HR Advisor met interesse in Soft en Hard HR - flexibele regio
Functieomschrijving
- Je maakt van jouw klant een echte top employer. Dit door hen te begeleiden van a tot z bij uitdagende soft HR projecten. Denk hierbij aan: onboarding, diverse trainingen, evaluatieprocedure, begeleiding bij telewerk,…
- Je adviseert jouw klant proactief over mogelijke HR optimalisaties, waaronder het vormgeven van een aantrekkelijk loonpakket, policies & procedures, mobiliteit,…
- Je neemt een ondersteunende rol op bij klanten: je staat in voor de maandelijkse loonverwerking in nauw contact met het sociaal secretariaat, contractopmaak- en opvolging, verzekeringen en wagenpark. Bij HR Advisory heeft personeelsadministratie geen geheimen!
- Je bent het aanspreekpunt voor de medewerkers bij vragen omtrent de loonbrief, loopbaanonderbrekingen, afwezigheden,…
- In het bezit van een masterdiploma in een economische, juridische of HR-gerelateerde richting (Bedrijfspsychologie, Handelswetenschappen, TEW, Rechten, …) of gelijkwaardig door ervaring?
- Heb je al jouw eerste ervaring met verloningsbeleid en payroll achter de rug?
- Bereid om je te verdiepen in de sociale wetgeving en de laatste wijzigingen hieromtrent?
- Sociaal, vlot in de omgang en een echte adviseur?
- Een doener mét een open mind?
- Bij de pinken, inventief en 100 % betrouwbaar op alle vlakken?
- Een teamplayer die toegewijd is om kennis te delen?
- Persoonlijk opleidingsbudget van 3000 euro
- Flexibele uren en thuiswerken
- Betaalde overuren aan 150%
- Een goede work life balance en focus op je welzijn
- …
Profiel
Aanbod
van