Sla deze zoekopdracht op en ontvang de best passende jobs in je mailbox.
Vacatures Human resources »
HR business partner in West-Vlaanderen:
7
jobs
HR Business Partner Waasland en Denderstreek M/V
- Meat&More
- Oost-Vlaanderen
- Onbepaalde duur
-
Extralegale voordelen- Groepsverzekering
- Bedrijfswagen
- Maaltijdcheques
- Smartphone
- Laptop
- Individuele hospitalisatieverzekering
- Parking
- Extra-legale vakantiedagen
- Op maandag gaat Jolien altijd naar het hoofdkantoor, want dan zijn alle HR business partners...
- Dinsdag plande Jolien bezoeken aan de filialen. Haar prioriteit is een filiaal in Hamme, waar ze...
Talent Acquisition & Training Officer
- Conessence
- Beveren-Waas
-
Extralegale voordelen
- Groepsverzekering
- Bedrijfswagen
- Tankkaart / Laadpas
- Maaltijdcheques
- Individuele hospitalisatieverzekering
- Eco Cheque
- Actief werven van talent: Zoek proactief naar topkandidaten via job boards, netwerken en direct...
- Screenen en interviewen: Beoordeel CV’s en kandidaten en voer interviews om vaardigheden, ervaring...
HR Generalist
- Bright Plus Antwerpen
- Doel
- Interim optie vast
- Je neemt de volledige verantwoordelijkheid over het rekruteringsproces van zowel bedienden als...
- Je vertegenwoordigt het bedrijf met trots op jobbeurzen en andere evenementen.
HR Officer
- Bright Plus Antwerpen
- Doel
- Onbepaalde duur
- Je bent het eerste aanspreekpunt voor al jouw collega's over ziekte.
- Je volgt ziektes op en je verwerkt de administratie. Je maakt hier ook verslagen van op.
HR Business Partner Supply Chain
- Meat&More (Bon'Ap - Buurtslagers)
- Meerdere regio's
- Onbepaalde duur
- Op maandag staan een aantal meetings ingepland. Birgit zit in de voormiddag samen met de...
- Dinsdag zit Birgit samen met een nieuwe verantwoordelijke die voor het eerst een...
HR Payroll Officer
- Actief Interim Sint-Niklaas
- Temse
- Onbepaalde duur
- Je beheert de tijdsregistratie en payroll van een 75-tal medewerkers in samenwerking met ons...
- Ook de personeelsadministratie is bij jou in goede handen, hiervoor ben en blijf je ook op de...
HR Officer
- Unique Sint-Niklaas Office
- Temse
- Interim optie vast
- Tijdsregistratie en payroll: Je beheert de tijdsregistratie (GPS-software) en zorgt in samenwerking...
- Personeelsadministratie: De personeelsadministratie is volledig jouw domein. Je blijft up-to-date...
De job werd bewaard
Je kan je bewaarde jobs terugvinden op de homepage en in Mijn Jobat.
Vorige
van
Volgende
Zin om je HR-talent in te zetten in een bedrijf dat volop in de lift zit? Als strategisch adviseur en sparringpartner voor het management ondersteun je People-gerelateerde beslissingen, en ben je een verbindende schakel voor collega’s. Je haalt energie uit het aantrekken, rekruteren en onboarden van talent, en je zet vol in op lange termijn engagement en talentontwikkeling. Bovendien hou je graag de vinger aan de pols, ben je bereid je te verplaatsen en geniet je ervan om op de baan te zijn.
Wegens uitbreiding is deze klant op zoek naar een HR Business Partner, verantwoordelijk voor de westelijke kant van Vlaanderen. Zo zal jij als HR Business Partner een uitvalsbasis hebben in Gent, en ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen van verschillende vestigingen met regelmatige verplaatsingen. Ben jij klaar om met je expertise impact te maken en mee te groeien met een ambitieus bedrijf? Lees dan even verder.
Soft HR Business Partner
Functieomschrijving
Jouw takenpakket als HR Business Partner:
Je ondersteunt het management en andere stakeholders door advies te geven bij HR-gerelateerde beslissingen en helpt zo de business te versterken.
Het aantrekken, rekruteren en onboarden van nieuw talent is helemaal jouw ding. Je zorgt ervoor dat de juiste mensen op de juiste plek terechtkomen.
Als centraal aanspreekpunt ben jij degene die luistert, verbindt en oplossingen biedt voor HR-vragen binnen de organisatie.
Je werkt nauw samen met het People-team om nieuwe processen en projecten op te zetten die talentontwikkeling stimuleren en een blijvende impact maken.
Profiel
Jouw profiel als HR Business Partner:
- Idealiter heb je zo'n 3 à 5 jaar ervaring binnen HR en ben je in het bezit van een bachelor- of masterdiploma.
- Change is your thing! Zo stel je je graag flexibel op, schakel je moeiteloos mee met verandering en pas je binnen hun betrokken bedrijfscultuur.
- Je bent oplossingsgericht, leergierig en in staat om zelfstandig en nauwgezet te werken.
- Verder vind je het fijn om op de baan te zijn en een vinger aan de pols te houden bij de verschillende vestigingen. Dit houdt in dat je soms meer dan 45min. in de wagen zal zitten.
- Ervaring met fusies en/of overnames? Dan is dit een grote troef.
Aanbod
-
Van € 3.500 tot € 4.500 per maand
- Groepsverzekering
- Bedrijfswagen
- Tankkaart / Laadpas
- Maaltijdcheques
- Smartphone
- Laptop
- Individuele hospitalisatieverzekering
- Extra-legale vakantiedagen
Jouw profiel als HR Business Partner:
- Geniet van een marktconform salaris, inclusief een bedrijfswagen met tankkaart, laptop, maaltijdcheques, en hospitalisatie- en groepsverzekering.
- Profiteer van een uitgebreid Developmentprogramma, 26 vrij in te plannen verlofdagen, en de mogelijkheid om thuis te werken.
- Werk in een topteam dat elkaar ondersteunt, zowel professioneel als tijdens informele activiteiten, met de optie voor 4/5e tewerkstelling.
- Zin om mee te timmeren aan de toekomst van een onderneming? Hier geef je mee vorm aan het People-verhaal en maak je impact met je HR-expertise.
- Sluit je aan bij een solide en groeiende organisatie die zich continu ontwikkelt en volop inzet op Human Resources.
Klinkt dit iets voor jou? Laat je gegevens achter en kom meer te weten over de klant en openstaande functie!
Referentie: NGW61483
Praktische informatie
HR-chitects
Vorige
van
Volgende