Sla deze zoekopdracht op en ontvang de best passende jobs in je mailbox.
Vacatures Human resources »
HR management in Brussel:
10
jobs
HR Reward Expert
- bpost
- Brussel
- Onbepaalde duur
-
Extralegale voordelen- Groepsverzekering
- Bedrijfswagen
- Tankkaart / Laadpas
- Maaltijdcheques
- Laptop
- Individuele hospitalisatieverzekering
- Hospitalisatieverzekering voor familie
- Leasefiets
- Parking
- Mobiliteitsbudget
- Opleiding
- Cafetaria plan
- 13e maand
- Prestatiebonus
- Vakantiegeld
- Extra-legale vakantiedagen
- Thuiswerk
- ·Developing competitive Reward policies and procedures for fixed and variable compensation,...
- Serving as the Reward Single Point of Contact (SPOC) for a defined business unit, handling complex...
Kantoorverantwoordelijke
- Acerta Career Center
- Brussel
- Onbepaalde duur
-
Extralegale voordelen
- Groepsverzekering
- Bedrijfswagen
- Tankkaart / Laadpas
- Maaltijdcheques
- Smartphone
- Laptop
- Internetvergoeding / Abonnement
- Hospitalisatieverzekering voor familie
- Tussenkomst openbaar vervoer
- Eco Cheque
- Opleiding
- Check up
- Cafetaria plan
- Extra-legale vakantiedagen
- Thuiswerk
- Anciënniteitsverlof
- Als people manager streef je ernaar om samen met de teamleaders en experten probleemsituaties te...
- Samen met de regio director en accountmanager neem je de verantwoordelijkheid voor het organiseren...
Senior Consultant(e) Talent Management
- Hudson Belgium nv
- Brussel
- Onbepaalde duur
- En tant que senior consultant(e) Talent Management, vous êtes le partenaire stratégique et...
- Vous êtes un(e) expert(e) en assessment et development centers. Vous rédigez des rapports de...
Project Consultant regio Halle-Brussel
- Bright Plus Halle
- Anderlecht
- Onbepaalde duur
- Je werkt met een contract van onbepaalde duur als assistent voor een periode van ongeveer 3 tot 9...
- Je krijgt de kans om zowel in kleine bedrijven als in grote multinationals te werken, en dat in...
Head of Human Resources
- amfori
- Brussel
- Onbepaalde duur
- As a strategic partner, you work hand-in-hand with the leadership team to translate amfori’s vision...
- As a policy architect, you design and implement coherent, cross-functional HR policies that promote...
Jobs op maat via mail
Op zoek naar een 'HR management' job in Brussel? Bewaar snel je job alert, en ontvang de best passende jobs, rechtstreeks in je mailbox.
HR Verantwoordelijke (deeltijds - in loondienst of zelfstandig)
- LEVL
- Schaarbeek
- Onbepaalde duur
1/ Rechterhand van de directeur: Je ondersteunt de directie bij het uitvoeren van organisatorische taken zoals contracten en afspraken beheren met...
Projectmanager werving en HR (M/V/X)
- STAD BRUSSEL
- Brussel
- Onbepaalde duur
Je zal tewerkgesteld worden als Projectmanager werving en HR bij het Departement HR dat instaat voor het personeelsbeheer en de departementen...
Talent Developer
- LUNCH GARDEN
- Evere
- Onbepaalde duur
- Samen met de Strategic Talent Leader ga je op talentenjacht. Je kent de noden en adviseert hoe we...
- Procesheld: Je zorgt ervoor dat onze vacatures bliksemsnel gevuld worden.
Payroll expert
- KLINIEK SINT-JAN
- Brussel
- Onbepaalde duur
- Je beheert en houdt de relevante informatie in eBlox up-to-date die nodig is om een loon correct te...
- Je controleert loonfiches en planningstool op nauwkeurigheid, inclusief het controleren van...
H-R DOSSIERBEHEERDER (V/M/X)
- GEMEENTEBESTUUR
- Schaarbeek
- Onbepaalde duur
De dienst Prestaties is verantwoordelijk voor het beheer van de werkroosters, verlofaanvragen en afwezigheden van het gemeentepersoneel. Dit omvat...
De job werd bewaard
Je kan je bewaarde jobs terugvinden op de homepage en in Mijn Jobat.
Vorige
van
Volgende
Anderen bekeken ook
H-R DOSSIERBEHEERDER (V/M/X)
- GEMEENTEBESTUUR
- Schaarbeek
H-R DOSSIERBEHEERDER (V/M/X)
Functieomschrijving
De dienst Prestaties is verantwoordelijk voor het beheer van de werkroosters, verlofaanvragen en afwezigheden van het gemeentepersoneel. Dit omvat onder andere de toekenning van verlofrechten (jaarlijks verlof, extra-legale verlofdagen), de goedkeuring van ziektedagen en het registreren van de gewerkte uren via de HR-beheersoftware Persée. Deze dienst maakt deel uit van de afdeling Personeelsbeheer en Wedde (Hard HR) en telt ongeveer zeven medewerkers. Als Dossierbeheerder HR (niveau B) bent u verantwoordelijk voor de correcte configuratie van de verlofrechten in de software, rekening houdend met het type verlof, de status en de persoonlijke situatie van de medewerkers. U zorgt er ook voor dat het arbeidsreglement correct wordt toegepast en dat de gegevens met betrekking tot de tijdsregistratie (in- en uitklokken) en afwezigheden correct beheerd worden, inclusief het goedkeuringsproces door de leidinggevenden. Daarnaast biedt u ondersteuning bij de dagelijkse operationele activiteiten van de dienst en draagt u, indien nodig, bij aan de uitvoering van specifieke projecten binnen de dienst.
Profiel
PROFIEL: - Bachelor of gelijkgesteld* diploma bij voorkeur in een relevant domein zoals personeelsbeheer, HR, overheidsadministratie, enz. - Kennis van het Frans en het Nederlands is een pluspunt. *Het gevraagde diploma of certificaat moet zijn uitgereikt door een Belgische onderwijsinstelling die erkend is door één van de gemeenschappen van het land. Als uw diploma in het buitenland is uitgereikt, kunt u ook deelnemen als u een gelijkwaardigheid van dit diploma/certificaat heeft verkregen, uitgereikt door één van de taalgemeenschappen van België
Aanbod
ONS AANBOD: Contract van onbepaalde duur en voltijds, volgens het barema B - Administratief Secretaris PLAATS VAN TEWERKSTELLING: Colignonplein 100 - 1030 Schaarbeek VOORDELEN: - Valorisatie van jaren beroepservaring - Ter indicatie: bruto maandelijkse verloning van 3.212 euro voor 5 jaar ervaring en 3.723 euro voor 15 jaar voor een niveau B (index van 01/07/2024) - Mogelijkheid tot het bekomen van een tweetaligheidspremie - Maaltijdcheques (8 EUR) - Eindejaarspremie - Gratis MIVB-abonnement, tussenkomst in de kosten van andere duurzame transportmiddelen (voetganger, fiets, NMBS, TEC, De Lijn) - Tussenkomst in een aanvullend pensioenregime - Aandacht voor een goed evenwicht tussen beroeps- en privéleven dankzij het regime van wettelijke en reglementaire verlofdagen - Gratis persoonlijke hospitalisatieverzekering (6 maanden anciënniteit voltooid op 1 januari daaropvolgend) - Opleidingsmogelijkheden - Mogelijkheid tot telewerken 2 dag per week
Anderen bekeken ook
Vorige
van
Volgende