HR business partner

Dit is Liantis
Bij Liantis zijn we meer dan een compagnon voor ondernemers en werkgevers; we zijn hun compagnon de route. Dit geldt niet alleen voor onze klanten, maar ook voor onze collega's. Onze compagnon cultuur staat voor samenwerken met een flexibele, mens- en klantgerichte mindset.

Wij geloven in het aanbieden van oplossingen die op het juiste moment inspelen op de behoeften van onze klanten. Daarbij zorgen we voor een werkomgeving waarin medewerkers zich gewaardeerd en ondersteund voelen, zodat iedereen bij Liantis zich met enthousiasme en trots kan inzetten. We organiseren onze oplossingen op een efficiënte en kwalitatieve wijze. Bij alles wat we doen draagt een persoonlijke en geïntegreerde dienstverlening bij aan onze collega's, klanten en partners. Kortom iedereen rondom ons.

Bij Liantis engageren we ons om een werkplek te bieden waar iedereen zich thuis voelt en waar jouw welzijn en professionele groei voorop staan. Ben je klaar om deel uit te maken van een team dat met trots compagnon is van meer dan 235.000 klanten? Solliciteer dan via bovenstaande knop! Heb je nog extra vragen na het lezen van deze vacature? Contacteer ons via Afficher l'adresse e-mail of Afficher le numéro.

Meer informatie over wie we zijn? Bezoek liantis.be.

HR business partner

Description de la fonction

Bij Liantis werken meer dan 2000 medewerkers, een grote familie die elk jaar groeit. Hier zet iedereen zich volledig in om zelfstandigen en werkgevers vooruit te helpen. Als HR business partner ben jij, net als al je collega’s, een coach in hart en nieren, die onze eigen medewerkers succesvol begeleidt. Je gelooft er sterk in dat mensen anderen laten groeien. Als HR Business Partner krijg je de kans om ons HR-beleid verder uit te bouwen. Sta niet stil, maar kom binnen en maak deel uit van ons team.

Zo ziet jouw job eruit

Als HR-adviseur fungeer je als strategische partner voor het management en directie. Je ondersteunt het management bij veranderingsprocessen binnen de organisatie.
Je geeft advies en begeleidt leidinggevenden op de verschillende momenten in de HR life cycle (performance, retentie, change...) met als doel het beste uit de medewerkers te halen.
Je werkt actief mee aan het uitdenken en uitwerken van het HR-beleid, afgestemd op de strategie en noden van de organisatie.
Je weet als geen ander wat er speelt op de werkvloer en bent zo in staat de bestaande HR-processen te analyseren en optimaliseren. Vanuit jouw rol vertaal je het ambitieus HR-beleid naar een concrete aanpak, mijlpalen en doelstellingen. Concrete initiatieven en projecten realiseer je schouder aan schouder samen met het team.
Ook HR-data kan je analyseren om verbeterpunten te identificeren en zo bij te dragen aan het verbeteren van HR-processen, het verhogen van de efficiëntie en het vergroten van de impact van HR binnen de organisatie.
Als ambassadeur van de organisatie bouw je mee aan een bedrijfscultuur waarbij het welzijn van onze medewerkers centraal staat.
Je rapporteert rechtstreeks aan de HR teamleader hr business partners.

Profil

Herken je jezelf hierin?

Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma en je hebt HR-expertise opgebouwd dankzij een aantal jaren ervaring in een soortgelijke functie.
HR-evoluties en trends volg je nauw op. Je toetst af in welke mate deze binnen Liantis geïmplementeerd kunnen worden.
Je hebt een groter plan voor ogen en weet je te bewegen in een organisatie in verandering. Je capteert de noden en weet impact te maken.
Aangezien deze functie zich in Brussel en Wallonië bevindt, ben je zeer sterk in het Frans. Het HR-team is Nederlandstalig, dus je hebt ook voldoende kennis van het Nederlands om vlot te communiceren.
Een empathische coach die verbinding creëert.
Data-driven en analytisch, dat ben jij! Je staat organisatorisch sterk en weet de juiste prioriteiten te bepalen.
Dankzij jouw helikopterview benader je situaties op een creatieve manier, durf je vernieuwende perspectieven voor te stellen en weet jij de juiste beslissingen te maken.

