Ben jij enthousiast en gedreven om bewoners te ondersteunen in een nette en gezellige leefomgeving?
Werken bij De Medemens betekent bijdragen aan een dynamische en groeiende organisatie. Maak kennis met onze campus Het Huizeken van Nazareth in het centrum van Antwerpen. Om ons team te versterken zijn wij op zoek naar een
logistiek medewerker die, samen met de collega’s en met de nodige professionaliteit en deskundigheid, zich wil inzetten voor onze bewoners en net dat ietsje meer wil bieden.
Even voorstellen De Medemens opent de deur voor iedereen met een zorgvraag. Samen en altijd in dialoog zoeken bijna 2000 medewerkers iedere dag naar het beste antwoord in onze 17 woonzorgcentra en 6 kinderdagverblijven.
Wat ga je doen?
- Je bent verantwoordelijk voor de logistieke ondersteuning die verbonden zijn met de zorgtaken in het woonzorgcentrum.
- Je bent betrokken bij de maaltijdondersteuning en het onderhoud van de afdelingskeuken en -eetzaal.
- Je staat mee in voor de logistiek van een afdeling; daarbij horen opvolgen, afvoer en aanvullen van materiaal, opmaken en verschonen van bedden, het doorgeven van technische gebreken, het assisteren bij de mobiliteit van bewoners...
- Je ondersteunt in het algemeen het zorgteam door het uitvoeren van logistieke taken
- Je draagt bij aan een aangename leefomgeving voor bewoners, door attent te zijn. Bijvoorbeeld ‘een goeiemorgen’, het openen van de gordijnen en het verzorgen van planten ...
- Je werkt in overleg en rapporteert aan het afdelingshoofd.
Wie zoeken we?
- Je bent in het bezit van een logistiek diploma.
- Je kan zelfstandig werken en ziet werk, doch houdt rekening met de geldende afspraken.
- Je bent je bewust van je verantwoordelijkheid als eerstelijnscontact met onze bewoners.
- Je bent communicatief, relationeel vaardig en stressbestendig.
- Je krijgt energie uit samenwerken.
- Je beheerst de Nederlandse taal.
- Je staat altijd klaar voor bewoners en collega’s.
- Ervaring in de woonzorgsector, ouderenzorg of ziekenhuissector is een pluspunt, doch geen vereiste..
Wat bieden we je? - Een contract van bepaalde duur – jobtime: 30 uren/week met mogelijkheid tot onbepaalde duur.
- Een verloning volgens IFIC met overname van relevante ervaring/anciënniteit.
- Een pakket aan extralegale voordelen:
- Zon- en feestdagen toeslag van 70% (in plaats van de wettelijke toeslag van 56%).
- Maaltijdcheques ter waarde van €6 (per 7,6 uur), vanaf 6 maanden in dienst.
- Gratis hospitalisatieverzekering met mogelijkheid om gezinsleden aan te sluiten.
- Km-vergoeding, ook als je met de fiets of te voet komt werken.
- Vakantiedagen: 20 wettelijke + 3 sectorale vakantiedagen + 11 juli.
- Daarbovenop 2 extralegale vakantiedagen (bovenop de 20 wettelijke, als voorafname van de eindeloopbaandagen) + 2 anciënniteitsdagen (vanaf 5 jaar en 10 jaar in dienst).
- Kortingen op reizen, mode, ontspanningsmogelijkheden, media, elektro en op verschillende webshops via Benefits@work (mailto:Benefits@work).
Deze voorwaarden zijn van toepassing vanaf
1 januari 2025. Tot en met 31 december 2024 gelden andere voorwaarden. Vraag ernaar tijdens je sollicitatiegesprek.
Geprikkeld door deze job? Solliciteer dan nu!