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HR business partner in Brussel:
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HR Business Partner
- Vlaamse Overheid
- Brussel
- Onbepaalde duur
Een organisatie die haar strategische doelen behaalt? Dat is een organisatie die de juiste mensen inzet op de juiste plek. Dat hoeven we jou allang...
Start you career - HR
- Page Personnel
- Brussel
Page Personnel Human Resources, is one of the best Belgian recruitment company. We recruit young graduates nationwide from our offices in Antwerp,...
Traineeship Sales & HR
- Page Personnel
- Brussel
- Ondersteunen van HR-gerelateerde activiteiten en projecten ;
- Assisteren bij de implementatie van HR-beleid en -procedures ;
Traineeship Sales & HR (M/V/X)
- Page Personnel
- Brussel
- Krijg je een op maat gemaakte training, we halen het beste uit je!
- Ben je in contact met diverse partijen, je bent het middelpunt van het proces
Traineeship HR & Sales
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- Brussel
- Ondersteunen bij het wervings- en selectieproces, inclusief het screenen van cv's, voeren van...
- Assisteren bij het onboarding proces voor nieuwe medewerkers.
HR Officer
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- Werving en selectie: Beheren van vacatures en selectieprocessen.
- Onboarding: Begeleiden van nieuwe medewerkers.
HR Legal Advisor - Transport Sector - Brussels
- Michael Page
- Brussel
- Belgian individual and collective labor law
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HR business partner
- Liantis
- Meerdere regio's
- Onbepaalde duur
Van € 3.800 tot € 4.800 per maand
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Extralegale voordelen- Groepsverzekering
- Bedrijfswagen
- Tankkaart / Laadpas
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- Hospitalisatieverzekering voor familie
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- Jubileum
- Sinterklaas
- Forfaitaire Kosten
- Eco Cheque
- Opleiding
- Cafetaria plan
- 13e maand
- Prestatiebonus
- Vakantiegeld
- Extra-legale vakantiedagen
- Thuiswerk
- Anciënniteitsverlof
- Als HR-adviseur fungeer je als strategische partner voor het management en directie. Je ondersteunt...
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HR Officer
- Unique Brussels
- Brussel
- Interim optie vast
Van € 2.300 tot € 3.300 per maand
- Recruiting personnel based on job interviews or in cooperation with crew officers;
- Planning, organization and evaluation of personnel;
Hr-medewerker
- AGO Jobs & HR
- Brussel
- Interim
Voor onze klant zijn we op zoek naar een HR-medewerker in Brussel. In deze functie neem je de volgende taken op je:- Je bent verantwoordelijk voor...
HR Officer
- Unique Brussels
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- Interim optie vast
Van € 2.300 tot € 3.300 per maand
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HR Consultant Dienstencheques
- Start People
- Sint-Lambrechts-Woluwe
- Interim optie vast
- Analyse van de aanvragen: Het verzamelen en analyseren van de wervingsbehoeften van klanten om de...
- Werving: Identificeren, selecteren en integreren van nieuwe huishoudhulpen en het werven van nieuwe...
Juriste RH
- WerkCentrale van de Stad Brussel / Maison de l'Emploi de la Ville de Bruxelles
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Bruxelles Environnement est l'administration de l'environnement et de l'énergie de la Région de Bruxelles-Capitale.Nos missions ? Etudier, surveiller...
Gestionnaire administratif du personnel
- Mission Locale de Saint Gilles - MLSG
- Sint-Gillis
Fonctions générales : Assurer les tâches administratives nécessaires à la bonne gestion des Ressources Humaines.Vos tâches et responsabilités-...
Responsable RH
- SOB Special Olympics Belgium
- Sint-Pieters-Woluwe
- Onbepaalde duur
Responsable du Hard et du Soft HR. Le Hard HR comprend la gestion des salaires et les contacts avec le secrétariat social, la gestion des contrats,...
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- Sint-Pieters-Woluwe
» Responsable RH (Travail à temps partiel)
Special Olympics
Special Olympics (SO) est une organisation mondiale qui organise des activités sportives pour les personnes ayant un handicap mental (contrairement aux Paralympiques qui sont organisés pour les sportifs de haut niveau ayants un handicap physique et/ou mental).
Responsable RH (Travail à temps partiel) | français & néerlandais, Nous sélectionnons les candidats en fonction de leurs talents et de leurs compétences, sans distinction d'âge, de religion, de sexe, d'origine, d'orientation sexuelle ou de handicap.jobdescr
Special Olympics
Special Olympics (SO) est une organisation mondiale qui organise des activités sportives pour les personnes ayant un handicap mental (contrairement aux Paralympiques qui sont organisés pour les sportifs de haut niveau ayants un handicap physique et/ou mental).
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Responsable RH
Functieomschrijving
Responsable du Hard et du Soft HR. Le Hard HR comprend la gestion des salaires et les contacts avec le secrétariat social, la gestion des contrats, la recherche sur la manière d'optimiser la stratégie de « comp & ben » au sein de l'organisation, l'évaluation comparative des salaires, etc. Le côté « soft » des RH reprend le recrutement et la gestion des nouvelles recrues, la gestion de talents, l'organisation de formations pour le personnel et la gestion des performances., Vous y reconnaissez-vous ? Voulez-vous faire partie de la grande famille Special Olympics ? Vous souhaitez participer à la construction du monde inclusif de demain ?
Profiel
Vous êtes titulaire d'un diplôme en Ressources Humaines, Gestion ou dans un domaine connexe, avec une expérience significative dans des rôles similaires. Vous possédez une connaissance approfondie de la législation du travail et des pratiques de paie, ainsi qu'une expérience démontrée en gestion de contrats et en stratégie de compensation et avantages. Vous avez également de solides compétences en recrutement, en développement des talents et en gestion de la formation. Vous êtes reconnu pour vos capacités analytiques, votre rigueur et votre sens de la confidentialité. La maîtrise des outils informatiques et un excellent niveau de communication en français et en néerlandais sont indispensables.
Diplôme: Bachelier
Compétences linguistiques; Français (requis)
Diplôme: Bachelier
Compétences linguistiques; Français (requis)
Aanbod
Un salaire compétitif fixé en fonction de votre expérience et de vos qualifications
Avantages extra-légaux :
Chèques-repas
Assurance groupe
Jours de congé :
20 jours de congé légaux
Congés extra légaux
Télétravail :
Possibilité de télétravail
Ces avantages visent à offrir un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, et à reconnaître et récompenser vos compétences et votre engagement au sein de notre organisation.
Un contrat à mi-temps à durée indéterminée
Un poste varié au sein d'un environnement chaleureux et axé sur l'humain, offrant une grande autonomie et la possibilité de prendre des initiatives
Un package salarial attractif comprenant de nombreux avantages extralégaux
Un équilibre optimal entre vie professionnelle et vie privée, avec la possibilité de télétravail, des horaires flexibles et d'autres avantages
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Praktische informatie
Dominique Dehaene
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