Word je HR business partner? Dan word je ambassadeur van Liantis. Je herkent jezelf in onze waarden: schouder aan schouder, handen uit de mouwen, echt en oprecht. En draagt ze mee uit.

Offre

De € 3.800 à € 4.800 par mois
Possibilité de travailler à domicile : 2 jours
Assurance groupe
Voiture d'entreprise
Carte carburant / Carte de recharge électrique
Chèques-repas
Smartphone
Ordinateur portable
Abonnement internet
Assurance hospitalisation individuelle
Assurance hospitalisation pour la famille
Assurance-invalidité
Vélo en leasing
Parking
Intervention dans les frais de deplacement
Indemnité kilométrique vélo
Naissance
Mariage
Anniversaire
Saint Nicolas
Coûts forfaitaires
Eco Cheque
Formations
Plan cafétéria
13ème mois
Bonus de performance
Pécule de vacances
Congés rémunérés supplémentaires
Travail à domicile
Congé d'ancienneté

Waarom je bij Liantis wilt werken? We zetten het op een rijtje.

Voor je comfort

Je krijgt een aantrekkelijk loonpakket, dat je zelf deels samenstelt met ons flexibel verloningssysteem (extra vakantiedagen, een fietsleasing …). Naast je basisloon, krijg je ook maaltijd-, eco- en cadeaucheques. En als we de vooropgestelde doelstellingen bereiken, is ook de loonbonus een comfortabele extra. Maar de hoogste prioriteit: het welzijn van de medewerkers. Tijdens de job en erbuiten. Vandaar onze hospitalisatieverzekering en pensioenfonds. Om je vlot te kunnen verplaatsen doorheen het land voorzien we een bedrijfswagen met tankkaart of laadpas.

Voor je persoonlijke ontwikkeling

Mensen zijn het kloppende hart van onze organisatie. Daarom zetten we bij Liantis sterk in op persoonlijke ontwikkeling. Zo krijg je de kans om je talenten te ontplooien, in een moderne en professionele werkomgeving in volle beweging. Met e-learnings en georganiseerde opleidingen. Resultaat? Een mooie loopbaan en voortdurende groei.

Voor je werk-privébalans

Belonen is meer dan verlonen. We hechten waarde aan jouw werk-privébalans. Daarom werk je met een glijdend uurrooster van 38 uur per week. Telewerken? Tijdens je startersopleiding nog niet, maar daarna: zeker en vast. Concreet: je verplaatst je naar onze verschillende kantoren en kan enkele dagen per week thuis werken. Ook mooi meegenomen: je krijgt 32 vakantiedagen bij een voltijdse tewerkstelling.

Type de fonction :

Partenaire d'affaires RH

Secteur :

Consultance et fourniture de services

Lieu de travail

Brabant flamand Bruxelles Brabant wallon Namur Hainaut

Exigences

Au moins 5 ans d'expérience Néerlandais, Français

Plus de jobs

Toutes les offres d'emploi chez Liantis Toutes les jobs Partenaire d'affaires RH

Fermer

HR business partner

HR Generalist (H/F/X) - Bruxelles.

HR officer

HR Officer

Gestionnaire HRBP

Gestionnaire HRBP

Recruteur/ HR Officer

Des offres d'emploi sur mesure par e-mail

HR Generalist

Consultant(e) RH Titres Services

HR Officer

Juriste RH

ment d'un gestionnaire RH

Gestionnaire administratif du personnel

CPAS de Frasnes Appel à candidature Gestionnaire RH

HR business partner

HR business partner

Description de la fonction

Profil

Offre

Des offres d'emploi sur mesure par e-mail

Le job a été sauvegardé

HR business partner

HR business partner

Description de la fonction

Profil

Offre