Offre emploi Coordinateur marchés publics et projets portés par la Ville
Functieomschrijving
Au sein d'une équipe dynamique, vous êtes chargé du pilotage de marchés publics et projets pour le compte de la Ville de Florenville dans des domaines aussi variés que les rénovations urbaines, la rénovation de patrimoine, les aménagements et attractions touristiques, la mobilité, les espaces verts, les infrastructures sportives et récréatives, les équipements culturels, les crèches, les écoles, les maisons médicales, les smart cities, ...
Attentif à l'évolution des besoins publics et dans une philosophie de développement durable, vous êtes amené à :
Piloter les projets de la Ville de Florenville en apportant votre plus-value principalement sur les plans conceptuel et technique ;
Clarifier la demande des commanditaires des projets ;
Vérifier le cadre, les délais, les procédures et la réglementation ;
Analyser la faisabilité des projets/activités/événements/communications ;
Budgétiser le coût des projets organisés ;
Assurer la transversalité des dossiers/projets ;
Evaluer la qualité et la pertinence des projets ;
À travers les différentes phases du projet (demande du client, faisabilité, montage, exécution et mise en exploitation), vous êtes le garant des impératifs qualitatif, budgétaire, de délais et de rentabilité définis avec le Collège, vers lequel vous effectuez un reporting régulier.
Sur le plan plus technique, vous assurez également la gestion des différentes procédures permettant de concrétiser les projets que vous pilotez, et notamment celles relatives a :
L'attribution des marchés publics de services ou de travaux ;
L'obtention des permis et autorisations nécessaires ;
La mobilisation des financements :
La mise en service des équipements réalisés.
Sur le plan financier :
Vous contrôlez les factures, les décomptes finaux, vous établissez les ordres à mandater, S'exprimer, tant par écrit qu'oralement, de manière claire et compréhensible et rapporter les données de manière correcte.
Partager son savoir-faire : montrer, transmettre et partager ses connaissances, ses idées et ses méthodes de travail.
Intégrer l'information - établir des liens entre diverses données, concevoir des alternatives et tirer des conclusions adéquates ;
Faire preuve de proactivité et de précision ;
Etre capable de travailler en équipe, de participer à une dynamique de groupe (collaborations, transferts de connaissances, échanges de savoir-faire et de pratiques de terrain).
Une expérience probante en relation avec la fonction est un atout, La valorisation de votre expérience professionnelle ;
Une allocation de fin d'année ;
Un pécule de vacances ;
Le régime de congé secteur public ;
Des possibilités de télétravail ;
Un équilibre vie privée/vie professionnelle.
Epreuves de recrutement :
La première épreuve écrite, éliminatoire, permettra d'évaluer les connaissances générales et professionnelles, en relation avec la fonction et des questions de connaissances sur les législations utiles à l'emploi.
La deuxième épreuve orale, se présente sous forme d'un entretien approfondi mené par les membres du jury et qui permettra :
d'évaluer la personnalité du candidat, à savoir ses centres d'intérêts, sa sociabilité, sa résistance au stress, sa stabilité émotionnelle, sa faculté d'adaptation, etc ;
de s'informer sur ses motivations, à savoir son intérêt pour la fonction, les besoins et valeurs qu'il cherche à satisfaire dans la vie professionnelle et qui doivent être en adéquation avec ce qui est proposé ;
Seuls les candidats qui ont réussi la première épreuve participeront à la deuxième.
Les candidats devront obtenir au moins 50% de points à chaque épreuve et au moins 60% de points au total pour être retenus.
Profiel
Mordu d'innovation et créatif, vous êtes également sensible au développement durable et capable d'appréhender des matières sans cesse nouvelles vu la diversité des projets et des tâches.
En tant que véritable entrepreneur, vous maintenez le cap sur vos objectifs même dans des situations complexes ou abstraites et maîtrisez votre budget.
Les obstacles et la critique ne vous arrêtent pas, vous êtes tenace, avez le sens du devoir et du contact et pouvez persuader vos interlocuteurs grâce à votre force de conviction.
En tant que coéquipier impliqué, organisé et autonome, vous contribuez dans votre spécialité à l'obtention d'un résultat collectif.
Les techniques de construction, et les matériaux utilisables n'ont pas de secret pour vous ;
Connaissances et compétences techniques attendues :
Diplôme de l'enseignement supérieur de type court (bachelier) en lien avec le domaine de la Construction ou Architecture
Être capable de concevoir et gérer un projet en mobilisant les ressources humaines, techniques et/ou économiques nécessaires et en respectant les conditions et les délais prévus, selon un plan de projet et un planning à mettre en œuvre ;
Être capable de rédiger des avis techniques argumentés et pertinents ;
Être capable de rédiger des cahiers des charges de marchés publics (ad minima les clauses techniques) pour des petits marchés sans auteur de projet attitré, et de contribuer à la rédaction pour des marchés plus importants;
Connaître les outils informatiques généraux (Word, Excel, Outlook, Office 365...)
Connaître les outils spécifiques à la gestion de projets et des marchés publics (3P, PoWalCo, etc.) n'est pas obligatoire mais peut être un atout ;
Réussir les épreuves de sélection (épreuves écrite et orale)., Une opportunité de travailler au sein d'un service public dynamique, Être titulaire d'un diplôme repris dans la section des Connaissances et compétences techniques attendues ;
Être belge ou citoyen de l'Union européenne. Pour les ressortissants hors UE, être en règle en matière d'autorisation de travail au sens de l'AGW du 16 mai 2019 relatif à l'occupation de travailleurs étrangers
Jouir de ses droits civils et politiques
Être d'une conduite répondant aux exigences de la fonction
Avoir une connaissance de la langue française jugée suffisante au regard de la fonction à exercer
Avoir le permis de conduire B
Conditions à remplir à la date de l'engagement :
Être en possession d'un passeport APE
Avoir satisfait à (aux) épreuve(s) de recrutement.
Documents à fournir avec la candidature :
Lettre de motivation
Curriculum vitae
Copie du diplôme requis ou de l'équivalence
Copie du permis de séjour ou de travail, le cas échéant
Copie du permis de conduire
Extrait de casier judiciaire daté de moins de 3 mois
Tout dossier incomplet à la date de clôture du dépôt des candidatures sera écarté d'office.
Documents fournir en cas de réussite des épreuves :
En cas de réussite des épreuves, avant de pouvoir prétendre à une désignation par le Collège communal, les candidats devront aussi fournir :
Copie du passeport APE
Un extrait d'acte de naissance
Certificat de domicile et de nationalité daté de moins de 3 mois
Aanbod
Un contrat à durée indéterminée, temps plein (38h/semaine) ;
Une rémunération sur base de l'échelle barémique RGB D6
(Minimum : 16.174,07€ - Maximum: 24.852,06€)