Vous avez envie de faire partie d’une équipe dynamique et devenir référent(e) pour vos clients en matière de questions relatives au statut social, aux salaires et à la fiscalité?
Acerta est un groupe de services RH de premier plan en Belgique et compte plus de 1400 collègues – répartis dans 25 bureaux en Flandre, à Bruxelles et en Wallonie. Grâce au meilleur qui est en nos collaborateurs, nous déchargeons les starters, les indépendants, les employeurs et les comptables. Ce qui est important pour nous ? Respect de la diversité et de la spécificité des personnes, oser prendre des initiatives et aborder les défis comme une seule équipe. Chez Acerta, nous sommes fiers de ce que nous réalisons ensemble. Bienvenue chez Acerta!
Pour le département Starters & Indépendants à Jambes, nous sommes actuellement à la recherche d'un(e)
Conseiller statut social et fiscal
Description de la fonction
Le conseiller en statut social et fiscal est responsable de la gestion et du traitement des questions des clients et des comptables relatives au statut social, aux salaires et à la fiscalité des dirigeants d’entreprise . Dans ce rôle, vous effectuez les travaux de recherche nécessaires dans diverses bases de données et, si nécessaire, prenez contact avec l’assistance de troisième ligne (service juridique). De plus, vous assurez la gestion du Statut social et le traitement du précompte professionnel pour les dirigeants d’entreprise. ??????
Profil
- Le Conseiller en statut social et fiscal possède un diplôme de bachelier et/ou une expérience équivalente dans le payroll, au sein d'un guichet d'entreprise, au sein d'une mutualité, au sein d'une caisse d'assurance sociale.
- Vous avez de bonnes compétences administratives et communicationnelles.
- Vous travaillez avec précision, aussi bien de manière indépendante qu’en équipe.
- Vous avez le sens de l’analyse et prêtez attention à l’intégralité des services.
- Vous avez une bonne résistance au stress et gérez facilement les délais.
- Vous connaissez les applications MS Office courantes.
- Vous vous exprimez parfaitement en français.
Offre
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Assurance groupe
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Chèques-repas
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Smartphone
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Ordinateur portable
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Abonnement internet
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Assurance hospitalisation pour la famille
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Intervention dans les frais de deplacement
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Indemnité kilométrique vélo
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Eco Cheque
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Plan cafétéria
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Travail à domicile
Ici, vous êtes notre meilleur atout. Vous avez la possibilité de marquer votre empreinte dans les RH de manière unique. Et ce, dans une équipe où tout le monde s’engage à 100 %. Il va de soi que vous pouvez compter sur bien plus :
- Grâce à des formations ciblées, vous pouvez évoluer dans votre job et nous investissons ensemble dans votre développement professionnel et personnel
- Vous recevez un contrat à durée indéterminée (37,5 h) avec des heures de travail flexibles et 30 jours de congés payés et 10 jours fériés (dont 29 à choisir librement)
- Vous avez la possibilité de faire du télétravail avec une indemnité forfaitaire de télétravail de 116 € nets/mois
- En outre, vous recevez des chèques-repas de 8 €/jour, des éco-chèques de 205 € et des chèques-cadeaux de 40 € sur une base annuelle
- Nous vous proposons un package d’assurances étendu : une assurance hospitalisation (extensible aux membres de la famille) et une assurance groupe (plan d’épargne-pension, couverture décès et assurance revenu garanti en cas de maladie de longue durée)
- Via notre plan cafétéria, vous composez votre propre package salarial. Vous avez la possibilité de prendre un vélo ou une voiture en leasing, d'acheter un smartphone ou une tablette, de vous faire rembourser un abonnement GSM ou Internet à domicile, etc.
Information pratique
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