Als Senior HR Consultant zal je een generalistische HR rol vervullen bij onze klanten (start-ups, scale-ups en dynamische KMO's) en zal je hen begeleiden op zowel strategisch als operationeel vlak. Enkele van jouw verantwoordelijkheden:
- Je bent verantwoordelijk voor het uittekenen van de HR processen en policies.
- Je neemt ownership over een innovatief HR beleid op maat van groeibedrijven.
- Je zal het people aspect binnen start-up en scale-ups , in elke fase van hun groei.
- Je bent het eerste aanspreekpunt voor medewerkers ivm allerhande HR vragen
- Je bent een sparring partner/klankbord voor het management.
- Je ondersteunt de groeibedrijven bij de volledige employee life cycle (performance & talent management, learning & development, ...).
- Je werkt mee aan zeer uiteenlopende HR projecten zoals bv. implementatie van HR systemen, etcetera.
Voor de volledige functiebeschrijving, klik dan deze link:
Open websitehttps://www.unikoo.be/jobs/senior-hr-consultant
The perfect match? Je hebt een brede HR ervaring die je wil inzetten bij verschillende klanten om zowel de klanten als de medewerkers te laten groeien? Dan is dit jouw droomjob. We geven hierbij graag de gewenste skills en ervaring mee:
- Bij voorkeur een master diploma en minstens 6 jaar relevante ervaring binnen een brede HR rol.
- Ervaring met diverse HR tools die het talent proces (L&D, Performance Management, …) ondersteunen.
- Doorgedreven kennis van sociale wetgeving.
- Zeer sterke communicatieskills: je kan je helder & professioneel uitdrukken en je houdt ervan om in gesprek te gaan met diverse stakeholders.
- Je neemt initiatieven, bent gestructureerd en werkt zelfstandig.