Wij heten je graag welkom!AZ Delta is een toonaangevend multicampus ziekenhuis dat zich dagelijks inzet voor hoogwaardige patiëntenzorg. Innovatie en samenwerking staan er centraal. Om onze HR te versterken zijn we op zoek naar een gedreven HRIS (Human Resources Information Systems) Project Specialist, die ervoor zorgt dat de HR-processen efficiënt en effectief worden ondersteund met de juiste IT-oplossingen.Heb jij interesse in een dynamische omgeving waar je de HR-technologie goed kunt afstemmen op de HR-behoeften? Dan is deze vacature iets voor jou!Wij hebben deze job voor jouAls HRIS Project Specialist werk je nauw samen met de managers van HR en andere departementen, en met de externe leveranciers, om de behoeften en vereisten voor systemen in kaart te brengen. Je fungeert als brug tussen HR, IT en andere afdelingen om de technologische oplossingen te doen aansluiten bij de bedrijfsdoelen. Je ondersteunt de gebruikers bij vragen over HR-systemen en zorgt voor adequate training.Je zult onder andere:

• HR IT-projecten leiden van A tot Z, inclusief planning, uitvoering, monitoring en afsluiting.
• De implementatie van HR-systemen coördineren, van softwareselectie tot training en nazorg.
• Projectbudgetten beheren en zorgen voor een tijdige oplevering van de gewenste resultaten.
• HR-systemen implementeren en aanpassen, om processen zoals werving, onboarding, prestatiebeheer en beloning te verbeteren.
• Samenwerken met externe leveranciers en interne IT-teams om systemen te integreren en technische problemen op te lossen.
• Zorgen voor continue verbetering en updates van HRIS-tools.
• HR-data en trends analyseren om de effectiviteit van systemen te evalueren en verbeteringen voor te stellen.
• Rapporten genereren en inzichten voor HR-besluitvorming verstrekken, met behulp van de beschikbare systemen.
• Zorgen voor de naleving van wet- en regelgeving m.b.t. persoonsgegevens (bijv. AVG) binnen HR-systemen. Gegevensbeveiliging en privacy zijn van hoofdbelang.

Wij zijn er voor jouVragen? Aarzel dan niet om contact op te nemen met:

• Ilse Heylens, HR directeur, voor inhoudelijke vragen m.b.t. de functie. Je kan haar bereiken via het nummer Toon nummer051 23 75 99.
• Of Philip Boussauw, HR Talent Manager, via het nummer Toon nummer050 23 26 20.

Ben jij klaar voor de volgende stap in je carrière en wil je impact maken binnen de zorg? Solliciteer dan vandaag nog en versterk ons team! Wij kijken uit naar jouw sollicitatie!

Wij kijken uit naar jou

• Je beschikt over een bachelor of master in HR, informatica, bedrijfskunde of verwant vakgebied.
• Je kunt ervaring aantonen met het implementeren van HR-systemen, bij voorkeur in een projectmanagementrol.
• Je bent technisch onderlegd, met een goed begrip van IT-systemen en -oplossingen.
• Je hebt kennis van HR-software (bijv. SAP SuccessFactors, Workday, PeopleSoft, Oracle HCM).
• Je hebt sterke projectmanagementvaardigheden, bij voorkeur met een certificering zoals Prince2, Agile, of PMP.
• Je hebt ervaring met het analyseren van gegevens en het ontwikkelen van rapportages.
• Je hebt kennis van wet- en regelgeving omtrent HR en gegevensbeveiliging (bijv. GDPR).
• Je bent proactief en oplossingsgericht.
• Je hebt sterke organisatorische en coördinatievaardigheden, en het vermogen om zowel strategisch als operationeel te denken.
• Je hebt uitstekende communicatievaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.