Vacatures Human resources »  HR management in Antwerpen:   16 jobs

Job alert via e-mail:

Uit
Aan

HR Generalist

  • HR-chitects
  • Antwerpen
Van € 3.700 tot € 5.000 per maand
  • Extralegale voordelen
    • Groepsverzekering
    • Maaltijdcheques
    • Hospitalisatieverzekering voor familie
    • Eco Cheque
    • Extra-legale vakantiedagen
    • Thuiswerk
  • Je zet je schouders onder operationele HR-taken zoals personeelsadministratie en de...
  • Verder sta je mee in voor het implementeren en optimaliseren van HR-beleid en verwante initiatieven.

HR & Office Manager

  • Bright Plus Geel
  • Hulshout
  • Onbepaalde duur
  • Rekrutering
  • Learning & Development 

LU - Ervaren HR officer

  • AGO Jobs & HR
  • Herentals
  • Interim
Ben je klaar om het te maken bij Mondel?z International?Jouw takenpakket:- Je bent het eerste aanspreekpunt voor arbeiders en hun managers voor alle...

Human Resources Manager 112286/S4NR

  • FEDERALE POLITIE ANTWERPEN
  • Borgerhout
  • Onbepaalde duur
"Aanhouding bevestigd in onderzoek naar ontvoeringspoging", "Boerenprotesten gaan door: politie probeert de gemoederen te bedaren", "Twaalf...

HR Business Manager

  • Artisan Food Solutions
  • Bonheiden
  • Onbepaalde duur
  • Je bent verantwoordelijk voor de rekrutering van A tot Z. Dit zowel voor de winkels, de productie...
  • Je zorgt voor een vlotte onboarding van nieuwe medewerkers.

Compensations & Benefits Manager

  • DELA Holding Belgium
  • Antwerpen & Haven
  • Onbepaalde duur
  • Compensation & benefits
    • Uitbouwen van een gestructureerd compensation & benefits beleid dat...
    • Analyse & benchmarking van het volledige loonpakket om vervolgens ook adviezen & voorstellen te...

Recruiter

  • Do it! Select
  • Puurs Sint-Amands
  • Onbepaalde duur
Als recruiter speel jij een sleutelrol in het aantrekken van de perfecte kandidaten voor het bedrijf. Je bent actief betrokken bij diverse...

Recruiter

  • MOTRAC
  • Antwerpen
  • Onbepaalde duur
  • Werving en selectie van onze nieuwe medewerkers.
  • Opmaken van vacatureteksten en publiceren via verschillende kanalen.
gfh_newsletter

Jobs op maat via mail

Op zoek naar een 'HR management' job in Antwerpen? Bewaar snel je job alert, en ontvang de best passende jobs, rechtstreeks in je mailbox.

Uit
Aan

HR verantwoordelijke in een groeiend dienstenchequebedrijf

  • DIENSTENTHUIS
  • Antwerpen
  • Onbepaalde duur
  • Jouw creatieve, mensgerichte en verbindende HR-aanpak zorgt ervoor dat onze 35 kantoormedewerkers...
  • Je draagt bij aan een vooruitstrevend en strategisch HR-beleid en slaagt erin om dit in mensentaal...

HR business partner

  • GEMEENTEBESTUUR MOL
  • Mol
  • Bepaalde duur
Het gemeentebestuur zoekt een HR business partner in contractueel dienstverband, niveau B, salarisschaal B1-B3, voor bepaalde duur voor een jaar....

Diensthoofd HRM (niveau B - contractueel)

  • POLITIE ZUIDERKEMPEN
  • Westerlo
  • Bepaalde duur
De politie, samen voor allen. Vandaag, morgen. Je zal als diensthoofd HRM instaan voor de ontwikkeling van het HRM-beleid, het beheer van het...

HR Manager Business Service Center

  • INEOS
  • Zwijndrecht
  • Onbepaalde duur
  • Workforceplanning en kostenbeheer: zorgen voor de juiste kwantiteit en kwaliteit van medewerkers.
  • Training en ontwikkeling: Identificeren van trainingsbehoeften en zorgen voor...

