Aanvangsbegeleider

CVO Groeipunt is met zijn gevarieerd opleidingsaanbod en zijn meer dan 17.000 cursisten, één van de belangrijke spelers in het landschap van het volwassenenonderwijs in Vlaanderen. Het centrum heeft vestigingsplaatsen in heel de provincie Oost-Vlaanderen. Met ingang van 2 december 2024 is er een vacature voor aanvangsbegeleiding voor nieuwe medewerkers. Het gaat om een halftijdse opdracht (50%). De aanstelling loopt tot 31 augustus 2025, met mogelijkheid tot verlenging. Inhoud van de vacature: De aanvangsbegeleiding binnen CVO Groeipunt is het inspirerend coachen van nieuwe medewerkers in een dynamische, open en warme werkomgeving waarbij er wordt uitgegaan van de kracht van de nieuwe medewerker. Als aanvangsbegeleider coach en inspireer je nieuwe medewerkers in een open, transparant en veilig klimaat. Je bevordert de verbondenheid tussen nieuwe medewerkers onderling door groepsbijeenkomsten, intervisies en supervisies gericht op professionalisering. Het doel van de aanvangsbegeleiding is om iedereen kwaliteitsvol te ondersteunen. Ondersteuning van een kwaliteitsvolle wegwijs- en werkbegeleiding zodanig dat nieuwe collega’s kunnen groeien in hun rol in het centrumteam. Je werkt als aanvangsbegeleider nauw samen met 1 collega aanvangsbegeleider op de campussen waar je actief zal zijn en in een team van 5 aanvangsbegeleiders binnen het volledige CVO Groeipunt. De opdracht situeert zich op de verschillende campussen van CVO Groeipunt (Ninove, Zottegem, Wetteren, Lokeren, Dendermonde, Beveren, Zele, Sint-Amandsberg, Oudenaarde). Qua verdeling van de ondersteuning worden er afspraken gemaakt met de andere collega aanvangsbegeleiding. Ook ondersteuning via digitale weg is uiteraard een mogelijkheid. De concrete werktijdregeling is in overleg af te spreken met het directieteam. De nodige flexibiliteit is inherent aan deze functie (deels avondwerk). Competenties:

• Teamgerichtheid
• Toegankelijkheid
• Relatiebekwaamheid
• Bezieling
• Empathie
• Discretie
• Flexibiliteit
• Motiveren
• Organisatietalent

Vakbekwaamheid: Je hebt rijke en relevante ervaring in de lespraktijk. Je hebt inzicht in communicatie, beschikt over coachingsvaardigheden en beheerst de nodige gesprekstechnieken.