Een boeiende en uitdagende functie met ruimte voor het opnemen van verantwoordelijkheden en oog voor het verder ontwikkelen van jouw talenten. Je mag je verwachten aan een aantrekkelijke vakantieregeling, terugbetaling van woon-werkverkeer met het openbaar vervoer, fietsvergoeding, cambio huurwagen, voordelige hospitalisatieverzekering, interessante cateringvoorwaarden en tal van andere personeelsvoordelen. En vooral: de kans om impact te hebben op de IT-professionals van de toekomst.
Aanstelling De statutaire* aanstelling kan ingaan na afloop van de selectieprocedure en is als volgt samengesteld
- 25% tot einde academiejaar 2024-2025
- 45% tot 9/2/2025, tenzij de titularis eerder terugkeert
Heraanstelling en uitbreiding zijn mogelijk.
*Een aanstelling tot en met 25% binnen Hogeschool PXL is een aanstelling als gastdocent. Bij uitbreiding van de opdracht is een aanstelling als (praktijk)lector zonder nieuwe selectieprocedure mogelijk.
HOE SOLLICITEER JE?Ten laatste op 5/9/2024 bezorg je ons via onze elektronische sollicitatietool SES (
Toon websitehttp://ses.pxl.be) jouw cv, diploma’s, motivatiebrief … Je kan rekenen op een discrete behandeling van jouw sollicitatie.
De totale opdracht kan opgedeeld worden in deelopdrachten in functie van jouw beschikbaarheid. In geval van interesse om een deelopdracht op te nemen, geef je dit best al aan in jouw motivatiebrief.
Selectieprocedure - Preselectie op basis van CV en motivatiebrief is mogelijk en afhankelijk van het aantal kandidaten.
- Kandidaten die op basis van CV en motivatiebrief geselecteerd worden voor deelname aan het selectieproces, worden uitgenodigd voor een selectiegesprek en proefles in de week van 9 september.
- Je voldoet bij indiensttreding aan de algemene toelatingsvoorwaardenzoals bepaald in de Codex Hoger Onderwijs.
- Via deze vacature leggen we ook een Talentenpool aan.
Kandidaten worden geselecteerd op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht geslacht, afkomst of handicap.