Medewerker digitale communicatie (M/V/X) (niveau B1-3) - 38/38 - Vast contract
Functieomschrijving
Hiertoe draagt u bij aan de externe communicatiestrategie en ontwikkelt u een professioneel en samenhangend beeld van de gemeente op digitale communicatiekanalen (mobiele applicatie, website, sociale netwerken, enz.) in samenwerking met de andere afdelingen van het gemeentebestuur.
U werkt op het departement Strategische Zaken - Dienst Public Relation & Communicatie, u rapporteert aan het diensthoofd en de Burgemeester en maakt deel uit van een team met twee andere personen. Functie
- U speelt een actieve rol in de ontwikkeling van de algemene communicatiestrategie van de gemeente.
- U creëert content en communicatiemiddelen en werkt hieraan mee in samenwerking met het communicatieteam.
- U beheert mee de sociale netwerken: U bent verantwoordelijk voor het dagelijkse beheer van de sociale netwerkaccounts van de gemeente, zoals Facebook, Instagram, enz.
- U creëert aantrekkelijke content zoals video's, verhalen, waargebeurde verhalen, enz. om de projecten en initiatieven van de gemeente onder de aandacht te brengen.
- U zorgt ervoor dat de inhoud van de website regelmatig wordt bijgewerkt en dat informatie gemakkelijk toegankelijk is voor burgers.
- U ontwikkelt de inhoud van de mobiele applicatie. U creëert inhoud op maat van dit platform en zorgt ervoor dat deze informatief, aantrekkelijk en gebruiksvriendelijk is voor de gebruikers van de app.
- U werkt mee aan de productie van promotievideo's en andere videoformats die relevant zijn voor digitale communicatie.
- U assisteert de communicatiemanager en het team bij andere communicatieactiviteiten.
- Bachelordiploma bij voorkeur in communicatie
- Diepgaande kennis van sociale media en digitale communicatietrends.
- Het vermogen om een communicatiestrategie te ontwikkelen op basis van doelstellingen en doelgroepen.
- Zeer goede kennis van software voor het maken van afbeeldingen en video's en van tools voor webanalyse.
- Autonoom, dynamisch en proactief
- Beschikbaar (occasionele aanwezigheid buiten kantooruren);
- Eerdere ervaring die relevant is voor de functie is een pluspunt, maar niet vereist
Profiel
Aanbod
- Een voltijds vast contract (38 uur/week)
- Een aantrekkelijke verloning rekening houdend met uw ervaring
- Maaltijdcheques (8€)
- Een grote autonomie en een verantwoordelijke functie binnen een dynamische gemeente
- Een open werksfeer, waar veel ruimte is om iniatieven te nemen
- Een performant en gepassioneerd team van medewerkers
- Een gemakkelijke bereikbaarheid via het openbaar vervoer
- Een terugbetaling van openbaar vervoerkosten (100%)
- Een ruim opleidingsaanbod
- Een aangepast en kwaliteitsvolle IT uitrusting
- Aantrekkelijk verlofsysteem
- Ziekenhuisverzekering
van