commercial externe Junior FR/AN
Description de la fonction
- Analyser le marché et la concurrence, identifier des opportunités de développement sur de nouveaux marchés, concevoir une stratégie commerciale pour sa zone ;
- Etre à l'écoute des clients, les conseiller, anticiper leurs besoins et adapter son offre commerciale aux spécificités culturelles locales ;
- Maintenir et développer son portefeuille de clients : suivi régulier et fidélisation des clients, prospection ;
- Proposer des offres commerciales adaptées et attractives. Négocier les contrats ;
- Constituer et gérer un réseau de distributeurs, dans le cadre d'une vente indirecte des produits ;
- Représenter l'entreprise à l'international en participant à des événements commerciaux internationaux (foires, salons, ...) ;
- Contribuer activement à la mise en place d'actions marketing ;
- Apporter son soutien pour les formalités douanières, ainsi que les problématiques de transport et d'assurance ;
- Présenter des reportings réguliers à sa hiérarchie.
Profil
- Parfaite connaissance de sa zone géographique (concurrence, économie, culture commerciale, contraintes réglementaires, ...) et des produits qu'il propose ;
- Maîtrise des techniques de vente et de négociation pratiquées dans les pays de sa zone ;
- Très bonnes connaissances des réglementations liées à l'exportation (douane, transport, assurance, TVA...) ;
- Maîtrise de l'anglais et d'une ou plusieurs langues parlées sur sa zone ;
- Maîtrise des outils informatiques (word, excel, outlook, …).
Offre
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De € 2.500 à € 3.500 par mois
- Une rémunération en fonction du profil du candidat.
- Possibilité d'emploi permanent après une période d'intérim de 6 mois .
- Temps plein 38h
- Frais de déplacement
Information pratique
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