Sla deze zoekopdracht op en ontvang de best passende jobs in je mailbox.
Vacatures Human resources »
HR management in West-Vlaanderen:
36
jobs
HR-manager
- Lokaal Bestuur Blankenberge
- Blankenberge
- Onbepaalde duur
-
Extralegale voordelen- Maaltijdcheques
- Individuele hospitalisatieverzekering
- Tussenkomst openbaar vervoer
- Fietsvergoeding
- Thuiswerk
- Je ontwikkelt een strategische, organisatiebrede visie op het HR-beleid en je vertaalt dit naar...
- Je implementeert een mensgericht HR-beleid met aandacht voor groei, ontwikkeling, welzijn en...
HR Manager
- Conessence
- Waregem
-
Extralegale voordelen
- Groepsverzekering
- Bedrijfswagen
- Maaltijdcheques
- Forfaitaire Kosten
- Eco Cheque
- Je bent overkoepelend verantwoordelijk voor het HR-beleid van verschillende vestigingen in Oost- en...
- Je neemt de verschillende HR-processen onder de loop en zorgt voor optimalisaties.
HR Manager
- Conessence
- Wevelgem
Van € 4.000 tot € 5.500 per maand
-
Extralegale voordelen
- Groepsverzekering
- Bedrijfswagen
- Tankkaart / Laadpas
- Maaltijdcheques
- Laptop
- Individuele hospitalisatieverzekering
- Eco Cheque
- Opleiding
- Je bent het centrale aanspreekpunt voor de medewerkers en zorgt voor de dagelijkse ondersteuning en...
- Je ontwikkelt en implementeert HR-projecten zoals compensation & benefits, talent management,...
HR Business Partner
- Conessence
- Veurne
Van € 3.500 tot € 5.300 per maand
- Je biedt gerichte HR-oplossingen die perfect aansluiten bij de operationele doelstellingen van het...
- In samenwerking met het management zorg je voor de rekrutering van nieuwe collega’s, ontwikkel je...
Talent Specialist
- HR-chitects
- Brugge
Van € 3.500 tot € 5.500 per maand
-
Extralegale voordelen
- Groepsverzekering
- Maaltijdcheques
- Individuele hospitalisatieverzekering
- Thuiswerk
- Je implementeert en coördineert initiatieven op het gebied van talentontwikkeling, zoals...
- Je werkt nauw samen met leidinggevenden om strategieën te ontwikkelen die gericht zijn op het...
HR Manager
- Conessence
- Waregem
Van € 5.500 tot € 7.000 per maand
-
Extralegale voordelen
- Groepsverzekering
- Bedrijfswagen
- Maaltijdcheques
- Forfaitaire Kosten
- Eco Cheque
- Je draagt een brede verantwoordelijkheid inzake werving & selectie zoals het bepalen van...
- Je zorgt voor een efficiënt rekruteringsproces en duidelijke interne communicatie hieromtrent
HR Manager
- Conessence
- Gistel
Van € 4.500 tot € 5.500 per maand
-
Extralegale voordelen
- Groepsverzekering
- Individuele hospitalisatieverzekering
- Forfaitaire Kosten
- Ontwikkelen en uitvoeren van het HR-beleid in lijn met de bedrijfsdoelen.
- Het coördineren en optimaliseren van HR-processen om kwaliteit en efficiëntie te waarborgen.
Student HR
- Start People
- Ieper
- Jobstudent
- Samenwerken en het opzetten van regelmatige vergaderingen met het operationele team om de vereisten...
- Trainen van alle medewerkers in TPM-bewustzijn;
Clustermanager
- Intern
- Roeselare
- Je bent verantwoordelijk voor het commerciële beleid van jouw business unit. Je signaleert nieuwe...
- Je voert marktanalyses uit, ontwikkelt strategische plannen en bepaalt de stappen, mijlpalen en...
Business Unit Director
- Intern
- Roeselare
- Je bent verantwoordelijk voor het overkoepelende commerciële beleid binnen jouw business unit...
- Je analyseert het potentieel in de markt, werkt op basis hiervan een strategisch plan uit,...
Verantwoordelijke L&D
- AGO Jobs & HR
- Waregem
- Interim
- Je bent het aanspreekpunt als het gaat over talentontwikkeling en leren. - Trajecten ontwikkelen. - Bestaande noden analyseren en oplossingen...
