Onze klant maakt deel uit van een grotere internationale groep en biedt een breed scala aan industriële diensten aan verschillende sectoren. Ze staan bekend om hun focus op veiligheid, kwaliteit en het leveren van maatwerkoplossingen.
HR Officer
Functieomschrijving
- Je bent het aanspreekpunt voor elke vacature, zowel voor kantoor- als werknemersprofielen.
- Je coördineert het rekruterings- en selectieproces.
- Je bent verantwoordelijk voor de onboarding.
- Je ontwikkelt nieuwe projecten
- Optimaliseert bestaande procedures.
- Je werkt nauw samen met partners om te voldoen aan de rekruteringsbehoeften van de organisatie (jobbeurzen, consultingbureaus, enz.).
- Je treedt op als interne specialist en geeft advies/aanbevelingen.
- Je vertaalt strategische doelstellingen naar praktische taken en procedures voor zowel jezelf als de werkvloer en je volgt deze op de voet.
Profiel
- Je hebt een bacheloropleiding.
- Je bent empathisch en kunt actief luisteren.
- Je bent hands-on en een probleemoplosser.
- Je werkt gestructureerd en nauwkeurig.
- Je bent communicatief en kan aan tafel zitten met externe partners voor samenwerkingen.
- Je spreekt en schrijft goed Nederlands en hebt voldoende kennis van het Frans. Engels is een pluspunt.
- Je bent bedreven in MS Office.
Aanbod
- Een vast contract na een succesvolle interimperiode.
- Aantrekkelijk salaris met extra legale voordelen, waaronder maaltijdcheques, pensioensparen en ziekteverzekering, pensioensparen en 12 adv dagen.
Praktische informatie
Page Personnel Belgium
Robin Geertsen
Toon nummer+3233931612
Emiel Banningstraat 47
2000 Antwerpen