(HSE) Training Specialist

Paulig Poco Loco is een dynamische en snelgroeiende firma met een rijke geschiedenis die teruggaat tot 1876. Hun uitgebreide productassortiment omvat heerlijke Tex Mex gerechten, smakelijk snacks, premium koffie, verrukkelijke wereldgerechten en een breed scala aan specerijen. Met 2.300 gepassioneerde medewerkers in 13 verschillende landen, werken ze iedere dag met toewijding en enthousiasme om de culinaire ervaring naar een hoger niveau te tillen. De omzet van Paulig bedroeg in 2022 1,1 miljard euro.

Zij zijn op zoek naar een HSE Training Specialist die wekelijks werkt van dinsdag tot zaterdag tijdens de kantooruren, en dit om hen verder te helpen bij de verdere groei.

In deze rol zal je je richten op het verminderen van ongevallen, het bevorderen van de veiligheidscultuur, risicobeheer, het geven van trainingen en samenwerken met belanghebbenden met als missie geen schade/ongevallen meer te bereiken.

Je coacht medewerkers en hun teamleaders in het voeren van safety walks & talks, en leert hen aan hoe werkinstructies over te brengen naar de teamleden. Je werkt samen met de HSE-Assistant bij het plannen van medische onderzoeken, het beheer van PBM's, het goedkeuren van facturen, het notuleren tijdens vergaderingen...

Samen met het HSE-team sta je in voor het ontwikkelen van de traningscursussen. Het uitvoeren van veiligheidscontroles en rondleidingen, het ondersteunen van een veiligheidsdag enz.

Je zorgt ervoor dat alle notificaties tijdig worden opgelost.

Je plant en organiseert verschillende opleidingstrajecten zoals toolboxen rond veiligheid, EHBO, intern transport, leiderschap enz.

Je bent hét aanspreekpunt voor trainers en leidinggevenden met betrekking tot het opleiden van medewerkers.

Je waakt over de kwaliteit van het opleidingsproces en het resultaat van de opleidingen.

Je maakt gebruik van het bestaande LMS om opleidingen te plannen en op te volgen, je bent het aanspreekpunt voor interne stakeholders die het platform gebruiken.

Ook op zaterdag voer je veiligheidsgesprekken, voer je wekelijkse veiligheidsrondes uit met de nodige follow-up acties. Je voert evacuatieoefeningen uit, neemt deel aan de introductie van nieuwe medewerkers door interne trainingen te verzorgen,…

Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op Toon websitehttps://www.roberthalf.com/be/nl/privacy.

Je bent een goeie aanwinst indien je beschikt over een bachelor diploma in een gerelateerd domein of gelijkwaardig door ervaring. En indien je kennis hebt van veiligheidsrisico's (incl. gedragsrisico's), of openstaat om deze materie aan te leren. Idealiter werkte je reeds als HSE of Teamleader in een organisatie met hoge veiligheidsnormen, of beschik je over excellente soft HR skills en fungeer je graag als coach. Je bent sterk risicobewust, en hebt het vermogen om leiders te beïnvloeden om hun rol in veiligheid te omarmen. Je beschikt over geavanceerde communicatievaardigen, zoals het geven van feedback en houdt van het geven van coachingsessies. Je bent een teamplayer met een positieve en een energieke can-do houding. Je hebt het vermogen om partnerships op te bouwen, en tegelijkertijd ben je in staat om zelfstandig te werken. Je vindt het leuk om in een snel veranderende omgeving te werken.

Een werkweek van dinsdag tot zaterdag tijdens de kantooruren, ligt jou perfect en omarm je. Je kan je vlot uitdrukken in het Nederlands en Engels, Frans is een pluspunt.

Je neemt initiatief en werkt zelfstandig aan het ontwikkelen en implementeren van trainingsprogramma's, je slaagt erin de opleidingsnoden te detecteren en hiermee aan de slag te gaan.

Je bent in staat om meerdere opleidingsprojecten tegelijkertijd te plannen, te coördineren en te beheren.

Je hebt ervaring en affiniteit met het ontwikkelen van trainingsmaterialen en bent in staat dit af te stemmen met de behoeften van de diverse doelgroepen.