Bij lokaal bestuur Meise werken we dagelijks aan het creëren van een warme, leefbare en dynamische gemeente voor al onze inwoners. Onze medewerkers vormen het hart van onze organisatie en spelen een cruciale rol in het realiseren van onze ambities en doelstellingen. Of je nu net afgestudeerd bent of al jaren ervaring hebt, bij ons krijg je de kans om jouw talenten te ontplooien en bij te dragen aan een betere gemeenschap. Lokaal bestuur Meise is momenteel op zoek naar een
deskundige personeelszaken (B1-B3). Wil je graag mee vorm geven aan een kwaliteitsvolle dienstverlening? Is het ondersteunen en het uitvoeren van het personeelsbeleid van lokaal bestuur Meise helemaal iets voor jou? Dan ben jij misschien de medewerker die wij zoeken.
Dit ga je doen: Als deskundige personeelsdienst zorg je mee voor de uitbouw van een strategisch en duurzaam HR-beleid. Je volgt actuele ontwikkelingen op en kunt deze vertalen naar de concrete werking van een personeelsdienst binnen een lokaal bestuur. Je ondersteunt de teamcoördinator HR en bent een aanspreekpunt wat betreft personeelsbeleid en HR-beleid voor de medewerkers van je dienst en voor de andere diensten. Je draagt bij tot de goede werking van het lokaal bestuur en tot een positieve organisatiecultuur.
Enkele taken: - Meewerken aan verschillende HR-projecten zoals een verzuimbeleid, onthaalbeleid, retentiebeleid, …
- Opvolgen, beheren en coördineren van de aanwervings-, en bevorderingsdossiers en van de procedures interne mobiliteit;
- Het uitwerken en actueel houden van een vormingsbeleid aangepast aan de noden van de organisatie rekening houdend met de geldende wetgeving;
- Coördineren van het dossier werkkledij (inclusief werkschoenen) voor alle medewerkers van het lokaal bestuur.