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Algemene directie in Brussel:
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DIRECTEUR (M/V)
- VBS
- Elsene
- Onbepaalde duur
De directeur is verantwoordelijk voor het operationele, financiële en administratieve beheer en vervult deze taak samen een team van 4-5 personen...
Group Traineeship - Corporate
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Extralegale voordelen- Groepsverzekering
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- Individuele hospitalisatieverzekering
- Invaliditeitsverzekering
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- Yes, the traineeship is challenging, but you are not in this alone. You join a close-knit community...
Group Traineeship - Operations
- bpost
- Brussel
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Extralegale voordelen
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- Collaborate with the CEO (France) and Commercial team, functional leads and central stakeholders to...
- Develop a deep understanding and knowledge of the local market and commercial landscape;...
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- LBSFM- Plate-Forme Bruxelloise pour la Santé mentale asbl - LBSM - Ligue Bruxelloise pour la Santé
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Assurer la coordination thérapeutique, clinique et administrative du Centre de Jour Le Canevas ACTIVITES PRINCIPALES DE LA FONCTION- Assurer la...
emeis, expert en qualité de vie, Directeur.-rice de Maison de Repos et de Soins Le Thines
- emeis Belgium SA - Orpea Belgium
- Nijvel
- Onbepaalde duur
En tant que Directeur.rice de Maison de Repos et de Soins, vous personnalisez les valeurs, l'engagement et l'identité d'emeis au niveau managérial,...
emeis, expert en qualité de vie, Directeur.-rice de Maison de Repos et de Soins Résidence Château d'Or à Uccle
- emeis Belgium SA - Orpea Belgium
- Ukkel
- Onbepaalde duur
En tant que Directeur.rice de Maison de Repos et de Soins, vous personnalisez les valeurs, l'engagement et l'identité d'emeis au niveau managérial,...
Manager van het kindertehuis
- STAD BRUSSEL
- Brussel
- Onbepaalde duur
· Je ziet toe op de uitvoering van doelstellingen en projecten, de kwaliteit van de dienstverlening *, coacht collega’s*, stel opleidingen voor...
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Directeur Clos Bizet
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Je werkplek ? Residentie Clos Bizet vind je in Anderlecht. Deze residentie heeft 122 kamers met een aparte, beschermde afdeling. Midden in de...
Un.e INFIRMIER.E CHEF pour ses maisons de repos sous contrat à durée indéterminée à
- OCMW van Ukkel - CPAS d'Uccle
- Ukkel
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Planifier, organiser et décider l'attribution des moyens humains, matériels et budgétaires qui permettent d'assurer à chaque habitant un cadre de vie...
Gestionnaire de Projets Infirmiers
- Cliniques universitaires Saint-Luc asbl
- Sint-Lambrechts-Woluwe
Vous avez le goût du terrain et l'envie de faciliter le quotidien des équipes soignantes ? En tant que Gestionnaire de Projets Infirmiers...
Offre d’emploi Directeur pour le SRG Clair Matin
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- Solliciteer uiterlijk tot en met 12 december 2024 en voeg zeker je sollicitatiebrief toe met...
- Voldoe je aan de toelatingsvoorwaarden, dan ontvang je op 19 december2024 een online vragenlijst...
Vacature: VI.BE zoekt directeur (v/m/x)
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- Sint-Pieters-Woluwe
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En tant que Directeur Opérationnel (F/H/X) d'ICHEC Alumni, vous aurez l'opportunité de jouer un rôle essentiel dans le dynamisme et l'engagement de...
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Un.e INFIRMIER.E CHEF pour ses maisons de repos sous contrat à durée indéterminée à
Functieomschrijving
Planifier, organiser et décider l'attribution des moyens humains, matériels et budgétaires qui permettent d'assurer à chaque habitant un cadre de vie favorisant une vie épanouissante et autonome et, le cas échéant, une fin de vie humaine, en garantissant l'accompagnement de chacun selon ses besoins et son projet individualisé, en collaboration avec l'ensemble des
services, par des soins de qualité tout au long de son hébergement.
Le travailleur agit en cohérence avec le projet de vie de la maison et la charte des valeurs.
Tâches principales:
Un descriptif détaillé et complet est disponible sur demande au service du Personnel Toon nummer
- Sarah Wybauw ou Toon nummer - Sabrina Chrispeels)
- Superviser et organiser le service :
- Optimaliser les services aux résidents :
- Effectuer des tâches infirmières et administratives :
- Veiller à la gestion des matériels et des appareils de soins :
- Veiller à la gestion de l'amélioration continue
services, par des soins de qualité tout au long de son hébergement.