Student Recruiter

  • Hays Antwerpen
  • Borgerhout
  • Jobstudent
Recruiter | HR | Studentenjob | ZOMER & ACADEMIEJAAR 2024 | AntwerpenHeb jij zin om tijdens de zomer en tijdens het schooljaar 3 à 4 dagen te komen...

HR Business Partner

  • Het Vlaamse Kruis vzw (HVK)
  • Mechelen
  • Onbepaalde duur
Organisatie: Het Vlaamse Kruis (HVK), met maatschappelijke zetel te Mechelen Over ons: Word jij graag onze gedreven HR Business Partner die onze...

HR Business Partner

  • ECOWATER SYSTEMS EUROPE
  • Olen
  • Onbepaalde duur
  • Je bent het eerste aanspreekpunt voor advies in HR gerelateerde topics zoals o.a. werving,...
  • Je bent verantwoordelijk voor de rekrutering en Onboarding van nieuwe medewerkers en beheert de...

Teamverantwoordelijke ICT-architectuur

  • PROVINCIE ANTWERPEN
  • Antwerpen & Haven
  • Onbepaalde duur, Bepaalde duur
  • Onderzoek en advies - bepalen welke nieuwe technologieën een kostenefficiënt antwoord op...
  • Dispatch - beslissen welke bestaande technologie we inzetten om organisatievraag in te vullen.

De job werd bewaard

Je kan je bewaarde jobs terugvinden op de homepage en in Mijn Jobat.

Teamverantwoordelijke ICT-architectuur

  • PROVINCIE ANTWERPEN
  • Antwerpen & Haven
Onbepaalde duur, Bepaalde duur, Voltijds

Teamverantwoordelijke ICT-architectuur

Functieomschrijving

Wil je nog meer weten?Super!Jij bouwt aan een gedragen strategie voor de provinciale ICT-architectuur en garandeert zo de kwaliteitsvolle dienstverlening van de expertises Applicatie, Infrastructuur én Security met je team van 3 architecten. Van strategie tot uitvoering tot inhoud tot realisatie: elke stap til je dankzij jouw ervaring en coachende vaardigheden naar een hoger niveau.Samen met je team en jouw diensthoofd vertaal je de 3 technische domeinstrategieën van ICT-architectuur naar een helder verhaal in lijn met de algemene missie en visie van het departement ICT.Je behoudt graag het overzicht en weet zo de beschikbare mensen, middelen én ondersteunende contracten (via overheidsopdrachten) optimaal in te zetten in functie van de te behalen doelstellingen. Ook bij externe leveranciers weet je de belangen van de provincie te behartigen en contractuele bepalingen te vertalen naar operationele continuïteit.Innoveren en anticiperen, zo hou je aangeboden diensten up-to-date. Je werkt hiervoor samen met de belangrijkste afnemers binnen en buiten het departement. Via monitoring, rapportering en SLA’s stel je eventuele verbeteracties op. Vanuit deze rol neem je deel aan stuurgroepen om organisatiebrede projecten te realiseren.Je zet bewust in op de talenten en sterktes van jouw team en weet ook bij nieuwe aanwervingen – intern of tijdelijk extern - de juiste kandidaten aan te trekken om de teamdynamiek en expertise te versterken.Kortom, een ongelofelijk fijne collega die energie haalt uit zowel people- als projectmanagement. Een ambassadeur die het draagvlak van de ICT-architectuur binnen provincie Antwerpen vergroot. Een initiatiefnemer die spontaan bij complexe dossiers de samenwerking aangaat om met een klantgerichte blik de eventueel losse eindjes van de ICT-architectuur aan elkaar te knopen. Een ervaren enthousiasteling voor wie de wereld van ITIL en TOGAF niet vreemd is. En tot slot zijn samenwerking, ownership én klantgerichtheid op je lijf geschreven - toevallig de strategische kernwaarden van het ICT-team bij provincie Antwerpen!Hoe je dat in een concreet takenpakket vertalen kan?
  • Onderzoek en advies - bepalen welke nieuwe technologieën een kostenefficiënt antwoord op organisatievragen zijn.
  • Dispatch - beslissen welke bestaande technologie we inzetten om organisatievraag in te vullen.
  • Projectwerking - je voert met je team ICT-projecten uit.
  • Klankbord - voor je team, en stuurgroepen waar je aan deelneemt.
  • Strategie - elk stukje technologie krijgt een plaats binnen de ICT-architectuur door de verschillende ICT-componenten juist te integreren en positioneren.
  • Opvolging - algemene ICT-architectuur en de operationele vertaling ervan bewaken.
  • Innovatie en ontwikkeling - ook door een standpunt te creëren waar het nog niet bestaat.
  • Strategie - Deelname aan het managementteam van IT vanuit het strategisch belang van architectuur.
En welke specifieke verantwoordelijkheden heb jij?
  • Trends binnen de sector verkennen en POC’s identificeren
  • Bestaande technologie periodiek evalueren
  • Technologische verandering initiëren en de impact ervan op de ICT-architectuur bewaken
  • Structureel samenwerken met Solution Architecten binnen ICT
  • Een langetermijn strategie en overkoepelende ICT-architectuur ontwikkelen

