Voel je de chemie? Dan kijken we ernaar uit om jouw sollicitatie te ontvangen!
Business process manager asset en maintenance
Functieomschrijving
• Je bent het aanspreekpunt op de BASF Antwerpen site voor alle wijzigingen in de SAP Plant Maintenance (PM) module en bewaakt dat globale applicatie wijzigingen de processen in Antwerpen niet verstoren.
• Je bent verantwoordelijk voor het E2E Business Process Management van de asset en maintenance processen, met focus op operational excellence.
• Je zorgt er met gerichte communicatie en opleiding voor dat de kennis van de processen bij de gebruikers gegarandeerd blijft.
• Je analyseert en evalueert impact van nieuwe/wijzigingen aan IT applicaties op de E2E AM/MM business processen.
• Je ondersteunt de ontwikkeling en implementatie van NGBA S/4 Hana.
• Je beheert IT applicaties ter ondersteuning van AM en MM processen.
Profiel
• Je hebt kennis van en een brede interesse voor Asset en Maintenance business processen en SAP Plant Maintenance.
• Je hebt kennis van de SAP Plant maintenance module en affiniteit met IT-toepassingen, reporting & dashboarding ter ondersteuning van de AM/MM processen.
• Je bent procesdenker, analytisch en creatief.
• Je hebt project management skills.
• Je bent een overtuigend communicator en change agent.
• Je drukt je vlot uit in zowel het Nederlands als het Engels.
Aanbod
- Groepsverzekering
- Bedrijfswagen
- Tankkaart / Laadpas
- Maaltijdcheques
- Smartphone
- Laptop
- Internetvergoeding / Abonnement
- Individuele hospitalisatieverzekering
- Hospitalisatieverzekering voor familie
- Invaliditeitsverzekering
- Leasefiets
- Parking
- Jubileum
- Sinterklaas
- Forfaitaire Kosten
- Eco Cheque
- Opleiding
- Check up
- Extra-legale vakantiedagen
- Thuiswerk
* Een warm welkom tijdens onze onthaaldagen en begeleiding door een meter of peter.
* Een goede work-life balance! Je hebt flexibele uren en 38 vakantiedagen. Occasioneel thuiswerk is mogelijk.
* Een groeiend salarispakket met keuzemogelijkheden (tablet / laptop / smartphone voor privégebruik, …), een mobiliteitsbudget (leasefiets / laadinfrastructuur, ...), een jaarlijkse bonus, een forfaitaire netto vergoeding, een pensioenplan, hospitalisatie- en ambulante zorgverzekering voor jou (en je gezin), ...
* Een bedrijfswagen en de mogelijkheid tot plaatsen van laadinfrastructuur via het keuzeplan.
* Een gezond en uitgebreid aanbod in het bedrijfsrestaurant, maandelijkse fruitbedeling en maaltijdcheques.
* Aandacht voor zelfontwikkeling door een groot opleidingsaanbod en een interne jobmarkt.
van