HR Business Partner
Functieomschrijving
Je bent verantwoordelijk voor het ondersteunen en optimaliseren van verschillende HR-processen en staat constant in contact met het management en de werknemers. In deze rol zal je rapporteren aan de HR Manager. Wat kan je verwachten van de job:
- Je biedt ondersteuning bij de dagelijkse HR-activiteiten.
- Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor medewerkers en management.
- Opstellen van rapportages rond ziekteverzuim, in- en uitdiensten, etc.
- Het managementteam adviseren over HR-strategieën.
- Je zal instaan voor evaluatie- en functioneringsgesprekken.
- Opstellen van diverse documenten zoals contracten en aangetekende zendingen, etc.
- Je volgt de sociale wetgeving nauw op en past eventuele verbeteringen toe.
Profiel
Wie zoeken we:
- Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als HR Business Partner, bij voorkeur in een retailomgeving.
- Je beheerst de Nederlandse taal en je kan je goed uitdrukken in het Engels en Frans.
- Je kan je flexibel opstellen en bent bereid om je te verplaatsen naar de verschillende vestigingen in België (Vlaanderen en Wallonië).
- Je bent goed vertrouwd met MS Office. Ervaring met SuccessFactors, Protime & HR Accent is een troef.
- Je hebt een goede kennis van de sociale wetgeving, zodat medewerkers zich tot jou kunnen richten met vragen omtrent verlof, ziekte, etc.
- Je bent een snelle denker met analytisch vermogen.
- Het dragen van verantwoordelijkheid past jou en je hebt een proactieve stijl van werken.
- Je bent communicatief en werkt goed samen. Je bent in staat om te connecteren en hebt ervaring met het adviseren, coachen en ondersteunen van medewerkers.
Aanbod
Welk aanbod mag je verwachten:
- Een contract van onbepaalde duur.
- Een marktconform salarispakket aangevuld met interessante extralegale voordelen zoals een bedrijfswagen met tankkaart, een interessante bonus, onkostenvergoeding, gsm en abonnement, maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering, etc.
- Je hebt de mogelijkheid om onbeperkt verlof op te nemen.
- Een functie met veel autonomie waarin ondernemerschap sterk gemotiveerd wordt.
- Een open en informele werksfeer die elke dag iets nieuws te bieden heeft.
- Hybride werken is deel van hun bedrijfscultuur: naast een grote autonomie kan je afwisselend thuis en op kantoor werken.
Praktische informatie
Robert Half Belgium
Robert Half Belgium
Toon nummer
de Blue Towers,
Sluisweg 2 bus 6,
9000 Gent
Robert Half Belgium
Toon nummer
de Blue Towers,
Sluisweg 2 bus 6,
9000 Gent
Vorige
van
Volgende