Thuisbegeleider Mobiel Crisis Team 2A Emergo (80-100% - bepaalde duur)
Functieomschrijving
- Je werkt samen met de cliënt een crisisplan uit en maakt een zorgdossier op. Je volgt dit op aan de hand van gepersonaliseerde doelstellingen en werkpunten.
- Je gaat in overleg met de cliënt en zijn netwerk en artsen m.b.t. oriëntatie naar een gepast behandelings- of zorgaanbod.
- Je werkt in een multidisciplinair team en participeert aan de teamvergaderingen waarbij je observaties en bevindingen bijdragen aan het behandelplan van de patiënt.
- Crisissituaties weten je niet snel uit je lood te slaan. Je kan op zulke momenten snel schakelen en bent in staat om accuraat te handelen.
Profiel
- Je hebt een ruime dosis stressbestendigheid, empathie en communicatieve skills (zoals schriftelijk als mondeling).
- Je werkt zowel zelfstandig als in teamverband, enthousiast en nauwgezet. Je geniet van samenwerken met verschillende soorten zorgverleners, van therapeuten, artsen, en psychologen.
- Je hebt kennis van de sociale kaart en de organisatie van de lokale geestelijke gezondheidzorg en de reguliere eerstelijnsvoorzieningen.
- Humor als uitlaatklep, het doet jou even veel deugd als je collega’s.
- De wisselende diensten (momenteel tussen 8u en 20u) zijn eigen aan het werk en houden je niet tegen om samen met je collega’s andersom te zorgen. Je uitvalsbasis is UPC Duffel. Samen zorgen we voor een goede balans.
- Je bent in het bezit van een rijbewijs B en eigen wagen, en bereid om hiermee te rijden.
- Je hebt een diploma in de verpleegkunde of binnen een menswetenschappelijke richting op zak (toegepaste psychologie, ergotherapie, orthopedagogie,…). Bij voorkeur heb je al (stage- of werk)ervaring binnen de geestelijke gezondheidszorg, maar het kan ook andersom. Wie weet wordt dit jouw eerste ervaring en ben je helemaal verkocht aan de geestelijke gezondheidszorg.
Aanbod
- een contract van bepaalde duur voor 6 maanden, met kans op verlenging (80-100%)
- een verloningspakket volgens IFIC-barema’s met overname van relevante werkervaring;
- een gunstige vakantieregeling met extra vakantiedagen (en arbeidsduurverminderingsdagen);
- maaltijdcheques en hospitalisatieverzekering
- toegang tot Benefits@Work, met kortingen op reizen, media, mode …;
- vergoeding woon-werkverkeer of een fietsvergoeding;
- een uitnodigende, groene omgeving.
Neem contact op met Dirk Opdebeeck, coördinator Mobiel Crisis Team Emergo via Toon nummer.
van