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Assistant / administrateur RH - Hainaut :
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Assistant RH
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Assistant RH
Description de la fonction
Prêt à relever un nouveau challenge chez Ecofrost ? Optimisez votre gestion RH avec un suivi précis, une intégration fluide et une communication efficace pour une performance exceptionnelle.
Votre mission :
Votre mission :
- Gestion administrative et relation avec les agences intérim : Envoi des prestations, suivi des candidats, formations des intérimaires, et envoi de courriers.
- Accueil et intégration des nouveaux travailleurs : Présentation de l’entreprise, visites guidées, préparation de l’accueil, création des dossiers informatiques, et suivi des débuts de poste.
- Communication et suivi : Transmission des plannings, suivi des règles d’hygiène et de sécurité, gestion des équipements de protection, et organisation des formations internes et externes.
- Support terrain et résolution des problèmes : Contact régulier avec le personnel, résolution des problèmes, organisation des évaluations périodiques, et développement des systèmes RH.
- Reporting et collaboration interservices : Reporting hebdomadaire, mensuel et annuel, actualisation des sites web et réseaux de communication, enquêtes de satisfaction, et collaboration avec différents départements pour l’amélioration continue.
Profil
- Bon esprit d'équipe, leader motivé, capable de suivre 10 équipes de production.
- Capacité à identifier et résoudre les problèmes directement, planifier et organiser.
- Travail précis et capacité à gérer le stress efficacement.
- Connaissance d'Excel, Access, et des systèmes ERP ; maîtrise du français, l'anglais est un atout.
- Personne de confiance, diplomate, avec de bonnes compétences en négociation ; rapports réguliers aux supérieurs.
- Master en gestion ou baccalauréat (préférable en RH).
- Profil junior, fortement motivé.
Offre
- Contrat de travail à durée indéterminée après une période d’essai.
- Environnement de travail agréable et dynamique dans une entreprise familiale.
- Rémunération attractive correspondant à vos compétences.
- Opportunités d'évolution au sein de l'entreprise.
- Formation interne assurée.
Information pratique
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