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Offres d'emploi Ressources humaines :
139
jobs
Corporate Recruiter
- RENTOKIL
- Schelle
- Durée indéterminée
-
Avantages extra-légaux- Assurance groupe
- Voiture d'entreprise
- Carte carburant / Carte de recharge électrique
- Chèques-repas
- Smartphone
- Ordinateur portable
- Vélo en leasing
- Formations
- 13ème mois
- Bonus de performance
- Pécule de vacances
- Travail à domicile
We are hiring a new Talent Acquisition Specialist to join our Belux team. Reporting to the HRBP, this person will focus on managing full-cycle...
Payroll officer FR/ALL - Wauthier-Braine
- XTP
- Nivelles
- Durée indéterminée
De € 2.300 à € 3.400 par mois
Pour un client spécialisé dans le retail, nous recherchons un payroll officer expérimenté, spécialisé dans la législation allemande, pour rejoindre...
Responsable Benefits et Mobilité
- Partenamut
- Bruxelles
- Durée indéterminée
- Vous assurez la gestion quotidienne des avantages (y compris du plan cafétéria) et du parc...
- Vous assurez la communication régulière et la mise-à-jour de la documentation des politiques de...
Gestionnaire de salaires – Chef de service Payroll (m/f)
- MAISON MARIE IMMACULÉE
- Neufvilles
- Durée indéterminée
-
Avantages extra-légaux
- Intervention dans les frais de deplacement
- Vous calculez les salaires et les acomptes au même titre que les autres membres de l’équipe
- Vous veillez au traitement correct des données concernant la gestion des salaires et au paiement...
Conseiller(e) en Ressources Humaines
- Orelia
- Bruxelles
- Intérim
- Conseil et accompagnement RH : vous apportez des conseils pratiques et stratégiques aux...
- Expertise en législation sociale : vous êtes le point de référence pour informer les managers sur...
Corporate recruiter
- Liantis
- Bruxelles
- Durée indéterminée
De € 2.800 à € 3.700 par mois
-
Avantages extra-légaux
- Assurance groupe
- Voiture d'entreprise
- Carte carburant / Carte de recharge électrique
- Chèques-repas
- Smartphone
- Ordinateur portable
- Abonnement internet
- Assurance hospitalisation individuelle
- Assurance hospitalisation pour la famille
- Assurance-invalidité
- Vélo en leasing
- Parking
- Intervention dans les frais de deplacement
- Indemnité kilométrique vélo
- Compensation de repas
- Naissance
- Mariage
- Anniversaire
- Saint Nicolas
- Coûts forfaitaires
- Eco Cheque
- Formations
- Plan cafétéria
- 13ème mois
- Bonus de performance
- Pécule de vacances
- Congés rémunérés supplémentaires
- Travail à domicile
- Congé d'ancienneté
- Tu analyses les besoins d’une équipe lors d’un entretien d’intake avec le responsable et arrives à...
- Ta créativité s’exprime pleinement dans la rédaction d’offres d’emploi claires et attractives que...
Consultant(e) Starters & Indépendants
- Acerta Career Center
- Bruxelles
- Durée indéterminée
-
Avantages extra-légaux
- Assurance groupe
- Chèques-repas
- Smartphone
- Ordinateur portable
- Abonnement internet
- Assurance hospitalisation pour la famille
- Eco Cheque
- Formations
- Plan cafétéria
- Congés rémunérés supplémentaires
- Travail à domicile
- En tant que collaborateur de 1re ligne Starters & Indépendants, vous veillez à un service optimal...
- Après une formation intensive, votre mission consiste à offrir un service optimal à nos starters &...
Job | Digital Learning Expert | Bruxelles
- Belfius
- Bruxelles
- Durée indéterminée
-
Avantages extra-légaux
- Assurance groupe
- Chèques-repas
- Assurance hospitalisation individuelle
- Assurance hospitalisation pour la famille
- Votre tâche principale consiste à développer des supports d'apprentissage numériques (e-learning,...
- Vous diffusez ensuite l'e-learning, le webinaire, etc. via la plateforme d'apprentissage (Learning...
Recruteur.se
- Aldi Gembloux
- Namur
- Durée déterminée
-
Avantages extra-légaux
- Assurance groupe
- Chèques-repas
- Ordinateur portable
- Parking
- Intervention dans les frais de deplacement
- Formations
- 13ème mois
- Vous soutenez le HRBP pour le recrutement, la sélection et l’employer branding
- Vous gérez le recrutement de A à Z (analyse CV, screening téléphonique, entretiens de sélection,)...
spécialiste en Ressources Humaines bilingue FR/EN
- Robert Half
- Hainaut
- Intérim
- vous préparez et suivez les salaires en collaboration avec l'équipe en place ;
- vous organisez et gérez le plan de formations pour les collaborateurs ;
Personal Assistant - Temps Partiel
- Bright Plus Bruxelles
- Watermael-Boitsfort
- Intérim option contrat fixe
- Gestion administrative : Vous gérez les paramètres, les bases de données et la correspondance. De...
