Je wordt tewerkgesteld bij de dienst HR. Deze dienst heeft een interne, ondersteunende functie met als hoofdtaak het beheer van de personeelsdossiers van A tot Z (personeels- en loonadministratie) en het personeelsbeleid. De dienst HR draagt bij aan het mee creëren van een inspirerende en gezonde werkomgeving waarin kan worden samengewerkt om de gewenste objectieven te bereiken, ambities waar te maken en waarin medewerkers hun talenten ten volle kunnen ontwikkelen en benutten. De dienst HR is een hecht team dat bestaat uit een 8-tal personen. Ieders takenpakket is sterk met elkaar gelinkt waardoor een intensieve samenwerking en een goede collegialiteit wordt gestimuleerd. Meer informatie over de functie-inhoud kan bekomen worden bij Mevr. Tiffany Strobbe, verantwoordelijke van de dienst HR:
Toon emailadrestiffany.strobbe@cdsca.be pluspunten:
- U beschikt over goede mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden.
- Aangezien uw werkomgeving tweetalig is, is een goede kennis van het Frans een pluspunt.
- U bent vlot in het gebruik van moderne IT-toepassingen zoals internet, MS Office (Word, Excel, Powerpoint, Outlook), enz.