Kantoorverantwoordelijke Tielt
- Intern
- Roeselare
- Je zet vind! op de kaart in een specifieke regio door het vinden, binden en uitbouwen van...
- Je zet de commerciële targets en sales plannen van de organisatie om naar een concreet actieplan...
HR & Sales Coördinator Engineering
- Actief Construct Torhout
- Roeselare
- Interim optie vast
Onze klant, gelegen in Roeselare, is op zoek naar een HR & Sales Coördinator Engineering. Deze veelzijdige functie is misschien wel iets voor jou,...
Officemanager Tielt
- Intern
- Roeselare
- Uitbouwen van klantenrelaties en het versterken van onze aanwezigheid in de regio.
- Samen met je team zet je commerciële doelen om in concrete actieplannen.
Area Directeur
- Intern
- Roeselare
- Je neemt de leiding over het commerciële beleid van jouw specialisatie en ontdekt nieuwe...
- Je analyseert markttrends, stelt strategische plannen op en vertaalt deze naar concrete doelen,...
Jobs op maat via mail
Op zoek naar een 'HR management' job in West-Vlaanderen? Bewaar snel je job alert, en ontvang de best passende jobs, rechtstreeks in je mailbox.
HR Manager
- AGO Jobs & HR
- De Haan
- Interim
Je geeft leiding aan 1 HR Officer en 1 Recruitment & Retention Officer en onderhoudt nauw contact met HR-collega's op andere parken en onze centrale...
HR Manager | KMO
- Actief Interim Oostende
- Gistel
- Interim optie vast
- HR Beleid: Ontwikkelen en uitdragen van een HR-strategie die in lijn is met de bedrijfsdoelen.
- Procesoptimalisatie: Leiding nemen in de evaluatie en verbetering van HR-processen en projecten om...
HR Manager
- AGO Jobs & HR
- Tielt
- Interim
Voor een bedrijf in Tielt zijn we op zoek naar een HR Manager.Jouw takenpakket:- Ontwikkelen en implementeren van het HR-beleid.- Aantrekken van...
HR Business Partner
- AGO Jobs & HR
- Staden
- Interim
Voor een bedrijf Regio Westrozebeke zijn we op zoek naar een HR Business Partner.Jouw takenpakket: - Je ondersteunt het wervings- en selectieproces...
HR Business Partner Lead
- AGO Jobs & HR
- Izegem
- Interim
Voor een bedrijf in Izegem zijn we op zoek naar een HR Business Partner Lead.Jouw takenpakket:- Beheren van het volledige wervingsproces en zoeken...
HR manager
- Actief Interim Roeselare
- Roeselare
- Interim optie vast
Ben jij de HR manager die wij zoeken?Je houdt ervan om op de werkvloer te staan tussen de mensen en hebt tegelijk de ambitie om een personeelsbeleid,...
Kantoorverantwoordelijke West-Vlaanderen
- Intern
- Roeselare
- Interim
- Je zet vind! op de kaart in een specifieke regio door het vinden, binden en uitbouwen van...
- Je zet de commerciële targets en sales plannen van de organisatie om naar een concreet actieplan...
HR manager
- Vivaldis
- Zedelgem
- Onbepaalde duur
* Je zorgt voor een correcte en volledige loonverwerking, inclusief alle bijhorende administratie. Je werkt hiervoor nauw samen met het sociaal...
Talent Management Benelux
- AGO Jobs & HR
- Zedelgem
- Interim
- Rekrutering: Je stuurt de recruiters aan en hebt de eindverantwoordelijkheid om toptalent aan te trekken en de onboarding vlekkeloos te laten...
HR Manager
- Big C
- Brugge
- Onbepaalde duur
- Je geeft leiding aan 1 HR Officer en 1 Recruitment & Retention Officer en onderhoudt nauw contact...
- Je weet managers, teams en medewerkers te coachen en inspireren, zodat zij kunnen blijven groeien;
HR-manager
- vzw GROEP UBUNTU
- Zwevegem
- Onbepaalde duur
Groep Ubuntu is een inclusieve netwerkonderneming die het verschil maakt voor kwetsbare mensen en gezinnen in Zuid-West-Vlaanderen. Groep Ubuntu...
HR Advisor Rekrutering & Selectie
- Algemeen Ziekenhuis Delta
- Rumbeke
- Onbepaalde duur
Wij heten je graag welkom!Heb je een passie voor rekrutering en selectie? En wil je deze passie inzetten in een uitdagende en constant evoluerende...