- Gestion des données : Vous tenez à jour les données de vente et en faites rapport. Vous effectuez...
Gestionnaire de paie
- Robert Half
- Brabant wallon
- Intérim
- vous serez en charge de l'encodage des factures d'achat et des banques ;
- vous serez responsable de la gestion de la paie en collaboration avec le secrétariat social ;
Payroll Expert
- Michael Page
- Bruxelles
Assurer l'administration correcte et ponctuelle des salaires afin de répondre de manière optimale aux souhaits administratifs du management et du...
Recruteur
- Page Personnel
- Bruxelles
- Vous gérerez tout le processus de A à Z.
- Vous développerez votre réseau commercial.
Gestionnaire Payroll
- Robert Half
- Nivelles
- Intérim
- En collaboration avec votre collègue direct, vous gérez la paie de l'ensemble des employés et...
- Vous collaborez avec le secrétariat social Partena pour garantir l'exactitude des déclarations
Des offres d'emploi sur mesure par e-mail
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Responsable RH
- Robert Half
- Tournai
- Durée indéterminée
- Les instances représentatives du personnelet des négociations collectives ;
- Le respect des règles, le disciplinaire ;
Payroll Officer à Fleurus - Intérim en vue d'engagement
- Page Personnel
- Fleurus
- Durée indéterminée
- Gérer la paie et assurer l'administration complète du payroll en collaboration avec le secrétariat...
- Rédiger et mettre à jour les contrats de travail et avenants.
Payroll Officer
- Bright Plus Liège
- Liège
- Intérim option contrat fixe
- Vous gérez de manière autonome le traitement des paies en assurant l'ensemble des opérations liées...
- Vous contrôlez, validez et êtes le garant de l'exactitude des données déclaratives mensuelles, en...
Payroll and Administration Manager
- Michael Page
- Liège
- Gérer les dossiers du personnel / Obligations légales (+Veille Juridique)
- Etablir les contrats de travail (établissement, suivi, suspension, rupture)
Payroll Officer - Liège
- Page Personnel
- Liège
- Intérim
- Gérer de manière autonome le traitement des paies en assurant l'ensemble des opérations liées dans...
- Assurer l'interface avec les services comptables
Gestionnaire de paie - Bruxelles
- Page Personnel
- Bruxelles
- Que les clients vous envoient un e-mail ou vous appellent, vous êtes prêt à répondre à leurs...
- Grâce à vous, les calculs de salaire sont effectués à temps et correctement. D'autres tâches...
Talent Acquisition Officer
- Michael Page
- Bruxelles
- Durée indéterminée
Au sein de l'équipe Talent Acquisition (une dizaine de collaborateurs enthousiastes), vous jouez un rôle central et de soutien en prenant en charge...
Payroll Officer
- Robert Half
- Liège
- Intérim
- vous gérez les rémunérations des travailleurs ;
- vous assurez le suivi des législations sociales pour environ deux commissions paritaires (CP 200 et...
Assistant RH et Payroll
- Robert Half
- Brabant wallon
- Intérim
- vous gérez de manière autonome la paie ;
- vous assurez le suivi et la mise en œuvre des réglementations sociales et fiscales liées à la...
Profil RH orienté chiffres
- Robert Half
- Namur
- Intérim
- vous êtes responsable de la gestion administrative du Payroll et du suivi des prestations ;
- vous êtes le point de contact pour les questions du personnel liées au demande de crédit-temps,...
Consultant en recrutement - Commissions illimitées
- Austin Bright
- Bruxelles
- Durée indéterminée, Starter
Jusqu'à € 2.200 par mois
-
Avantages extra-légaux
- Chèques-repas
- Smartphone
- Assurance hospitalisation individuelle
- Eco Cheque
- Accompagnement personnalisé : Nous investissons dans votre formation avec un programme sur mesure,...
- Travaillez dans une entreprise en pleine croissance : Avec des bureaux à Bruxelles, Malines et...
Responsable RH
- Bright Plus Liège
- Liège
- Durée indéterminée
- Vous gérez les dossiers du personnel avec veille juridique ;
- Vous établissez les contrats de travail de l'entrée à la sortie du collaborateur ;
Business Director
- Robert Walters Belgium
- Bruxelles
- Durée indéterminée
De € 90.000 à € 130.000 par an
-
Avantages extra-légaux
- Assurance groupe
- Voiture d'entreprise
- Carte carburant / Carte de recharge électrique
- Chèques-repas
- Smartphone
- Ordinateur portable
- Abonnement internet
- Assurance hospitalisation individuelle
- Parking
- Formations
- Travail à domicile
- Leadership development: lead a team to success while sharpening your people management expertise.
