Teamverantwoordelijke Kazou regio Limburg & verantwoordelijke integriteit (M/X/V)

KAZOU vzw, de jeugddienst van CM, is een erkende landelijke jeugdwerkorganisatie en organiseert jaarlijks talloze vormingen en vakanties voor meer dan 40.000 kinderen en jongeren in binnen- en buitenland. Onze waarden In Groep, Zinspeling, Solidariteit, Groei en Respect dragen we daarbij hoog in het vaandel! Kazou is er voor iedereen! Daarom hebben we ook speciale aandacht voor kinderen en jongeren met een beperking. Om dit mooie verhaal waar te maken, kan Kazou rekenen op een enthousiaste ploeg van 90 medewerkers en 8000 vrijwilligers. Dit zoeken we 1. Coaching en people managment · Je coacht, begeleidt en ondersteunt een team van vrijwilligerscoaches. · Je coacht on the job, maar ook vanop afstand – je team zit op verschillende locaties. · Je voorziet regelmatige opvolging en coaching via constructieve feedback en opvolggesprekken en je bent verantwoordelijk voor de HR-cyclus. · Je houdt rekening met en zorgt voor de optimale inzet van competenties en talenten van je medewerkers, detecteert de opleidingsbehoeftes van de medewerkers. · Je bent het aanspreekpunt voor je medewerkers. · Je coacht en begeleidt het team bij de aanvaarding en implementatie van verandering van o.a. zelforganiserende structuren en matrixorganisatie door in te zetten op eigenaarschap, resultaatgericht werken en ondernemerschap bij medewerkers. 2. Coördinatie van de regionale werking · Je vertaalt de organisatiedoelen en prioriteiten naar concrete teamdoelstellingen. · Je organiseert, coördineert de verschillende processen binnen het team, zorgt voor een regelmatige evaluatie en opvolging en waakt erover dat de teamdoelstellingen behaald worden. (bv. vrijwilligersbeleid, vakantieplanning,...) · Je stimuleert het continu evalueren, verbeteren en resultaatsgericht werken van de regionale werking. · Je signaleert actief de stand van zaken van activiteiten en de impact van veranderingen aan je leidinggevende en/of de inhoudelijk verantwoordelijke. · Je draagt actief de organisatiewaarden uit naar het team. · Je zet de beschikbare resources optimaal in, verzekert de continuïteit van de activiteiten door een evenwichtige werkplanning. Je beheert het regionale budget. · Je bent eindverantwoordelijke voor de vrijwilligerswerking in de regio. Je zorgt samen met het team voor een sterke, gedreven en ondernemende vrijwilligerswerking. · Je verzorgt de permanentie en klachtenbehandeling: je bent verantwoordelijk voor de ondersteuning van het team tijdens de vakantieperiodes, interventie tijdens crisissen, behandelen van complexe klachten. · Je bent aanspreekpersoon voor integriteitscases. 3. Coördinatie van het integriteitsbeleid · Je zorgt ervoor dat het integriteitsbeleid gekend en gedragen wordt bij zowel medewerkers als vrijwilligers door sensibilisering, vorming en coaching van medewerkers en vrijwilligers. · Je evalueert en monitort het integriteitsbeleid en maakt jaarlijks een actieplan op dat rekening houdt met de resultaten van het vorige actieplan. · Als integriteitsverantwoordelijke sta je in voor de jaarlijkse analyse van de meldingen met rapportering van die analyse. · Je coördineert 4 regionale API’s (aanspreekpunt integriteit). 4. Netwerking · Je detecteert signalen uit het werkveld en het jeugdwerk in bijzonder en gaat hiermee aan de slag. · Je bouwt een breed netwerk uit in functie van nieuwe partnerschappen en verbreding van de Kazou werking met de focus op de regio Limburg. · Je maakt verbinding met de vrijwilligersgroepen van Kazou binnen je regio. · Je vormt de link met CM en andere bewegingen in je regio.

· Je hebt een hart voor jeugdwerk. Je begrijpt het merk Kazou en hebt voeling met de leefwereld van jongeren. · Je beschikt over voldoende high level kennis op het vlak van vrijwilligersbeleid en jeugdwerk om het team richting te kunnen geven. · Je bent een gedreven people manager, je bent sterk in het coachen, resultaatgericht aansturen en waarderen van je medewerkers. Je geeft graag vertrouwen aan medewerkers, je bent een sterke situationele leider. · Je bent resultaatgericht, evalueert en stuurt bij waar nodig. · Je hebt een sterke helicopterview en bewaart het overzicht. · Je denkt en handelt oplossingsgericht. · Je bent een kei in proces- en projectmanagement. · Je hebt interesse in financieel beleid en bent nauwgezet in het correct opvolgen van budgetten. · Je beschikt over uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden. Je bent sterk in netwerken, je kent het jeugdwerkveld en reikt uit naar partners om samenwerkingen verder uit te bouwen. · Je bent stressbestendig en je kan omgaan met deadlines. · Je weet bruggen te bouwen tussen het nationaal secretariaat en de regio’s, tussen beroepskrachten en vrijwilligers. · Je bent bereid tot regelmatig avond- en weekendwerk. · Je bent in het bezit van een rijbewijs B. Daarbij schrikken verplaatsingen over de regio Limburg je niet af.