HR Recuiter
- INDIE GROUP
- Zwevegem
- Onbepaalde duur
- Het voeren van soft HR en rapporteren aan HR manager
- Opstellen en publiceren van vacatures op diverse platformen
Diensthoofd personeelsadministratie
- AZ SINT LUCAS
- Brugge
- Onbepaalde duur
- Het aansturen, begeleiden en coachen van de medewerkers van de dienst Personeelsadministratie;
- Het instaan voor de optimale werking van de dienst en de personeelsadministratieve processen in de...
Deskundige personeel
- NIEUWPOORT GEMEENTEBESTUUR
- Nieuwpoort
- Onbepaalde duur
- Uitvoeren van het personeelsbeheer
- Meehelpen vormgeven HR-beleid
Sorteren op:
Relevantie - Datum
De job werd bewaard
Je kan je bewaarde jobs terugvinden op de homepage en in Mijn Jobat.
Vorige
van
Volgende
Als vaste rekruteringspartner zijn wij gespecialiseerd in het vinden van talent in techniek, ICT, engineering en office. We zijn actief in West- en Oost-Vlaanderen en ons team telt intussen meer dan 55 enthousiaste medewerkers, die zichzelf vind!ers noemen. Zij werken in Roeselare, Ieper, Tielt, Waregem, Kortrijk, Torhout, Brugge en Gent.
Business Unit Director
Functieomschrijving
- Je bent verantwoordelijk voor het overkoepelende commerciële beleid binnen jouw business unit binnen de bedienden. Je identificeert nieuwe commerciële kansen binnen de markt en vertaalt deze naar acties voor de verschillende teams.
- Je analyseert het potentieel in de markt, werkt op basis hiervan een strategisch plan uit, definieert het stappenplan, de mijlpalen en operationele- en financiële impact.
- Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het operationeel management, de resultaten en de uitbouw van de teams van jouw Business Unit.
- Je doet dit alles in nauwe samenwerking met de andere Business Unit Directors. Je stemt af, aligneert, adviseert en werkt met hen in co-creatie. Het succes is een 'wij-verhaal' waarbij iedereen vanuit zijn expertise bijdraagt en het succes versterkt.
- Je belichaamt de gewenste leiderschapscultuur binnen vind!. Je bent een bevlogen manager en draagt discretie hoog in het vaandel.
- Je kan je vinden in de vind!-cultuur en waarden. Je brengt deze cultuur mee tot leven en ondersteunt elk actie binnen de organisatie om deze cultuur dagdagelijks tot realiteit te brengen.
Profiel
- Je hebt bij voorkeur ervaring in de brede HR sector in een commerciële rol.
- Je stuurde reeds succesvol teams aan, idealiter over verschillende locaties heen.
- Je kan terugblikken op een relevante ervaring in de begeleiding van een transitie- en groeitraject.
- Je hebt een aanstekelijke drive en energie en wordt gedreven door commerciële resultaten.
- Je bent een ware motivator en kan een team gefocust houden.
- Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, spreekt met impact en weet mensen te inspireren en begeesteren.
- Je bent analytisch en beschikt over het nodige helikopterzicht.
- Daarnaast ben je ook een doener en houd je er van dagdagelijks mee in de praktijk te staan.
- Je bent een echte teamplayer en krijgt energie van anderen te laten stralen!
Aanbod
- Een strategische positie met een echt mandaat om de groeiambities mee waar te maken in een gevestigde, succesvolle en gezonde organisatie met sterke groeiambities.
- Een organisatie waar persoonlijke groei en ontwikkeling centraal staat.
- Een aantrekkelijk brutosalaris.
- Een elektrische bedrijfswagen met laadkaart.
- Een aantrekkelijk bonussysteem afhankelijk van het behalen van de doelen (min. vanaf 6 maanden in dienst).
- Een hospitalisatie- en groepsverzekering.
- Netto vergoedingen.
- Een intensief onboarding traject om je mee te nemen in de vind! filosofie.
- Een 40-uren week, waardoor je 20 + 12 verlofdagen hebt die je vrij kan inplannen, uiteraard in overleg met het team.
- Heel wat sfeer- en inspiratiemomenten, zoals afterworks, boeiende sprekers, teamdag,..
Vorige
van
Volgende