- Networking opportunities: build lasting relationships with organisations and interim managers,...
Talent Officer | Corporate recruitment & socials
- Kwery
- Gand
- Durée indéterminée
De € 2.700 à € 3.750 par mois
-
Avantages extra-légaux
- Assurance groupe
- Voiture d'entreprise
- Carte carburant / Carte de recharge électrique
- Chèques-repas
- Assurance hospitalisation individuelle
- Travail à domicile
- Je gaat all-in op de recruitment van nieuwe collega's met een echte sales mindset: van het vinden...
- Employer branding is jouw playground! Je neemt deel aan jobbeurzen, netwerkevents en werkt samen...
Recruteur
- Accent
- Bossière
- Intérim option contrat fixe, Starter, Job d'étudiant
En tant que recruteur(se), vous jouerez un rôle clé dans le développement de notre équipe en identifiant, attirant et sélectionnant les meilleurs...
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SAP SuccessFactors HCM Consultant
- Flexso Nv - Flexso Digital
- Luxembourg (prov)
SAP SuccessFactors HCM Consultant
Professionnel, Kontich, Gent, Lummen, Louvain-la-Neuve, Luxembourg, Vienna, Flexso for People
Vous souhaitez faire passer la politique RH d'entreprises de premier plan à la vitesse supérieure grâce à vos innovations? Vous êtes désireux de continuer à découvrir le monde passionnant des RH et de SAP? Vous vous épanouissez dans un environnement ouvert et ambitieux, où vous déterminez votre propre voie? Dans ce cas, vous semblez avoir toutes les cartes en main pour devenir notre nouveau consultant SAP SuccessFactors HCM. Lisez ce qui suit sans hésiter.
Professionnel, Kontich, Gent, Lummen, Louvain-la-Neuve, Luxembourg, Vienna, Flexso for People
Vous souhaitez faire passer la politique RH d'entreprises de premier plan à la vitesse supérieure grâce à vos innovations? Vous êtes désireux de continuer à découvrir le monde passionnant des RH et de SAP? Vous vous épanouissez dans un environnement ouvert et ambitieux, où vous déterminez votre propre voie? Dans ce cas, vous semblez avoir toutes les cartes en main pour devenir notre nouveau consultant SAP SuccessFactors HCM. Lisez ce qui suit sans hésiter.
SAP SuccessFactors HCM Consultant
Description de la fonction
Flexso, c'est une équipe avec énormément d'expertise. En tant que SAP Gold partner, nous contribuons à l'élaboration des processus d'entreprise de demain, soucieux d'être des pionniers de l'innovation numérique. Voilà ce qui nous pousse à nous lever chaque matin gonflés à bloc, et ce depuis 2004.
Nous formons une équipe enthousiaste et passionnée, animée par l'esprit d'entreprise et d'équipe. Le regard tourné vers l'avant et les pieds sur terre. Nos valeurs et nos collaborateurs, voilà toute notre force! Ici, tout le monde reste soi-même et a la possibilité de prendre des initiatives et de faire la différence dans l'exercice de sa fonction. Chez Flexso, on se sent bien tout en étant aux premières loges. Envie d'écrire une page de l'histoire de notre développement?
À titre de consultant SAP SuccessFactors HCM chez Flexso...
Vous apportez aide et conseils à nos clients dans le cadre de la transformation de leurs processus RH à l'aide de technologies comme SuccessFactors et Qualtrics. Vous êtes informé avec précision de toutes les nouveautés mises sur le marché et vous savez comment les mettre en œuvre. Avec vos collègues, vous marquez de votre empreinte la politique RH de diverses entreprises. Vous simplifiez et numérisez tous les processus clés des RH tels que la gestion des talents, l'analyse RH, la gestion de l'expérience, etc. en fonction du contexte et des besoins de nos clients.
Chez Flexso, vous disposez de la liberté et de la marge nécessaire pour vous concentrer sur des projets ambitieux et fascinants, et ce, en fonction de vos intérêts et de votre expertise. Suivre les évolutions les plus récentes des solutions RH (basées sur le cloud) de près ? C'est une opportunité dont on ne peut que se réjouir. De nombreuses responsabilités vous sont assignées, mais vous n'êtes jamais seul(e) pour les assumer. Votre expérience vous permet en outre d'accompagner vos jeunes collègues et de les aider à se développer.