Le travailleur agit en cohérence avec le projet de vie de la maison et la charte des valeurs.
Tâches principales:
Un descriptif détaillé et complet est disponible sur demande au service du Personnel Toon nummer
- Sarah Wybauw ou Toon nummer - Sabrina Chrispeels)
- Superviser et organiser le service :
- Optimaliser les services aux résidents :
- Effectuer des tâches infirmières et administratives :
- Veiller à la gestion des matériels et des appareils de soins :
- Veiller à la gestion de l'amélioration continue
Profiel
Diplôme requis : Diplôme légal : Infirmier gradué/ /bachelier/breveté ou équivalence
belge.
Une licence/un master ou une formation de cadre est un plus
- Compétences requises:
Compétences techniques :
- Connaissance des prescrits légaux liés à la fonction ;
- Connaissance des principes de base en alimentation et nutrition. Connaissance des prescrits légaux liés à la fonction ;
- Connaissance des procédures et fonctionnement des différents services ;
- Connaissance des procédures internes relatives à la politique de gestion du personnel ;
- Connaissances informatiques : Office (Word, Excel, Outlook), recherche sur internet et logiciels spécifiques à la fonction ;
- Connaissance des différentes formes de pathologies (dénutrition, démence...) liées au vieillissement ;
- Connaissance et capacité à utiliser les échelles d'évaluation liées à l'état de santé (ex : Katz ; MMSE ; Tinetti ; MNA...) ;
- Connaissance élémentaire écrite et orale de la seconde langue (Selor Art. 8 - 10).
Compétences génériques :
- Gestion de l'information : comprendre, assimiler, analyser, intégrer l'information et innover.
- Gestion des tâches : exécuter des tâches, structurer le travail, résoudre des problèmes, décider, organiser et gérer le service.
- Gestion des collaborateurs : partager son savoir-faire, soutenir, diriger, motiver, développer des collaborateurs et souder des équipes.
- Gestion des relations : communiquer, écouter activement, travailler en équipe, agir de manière orientée service, conseiller et établir des relations.
- Gestion de son fonctionnement personnel : faire preuve de respect, s'adapter, faire preuve de fiabilité, s'auto-développer, gérer le stress et atteindre des objectifs.
belge.
Une licence/un master ou une formation de cadre est un plus
- Compétences requises:
Compétences techniques :
- Connaissance des prescrits légaux liés à la fonction ;
- Connaissance des principes de base en alimentation et nutrition. Connaissance des prescrits légaux liés à la fonction ;
- Connaissance des procédures et fonctionnement des différents services ;
- Connaissance des procédures internes relatives à la politique de gestion du personnel ;
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- Connaissance des différentes formes de pathologies (dénutrition, démence...) liées au vieillissement ;
- Connaissance et capacité à utiliser les échelles d'évaluation liées à l'état de santé (ex : Katz ; MMSE ; Tinetti ; MNA...) ;
- Connaissance élémentaire écrite et orale de la seconde langue (Selor Art. 8 - 10).
Compétences génériques :
- Gestion de l'information : comprendre, assimiler, analyser, intégrer l'information et innover.
- Gestion des tâches : exécuter des tâches, structurer le travail, résoudre des problèmes, décider, organiser et gérer le service.
- Gestion des collaborateurs : partager son savoir-faire, soutenir, diriger, motiver, développer des collaborateurs et souder des équipes.
- Gestion des relations : communiquer, écouter activement, travailler en équipe, agir de manière orientée service, conseiller et établir des relations.
- Gestion de son fonctionnement personnel : faire preuve de respect, s'adapter, faire preuve de fiabilité, s'auto-développer, gérer le stress et atteindre des objectifs.
Aanbod
Un contrat à durée indéterminée à temps plein ;
- Jours de congés annuels + jours extra-légaux+ jours compensatoires à l'horaire d'été ;
- Titres repas (8€) ;
- Une ancienneté valorisée ;
- Une intervention dans les frais de transport (100% pour la STIB et 80% pour les autres
transports)
- Des formations spécifiques ;
- Une grande facilité d'accès :
- Gare Uccle Calevoet (+De Lijn)
- Tram/bus : 4/18/43/97/82/98
- Jours de congés annuels + jours extra-légaux+ jours compensatoires à l'horaire d'été ;
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Praktische informatie
Sabrina Chrispeels
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