Verantwoordelijke schoonmaakpersoneel patrimonium
Functieomschrijving
Het organiseren, coördineren en het opvolgen van de dagelijkse werking van het onderhoud van de gebouwen van het lokaal bestuur, het begeleiden van het schoonmaakpersoneel, alsook zelf mee instaan als schoonmaker. Voor de taken van schoonmaker wordt verwezen naar het functieprofiel van schoonmaakpersoneel.
Profiel
· Uitstekende kennis van schoonmaaktechnieken. · Kennis courante informaticatoepassingen. · Inzichten in leidinggeven. · Zelfstandig kunnen werken. · Zin voor initiatief. · Mensgericht zijn, open houding tonen. · Communicatief vaardig.
Aanbod
- Een hospitalisatieverzekering wordt aangeboden en ten laste genomen door het lokaal bestuur Kalmthout. Gezinsleden kunnen tegen een voordelig tarief ook aangesloten worden. - Elektronische maaltijdcheques worden aangeboden t.b.v. € 8,00 per prestatie van 07u36 waarvan € 1,09 zelf ten laste wordt genomen. - Elektronische eco-cheques worden aangeboden t.b.v. € 100,00 per persoon per VTE per jaar. Je moet wel voldoen aan bepaalde voorwaarden om rechten te openen. - Indien je je met de fiets van en naar het werk verplaatst, ontvang je hiervoor ook een vergoeding van € 0,35 per km. - Volledige ten laste name openbaar vervoer in het kader van woon-werk verkeer. - Indien je reeds in het verleden gewerkt hebt in de privésector of als zelfstandige en indien de ervaring relevant is voor de functie, kunnen deze jaren meegerekend worden als anciënniteit bij de berekening van je maandwedde. Indien je reeds voor een ander openbaar bestuur hebt gewerkt, kunnen ook deze jaren meetellen als anciënniteit. Je dient dit te bewijzen aan de hand van tewerkstellingsattesten en functiebeschrijvingen. - Een bruto-aanvangswedde van € 2 930,32 en een bruto-eindwedde van € 4 126,72 op maandbasis, voltijds. Het bedrag van je netto maandwedde is afhankelijk van je niveau en trap binnen onze vastgestelde weddeschalen (in functie van verworven anciënniteit) en van je persoonlijke situatie (burgerlijke staat, personen ten laste enz.,…). Je kan steeds een weddesimulatie bekomen bij de dienst personeel en organisatie. - Plaats- en tijdsonafhankelijk werken (ruime bepalingen), waardoor je een optimale balans werk/privé kan realiseren. - Gunstige verlofregeling. - Diverse opleidingsmogelijkheden. - 2de pensioenpijler. - Mogelijkheid tot fietslease (hiervoor moet je aan bepaalde voorwaarden voldoen)