Profiel

Wat verwachten wij van jou?De functie vraagt dat je denkt op masterniveau met minstens 5 jaar werkervaring.Heb je voldoende ervaring, maar geen masterdiploma op zak? Dan kan je na een succesvolle digitale capaciteitsproef alsnog deelnemen aan de sollicitatiegesprekken.Bijkomend beschik je over de volgende gedragscompetenties:
  • Besluitvaardigheid: je stelt de beste optie voor na afweging van alle relevante aspecten
  • Visie: je betrekt bredere (maatschappelijke, technische…) factoren bij je aanpakt en kent de relevante maatschappelijke trends en ontwikkeling binnen en buiten de organisatie en het eigen beroep/domein
  • Ontwikkelen van anderen (leidinggevend): je coacht met oog op het ontwikkelen van de gewenste gedragsvaardigheden
  • Probleemanalyse: je benoemt de oorzaken van problemen die zich voordoen en detecteert onderliggende problemen

Aanbod

Heb je interesse?Geweldig!Je salaris voldoet aan de vooropgestelde barema’s van deze functie. Dat wil zeggen dat je start op salarisschaal A4A en je brutoloon zich maandelijks tussen de €4.758 en €6.408 bevindt, berekend op basis van je werkervaring. Via onze loonsimulator (Toon website) kan je een gedetailleerd beeld krijgen.Werken bij de provincie biedt ook heel wat extralegale voordelen (Toon website) zoals een hospitalisatieverzekering voor jou én je gezin, een laptop en smartphone + abonnement. Verder schotelen we jou ook maaltijdcheques voor twv €8/dag en neem je gratis het openbaar vervoer naar en van het werk. Wie liever met de fiets tot op kantoor trapt, krijgt een fietsvergoeding. Lees meer over extralegale voordelen (Toon website).Je ziet, de provincie biedt je heel veel mogelijkheden om je werk- en privéleven samen te doen werken.Waar wacht je nog op? Eerst en vooral solliciteer en overtuig ons met een krachtige motivatiebrief waarom deze job jou op het lijf geschreven is.Na een positieve screening van deze cv & motivatiebrief door de leidinggevende van het team, zal je door een consulent werving en selectie uitgenodigd worden voor een verkennend competentiegericht interview. Is er een match en klik langs beiden kanten volgt er nog een adviserend assessment. Is dit positief? dan krijg je onmiddellijk het contract van bepaalde duur voor 1 jaar aangeboden (met de intentie om nadien om te schakelen naar een vast contract).
Functietype:
Standplaats
Vereisten
Master (Licentiaat; Universiteit of Hoger Onderwijs Lange Type) Nederlands
Bron:
VDAB

Ben je op zoek naar HR management jobs in Antwerpen?

Dan ben je op de juiste plaats geland, Jobat.be heeft 16 HR management jobs ter beschikking in Antwerpen.