantwoordelijk voor de personeelsadministratie en optimaliseert de interne processen gelinkt aan deze administratie. Het vormingsbeleid valt ook onder jouw vleugels. Je detecteert, capteert en organiseert de nodige vormingen voor de medewerkers. Binnen De Markgrave willen we onze processen continu evalueren en optimaliseren om onze kwaliteit van dienstverlening te garanderen naar onze cliënten. In dit proces zal je een trekkersrol opnemen.
Profiel
Je hebt een diploma hoger onderwijs. Belangrijk vinden we dat je matcht met onze visie en onze wijze van handelen.
Aanbod
Je hebt een grondige kennis van payroll en arbeidswetgeving. Je hebt ervaring in de uitwerking van een medewerkersbeleid. Je kan analytisch naar processen kijken om deze te evalueren en optimaliseren. Je kan tijdig, professioneel, transparant, doelgericht en vlot communiceren. Je bent sterk cliëntgericht en denkt in termen van oplossingen. Je hebt een hart voor mensen met een hulpvraag Je kan kritisch kijken naar je eigen functioneren. Je werkt zelfstandig, maar neemt ook initiatief om hulp te vragen of samen te werken met anderen. Je hebt een diploma hoger onderwijs. Belangrijk vinden we dat je matcht met onze visie en onze wijze van handelen. Je bent op zoek naar een voltijdse of 4/5de job. Je krijgt een contract van onbepaalde duur.