Voor een vooruitstrevende speler in de voedingssector, gevestigd in de regio van Ieper, is Konnekt momenteel op zoek naar een ambitieuze HR Director om het HR team te versterken. Met een omzet van meer dan 200 miljoen euro, bieden ze een financieel stabiele werkomgeving. Dit bedrijf is al bijna 50 jaar een gerenommeerde naam binnen de voedingssector. Dagelijks werken meer dan 1200 gemotiveerde medewerkers wereldwijd mee aan het succesverhaal!
HR Director
Functieomschrijving
- Om een positieve werkcultuur te bevorderen, de effectiviteit van de organisatie te verbeteren en de betrokkenheid van de werknemers te stimuleren, zal je instaan voor het ontwikkelen en implementeren van strategieën.
- Actief sturen van projecten om onze werkgeversidentiteit te versterken, talent van topkwaliteit aan te trekken en het bedrijf te profileren als de werkgever bij uitstek in de branche.
- Het opzetten en implementeren van opvolgingsplanning initiatieven om getalenteerde medewerkers te herkennen en te begeleiden, zodat continuïteit in leiderschap en kritieke functies wordt gewaarborgd.
- Het afstemmen en integreren van het Compensation & Benefits-raamwerk over verschillende landen heen, rekening houdend met lokale praktijken en wettelijke vereisten.
- Het ontwerpen en implementeren van uitgebreide trainings- en ontwikkelingsinitiatieven om de bekwaamheden van werknemers te versterken en groeimogelijkheden te bevorderen.
- Het waarborgen van consistentie door de implementatie van een gestandaardiseerd systeem voor prestatiemanagement in alle betrokken landen.
Profiel
- Je bent in het bezit van een Masterdiploma in een relevante richting. Een Master Rechten op zak? Dan heb je alvast een streepje voor!
- Je hebt reeds 3 jaar ervaring achter de rug in een gelijkaardige functie waarbij je de leiding hebt.
- Je hebt een vlotte kennis van het Nederlands, Frans en Engels.
- Je bent een communicatieve en inspirerende leider, die zijn/haar team weet te motiveren.
- Je hebt een probleemoplossend vermogen, waarbij je HR initiatieven gaat omzetten in de praktijk.
- Je kan werken in een onderneming dat gekenmerkt is door zijn hiërarchie en functionele lijnen.
- Je hebt kennis van Payrollprocessen, sociale wetgeving en de actuele HR trends.
Aanbod
- 13e maand
- Vakantiegeld
- Je komt terecht in een ambitieus familiaal bedrijf waar er een schitterende familiale sfeer hangt.
- Je mag rekenen op een aantrekkelijk salarispakket aangevuld met extralegale voordelen.
- Je krijgt de kans om jezelf steeds verder te ontwikkelen.
- Je krijgt ook de kans om mee te denken over het HR beleid, door het aanbrengen van initiatieven.
Praktische informatie
Interesse in deze job? Of discreet op zoek naar een nieuwe uitdaging binnen HR, neem zeker contact met ons op. Wij nodigen u graag uit voor een kennismakend gesprek. Open sollicitatieformulier tav Janka Bekaert - Toon nummer
Vorige
van
Volgende