Nous formons une équipe enthousiaste et passionnée, animée par l'esprit d'entreprise et d'équipe. Le regard tourné vers l'avant et les pieds sur terre. Nos valeurs et nos collaborateurs, voilà toute notre force! Ici, tout le monde reste soi-même et a la possibilité de prendre des initiatives et de faire la différence dans l'exercice de sa fonction. Chez Flexso, on se sent bien tout en étant aux premières loges. Envie d'écrire une page de l'histoire de notre développement?
À titre de consultant SAP SuccessFactors HCM chez Flexso...
Vous apportez aide et conseils à nos clients dans le cadre de la transformation de leurs processus RH à l'aide de technologies comme SuccessFactors et Qualtrics. Vous êtes informé avec précision de toutes les nouveautés mises sur le marché et vous savez comment les mettre en œuvre. Avec vos collègues, vous marquez de votre empreinte la politique RH de diverses entreprises. Vous simplifiez et numérisez tous les processus clés des RH tels que la gestion des talents, l'analyse RH, la gestion de l'expérience, etc. en fonction du contexte et des besoins de nos clients.
Chez Flexso, vous disposez de la liberté et de la marge nécessaire pour vous concentrer sur des projets ambitieux et fascinants, et ce, en fonction de vos intérêts et de votre expertise. Suivre les évolutions les plus récentes des solutions RH (basées sur le cloud) de près ? C'est une opportunité dont on ne peut que se réjouir. De nombreuses responsabilités vous sont assignées, mais vous n'êtes jamais seul(e) pour les assumer. Votre expérience vous permet en outre d'accompagner vos jeunes collègues et de les aider à se développer.
Profil
Vous êtes titulaire d'un diplôme de bachelier ou d'un master et vous avez au moins deux ans d'expérience à un poste similaire.
Vous maîtrisez à la perfection au moins une des technologies SAP (SuccessFactors, Qualtrics, etc.).
Vous savez vous orienter dans le monde complexe des RH et vous vous épanouissez dans l'optimisation et l'automatisation des processus RH.
Vous communiquez clairement et êtes capable de nouer des relations de longue durée avec vos clients et vos collègues.
Vous vous efforcez toujours d'obtenir la meilleure qualité et convertissez les besoins des clients en solutions concrètes.
Vous avez l'esprit d'équipe et vous croyez au partage des connaissances.
Vous parlez français ou néerlandais et votre maîtrise de l'anglais est excellente.
Qu'avons-nous à vous proposer?
dans des domaines qui vous intéressent.
Faire partie d'une équipe chevronnée au sein d'une organisation professionnelle.
Un emploi vecteur d'impact : vous propulsez vos clients dans l'avenir et les aidez à grandir.
Un accompagnement, des formations et une marge de développement personnel suffisante.
Une culture du partage des connaissances, dans le cadre de laquelle tout le monde se défie et contribue ainsi au développement de chacun.
Un accent clairement placé sur l'innovation : nous investissons volontiers dans les outils les plus récents et suivons la feuille de route de SAP à la lettre.
La dynamique d'une petite entreprise alliée aux possibilités d'une firme d'envergure
Une organisation ouverte, des collègues sympathiques et beaucoup d'événements festifs. Les barbecues, marathons de programmation et week-ends de sortie sont plutôt la règle que l'exception, pour autant que cela soit bien cadré, bien sûr.
Vous maîtrisez à la perfection au moins une des technologies SAP (SuccessFactors, Qualtrics, etc.).
Vous savez vous orienter dans le monde complexe des RH et vous vous épanouissez dans l'optimisation et l'automatisation des processus RH.
Vous communiquez clairement et êtes capable de nouer des relations de longue durée avec vos clients et vos collègues.
Vous vous efforcez toujours d'obtenir la meilleure qualité et convertissez les besoins des clients en solutions concrètes.
Vous avez l'esprit d'équipe et vous croyez au partage des connaissances.
Vous parlez français ou néerlandais et votre maîtrise de l'anglais est excellente.
Qu'avons-nous à vous proposer?
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Faire partie d'une équipe chevronnée au sein d'une organisation professionnelle.
Un emploi vecteur d'impact : vous propulsez vos clients dans l'avenir et les aidez à grandir.
Un accompagnement, des formations et une marge de développement personnel suffisante.
Une culture du partage des connaissances, dans le cadre de laquelle tout le monde se défie et contribue ainsi au développement de chacun.
Un accent clairement placé sur l'innovation : nous investissons volontiers dans les outils les plus récents et suivons la feuille de route de SAP à la lettre.
La dynamique d'une petite entreprise alliée aux possibilités d'une firme d'envergure
Une organisation ouverte, des collègues sympathiques et beaucoup d'événements festifs. Les barbecues, marathons de programmation et week-ends de sortie sont plutôt la règle que l'exception, pour autant que cela soit bien cadré, bien sûr.
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