medewerker voor de Commissie van Toezicht voor Jeugdinstellingen (50%)
Functieomschrijving
Samen met de kinderrechtencommissaris, de secretaris en de ondersteunend medewerker van de Commissie van Toezicht voor Jeugdinstellingen draag je zorg voor de goede werking van de commissie. Als medewerker van de Commissie van Toezicht voor Jeugdinstellingen heb je het volgende
gevarieerd takenpakket: - Je ondersteunt mee de vrijwillige maandcommissarissen, je bent mee aanspreekpunt, je organiseert mee intervisies en vormingen.
- Je ondersteunt de verdere uitbreiding van de commissie; Je zoekt mee naar nieuwe maandcommissarissen en zorgt mee voor een vlotte opstart.
- Je draagt mee zorg voor de activiteiten en rapportageplicht van de commissie.
- Je houdt voeling met relevante beleidsontwikkelingen en actoren.
zie ook:
Toon websitehttps://www.kinderrechten.be/nieuws/word-jij-onze-nieuwe-collega
Profiel
Diploma:
- Uiterlijk op de inschrijvingsdatum moet je in het bezit zijn van minimaal een bachelordiploma.
Kennis en ervaring:
- Je beschikt over minstens drie jaar beroepservaring in de jeugdhulp of een dienst die regelmatig werkt met minderjarigen en/of jongvolwassenen.
- Ervaring in het werken met kinderen en jongeren met een GES+ label is een pluspunt.
- Je hebt ervaring of affiniteit met procesbegeleiding van groepen of vrijwilligers.
- Je hebt kennis van kinderrechten en het Verdrag inzake de Rechten van het Kind en de vertaling ervan in de jeugdhulp.
Je bent:
- Een persoon die sterk vanuit het belang van het kind denkt en werkt.
- Een vlotte communicator, zowel schriftelijk als mondeling, naar verschillende doelgroepen toe (minderjarigen, volwassenen, professionals).
- Flexibel en probleemoplossend ingesteld en organisatorisch sterk.
Opgelet! Deze deeltijdse functie van 50% is onverenigbaar met:
- een functie van personeelslid van een jeugdhulpvoorziening;
- een functie van personeelslid van een overheidsdienst binnen de welzijnssector, de gezondheidszorg of justitie;
- de uitoefening van een bij verkiezing verleend openbaar mandaat.
Aanbod
ONS AANBOD
- Een deeltijdse arbeidsovereenkomst van 50% van onbepaalde duur.
- Een aantrekkelijke verloning op bachelorniveau binnen de barema’s van het Vlaams Parlement.
- Je geniet bovendien van een aantal voordelen, zoals een groepsverzekering, een gratis hospitalisatieverzekering voor jou en jouw gezin, gratis woon-werkverkeer met het openbaar vervoer of een vergoeding voor de verplaatsingskosten woon-werk, en een fietsvergoeding. Daarnaast is er een aantrekkelijke vakantieregeling.
- Een eigen laptop, werk-GSM en internetvergoeding.
- Ruime mogelijkheden wat betreft vorming, bijscholing en ondersteuning.
- Een aangename en stimulerende werkomgeving, waarbij plaats- en tijdsonafhankelijk werken mogelijk is na afstemming met je team. We verwachten je minimaal 3 dagen per week op kantoor