Alle Vivaldis collega's zetten zich in voor een gelijke kansenbeleid. Wij selecteren op basis van ervaring, studies en competenties en niet op basis van nationaliteit, uiterlijke kenmerken, geaardheid, religie, handicap, leeftijd en /of geslacht. Onze rol als uitzendbedrijf impliceert het streven naar inclusie en diversiteit. Discriminatie wordt niet getolereerd.
medewerker onderhoud
Functieomschrijving
Voor een succesvol groeiend tuinbedrijf in Roeselare zijn we op zoek naar een medewerker onderhoud met kennis van planten.
Jij staat in voor ...
* Controleren van planten bij ontvangst en ze uitzetten.
* Scannen van etiketten, afdrukken en bevestigen aan de planten.
* Klaarzetten van bestellingen.
* Onderhouden van de planten, inclusief water geven, onkruid wieden, opruimen, snoeien en bemesten.
* Assisteren bij het lossen van vrachtwagens, voornamelijk met mediterrane planten.
Profiel
Jij beschikt over ...
* Nauwkeurigheid: Je wordt verwacht om met precisie te werken, wat essentieel is voor taken zoals het controleren van planten, het scannen en bevestigen van etiketten, en het klaarzetten van bestellingen.
* Orde en netheid: Je hebt aandacht voor detail en zorgt ervoor dat de werkruimte georganiseerd en opgeruimd blijft.
* Teamwerk: Je bent een teamspeler en werkt graag samen met anderen om gemeenschappelijke doelen te bereiken.
* Buitenwerk: Je hebt er plezier in om in de buitenlucht te werken en bent bereid om verschillende weersomstandigheden te trotseren.
* Interesse in planten: Je hebt een oprechte interesse in planten en bent bereid om te leren over verschillende soorten planten en hun verzorging.
* Klantgerichtheid: Je begroet klanten op een enthousiaste en vriendelijke manier, wat bijdraagt aan een positieve klantbeleving.
Aanbod
* Voltijdse Job: Een fulltime positie in dagregime met een 40-urige werkweek + overuren in de piekperiodes, in drukke periodes ben je bereid om in een 2 ploegenstelselsel.
* Loon en extralegale voordelen: Loon afhankelijk van ervaring, samen maaltijdcheques €8/dag alsook een hospitalisatieverzekering.
* Plus de voordelen van seizoenswerk, piekperiode tijdens de maanden maart/april/mei en voldoende tijd om te relaxen in de zomer- en kerstvakantie.
* Je krijgt een interne opleiding.
* Een job waar je zich kan ontplooien ? En kan doorgroeien ?
* Op termijn een contract van onbepaalde duur op zak ?