Sla deze zoekopdracht op en ontvang de best passende jobs in je mailbox.
Vacatures Human resources »
HR business partner in Brussel:
10
jobs
HR Officer/Advisor - Brussels - Fashion (GE/EN/FR)
- Page Personnel
- Brussel
- Build strong relationships with managers to understand stores needs and provide tailored HR advice.
- Collaborate with HR team on HR Administration processes (contracts, personnel administration and...
Traineeship HR & Sales with a touch of Marketing
- Page Personnel
- Brussel
- Communicatieve skills; 'People oriented job' die er niet enkel voor zorgt dat je je mensenkennis...
- Onderhandelingsvaardigheden
HR Legal Advisor - Transport Sector - Brussels
- Michael Page
- Brussel
- Belgian individual and collective labor law
- Legal aspects of compensation and benefits
Traineeship Sales & HR (M/V/X)
- Page Personnel
- Brussel
- Krijg je een op maat gemaakte training, we halen het beste uit je!
- Ben je in contact met diverse partijen, je bent het middelpunt van het proces
Traineeship HR & Sales
- Page Personnel
- Brussel
- Ondersteunen bij het wervings- en selectieproces, inclusief het screenen van cv's, voeren van...
- Assisteren bij het onboarding proces voor nieuwe medewerkers.
Jobs op maat via mail
Op zoek naar een 'HR business partner' job in Brussel? Bewaar snel je job alert, en ontvang de best passende jobs, rechtstreeks in je mailbox.
Project HR &Talent Specialist (M/F/X)
- Page Personnel
- Brussel
- Wervingsstrategie ontwikkelen: Samenwerken met afdelingshoofden en senior management om de...
- Vacaturebeheer: Het beheer van het volledige wervingsproces voor specifieke vacatures, inclusief...
HR Generalist (H/F/X) - Bruxelles.
- Page Personnel
- Brussel
- Garantir le suivi administratif du personnel de A à Z;
- Assurer la conformité avec les lois et réglementations du travail;
HR officer
- Bright Plus Brussel
- Brussel
- Interim optie vast
- Talentacquisitie: Werving van nieuw talent, opstellen van vacatureteksten, ondersteunen van het...
- Onboarding en Talentontwikkeling: Begeleiden van nieuwe medewerkers, ontwerpen van trainings- en...
Comment attirer de nouveaux talents
- HR Technical Solutions Srl - Offr
- Elsene
Conseils pour construire une marque employeur attractive pour les candidats Définir clairement la mission et les valeurs de l'entreprise Offrir des...
Juriste RH
- WerkCentrale van de Stad Brussel / Maison de l'Emploi de la Ville de Bruxelles
- Brussel
- Onbepaalde duur
Bruxelles Environnement est l'administration de l'environnement et de l'énergie de la Région de Bruxelles-Capitale.Nos missions ? Etudier, surveiller...
De job werd bewaard
Je kan je bewaarde jobs terugvinden op de homepage en in Mijn Jobat.
Vorige
van
Volgende
Onze klant is een toonaangevende speler binnen het domein van Human Resources. Ze zijn momenteel opzoek naar collega's binnen hun team in hartje Brussel.
Project HR &Talent Specialist (M/F/X)
Functieomschrijving
Als Project HR & Talent Specialist werkt je nauw samen met afdelingshoofden en senior managers om hun interne strategieën en noden op vlak van wervingsbehoeften zowel te begrijpen als in te vullen.
- Wervingsstrategie ontwikkelen: Samenwerken met afdelingshoofden en senior management om de wervingsbehoeften en -prioriteiten van het bedrijf te begrijpen. Op basis hiervan een wervingsstrategie ontwikkelen die aansluit bij de bedrijfsdoelstellingen.
- Vacaturebeheer: Het beheer van het volledige wervingsproces voor specifieke vacatures, inclusief het schrijven van vacature teksten, het plaatsen van vacatures op verschillende platforms, en het actief zoeken naar geschikte kandidaten.
- Kandidatenervaring: Zorgen voor een positieve kandidaten ervaring gedurende het hele wervingsproces, van het eerste contact tot de onboarding.
- Bronnen van kandidaten identificeren: Actief zoeken naar potentiële kandidaten via verschillende kanalen, zoals vacature sites, sociale media, professionele netwerken en interne verwijzingen.
- Netwerken: Het opbouwen en onderhouden van relaties met externe wervingspartners, universiteiten en andere bronnen van talent.
Profiel
Wat zijn de vaardigheden die belangrijk zijn?
- Uitstekende communicatieve vaardigheden in zowel het Nederlands als Engels, Frans is een plus.
- Minimum een Bachelor diploma, hierbij is een HR-gerelateerde opleiding of kennis van arbeidswetgeving een plus.
- Sterke interpersoonlijke vaardigheden
- Organisatorische en mutlitaskingvaardigheden
Aanbod
Wat bieden wij aan?
- Een functie waarin je een echte impact kan hebben op mensen en hun professionele carrière
- Veel variatie in verantwoordelijkheden alsook voortdurende leer- en ontwikkelingsinspanningen.
- Competitief salarispakket met uitgebreide extralegale voordelen
- Een bedrijf dat zich inzetvoor het welzijn en de ontwikkeling van haar werknemers
- Een voltijds contract van onbepaalde duur
Vorige
van
Volgende