Vacatures Human resources »  HR business partner in Vlaams-Brabant:   10 jobs

Job alert via e-mail:

Uit
Aan

HR Officer - Tourism - Asse (M/F/X)

  • Page Personnel
  • Asse
  • ondersteuning bij de aanwerving
  • Opstellen van de contracten en beheer van personeelsadministratie

Senior HR Business Partner

  • Krinkels
  • Londerzeel
  • Onbepaalde duur
  • Extralegale voordelen
    • Groepsverzekering
    • Bedrijfswagen
    • Tankkaart / Laadpas
    • Maaltijdcheques
    • Smartphone
    • Laptop
    • Individuele hospitalisatieverzekering
    • Eco Cheque
    • Opleiding
Als HR Business Partner werk je samen met een andere HR BP en maak je deel uit van een enthousiast en hecht team dat bestaat uit diverse HR functies:...

(Junior) HR Coordinator (m/f/x) - Zaventem region

  • Page Personnel
  • Zaventem
  • Act as the main point of contact for employees on the 2 locations within your scope
  • Report to and assist the HR Director

HR Officer - FMCG - Zaventem (M/F/X)

  • Page Personnel
  • Zaventem
  • Oversee recruitment processes, including job postings, screening candidates, and scheduling...
  • Support the onboarding process, ensuring a smooth transition for new employees.

HR Officer - met bedrijfswagen

  • Bright Plus Leuven
  • Leuven
  • Onbepaalde duur
  • Employee Life Cycle: van onboarding tot offboarding en alles ertussenin.
  • HR-processen verbeteren: jij houdt ervan om alles net een beetje beter te maken.
gfh_newsletter

Jobs op maat via mail

Op zoek naar een 'HR business partner' job in Vlaams-Brabant? Bewaar snel je job alert, en ontvang de best passende jobs, rechtstreeks in je mailbox.

Uit
Aan

HR Officer

  • Unique Asse
  • Asse
  • Interim optie vast
Van € 3.000 tot € 4.000 per jaar
  • Alle HR-gerelateerde administratieve taken: beheren van personeelsdossiers, inclusief vakanties,...
  • Zorgen voor de correcte loonberekening voor arbeiders.

HR Officer

  • Start People
  • Machelen (Vl.Br.)
  • Onbepaalde duur
  • Assisteren bij selectie en werving: vacatures plaatsen, cv's screenen, interviews plannen en eerste...
  • Coördineren met hiring managers en het onboardingproces voor nieuwe medewerkers beheren.

HR Officer m/v/x

  • Start People
  • Machelen (Vl.Br.)
  • Interim optie vast
  • Je assisteert bij het selecteren en werven van kandidaten, bijgevolg coördineer je het...
  • Je verzorgt de onboarding van nieuwe werknemers en de bijkomende administratie.

HR Consultant Leuven

  • Start People
  • Leuven
  • Interim optie vast
  • Als een echte ondernemer zorg je ervoor dat jouw vacatures snel en kwalitatief worden ingevuld.
  • Door middel van screening en testing identificeer je de vaardigheden en verwachtingen van...

HR Officer m/v/x

  • Start People
  • Heverlee
  • Interim optie vast
Als HR Officer werk je aan het oplossen van organisatorische uitdagingen, met focus op onboarding, training en ontwikkeling, interne communicatie,...
Anderen bekeken ook
Voeg je CV toe
Ontdek welke jobs bij je profiel passen door je CV op te laden.

De job werd bewaard

Je kan je bewaarde jobs terugvinden op de homepage en in Mijn Jobat.

Unique Asse

HR Officer

Interim optie vast, Voltijds
Staat vanaf vandaag op Jobat.be

Onze klant is actief in de nationale en internationale transportsector. Tevens voorzien zij bedrijven niet enkel van transportoplossingen, ook hebben zij verschillende opslagruimtes waarin bedrijven goederen kunnen stockeren. 

HR Officer

Functieomschrijving

Onze klant in regio Asse, een internationaal transportbedrijf, is op zoek naar een HR Officer ter ondersteuning van het gehele HR-team! Jouw takenpakket:  




  • Alle HR-gerelateerde administratieve taken: beheren van personeelsdossiers, inclusief vakanties, ziekteverzuim, sociale documenten, contracten, enz.

  • Zorgen voor de correcte loonberekening voor arbeiders.

  • Werving van arbeiders en tijdelijke krachten (studenten, uitzendkrachten, enz.).

  • Ad hoc administratie binnen de afdeling, zoals subsidieaanvragen en het plannen van trainingen.

  • Je ondersteunt het wagenparkbeheer bij bepaalde opvolgingstaken.

Profiel


  • Je hebt enkele jaren ervaring met hard HR (payroll officer, HR-administrator...); 

  • Je bent goed bekend met sociale wetgeving; kennis van transportwetgeving is een pluspunt.

  • Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden, bent praktisch ingesteld, goed georganiseerd en flexibel.

  • Je hebt goede vaardigheden in MS Office (Excel/Word).

  • Vloeiend Nederlands, Frans en Engels spreken is een must.

Aanbod

  • Van € 3.000 tot € 4.000 per jaar

  • Jouw loon wordt afgestemd op jouw ervaring (€3000-€4000 bruto/maand) en wordt aangevuld met enkele extralegale voordelen zoals maaltijd- en echocheques. Indien je opstart met een vast contract (te bespreken), komen hier ook een groeps- en hospitalisatieverzekering bij

  • Je start je dag tussen 8u00 en 9u00 en eindigt tussen 17u00 en 18u00. Thuiswerk is sporadisch mogelijk, maar is geen standaard;

  • Je werkt 39u/week, dus je hebt 26 verlofdagen op jaarbasis. 

Functietype:
Standplaats
Vereisten
Beperkte ervaring (< 2 jaar) Nederlands, Engels, Frans

Ben je op zoek naar HR business partner jobs in Vlaams-Brabant?

Dan ben je op de juiste plaats geland, Jobat.be heeft 10 HR business partner jobs ter beschikking in Vlaams-Brabant.

De meeste HR business partner jobs zijn te vinden in 1000 Brussel, 2000 Antwerpen en 1730 Asse.