Azuro is een HR service provider met vestiging in Antwerpen. Wij bieden diensten aan inzake werving & selectie, recruitment sourcing, interim management, assessment en outplacement. Onze doorgedreven expertise en individuele benadering is onze grootste toegevoegde waarde en tevens een uitstekende reden om met ons kennis te maken.
Voor een grote makelaar in de regio Gent kijken wij uit naar een manager voor de dienst underwriting.
Je stuurt in deze omgeving in directe lijn 3 teamleaders aan en indirecte lijn een 20-tal medewerkers. Je rapporteert aan de operations manager.
Voor een grote makelaar in de regio Gent kijken wij uit naar een manager voor de dienst underwriting.
Je stuurt in deze omgeving in directe lijn 3 teamleaders aan en indirecte lijn een 20-tal medewerkers. Je rapporteert aan de operations manager.
Manager dienst underwriting (makelaar, Gent)
Functieomschrijving
Je gaat aan de slag als manager van de dienst underwriting.
Deze dienst is in tweede lijn verantwoordelijk voor het technisch-inhoudelijk complexer advies aan klanten. Het betreft hier diverse verzekeringsoplossingen in Leven en Niet-Leven verzekeringen.
Je rapporteert aan de Operations Manager en je werkt nauw samen met je collega-leidinggevenden van de dienst frontoffice en claims.
Je functie bestaat uit het volgende:
Deze dienst is in tweede lijn verantwoordelijk voor het technisch-inhoudelijk complexer advies aan klanten. Het betreft hier diverse verzekeringsoplossingen in Leven en Niet-Leven verzekeringen.
Je rapporteert aan de Operations Manager en je werkt nauw samen met je collega-leidinggevenden van de dienst frontoffice en claims.
Je functie bestaat uit het volgende:
- Als spilfiguur in het team sta je in voor de operationele aansturing van de dienst. Je staat in voor de planning en organisatie en je draagt zorg voor duidelijke processen en procedures. Je zit eveneens het teamoverleg voor.
- Je bent een echte motivator, een mentor en een coach voor de medewerkers in je dienst. Je coacht je medewerkers ter verbetering van hun prestaties (on-the-job coaching en begeleiding) en je neemt initiatieven ter verbetering van de werkomgeving en sfeer.
- Verder waak je over de ontwikkeling en verder professionalisering van je teamleden via opleidingsplannen en uitwisseling van kennis.
- Daarnaast ben je over het algemeen een belangrijke communicatieschakel vanuit je dienst naar de directie toe, alsook naar diverse andere interne teams.
- Je gaat proactief op zoek naar verbeteringsmogelijkheden en je werkt mee aan diverse projecten ter verbetering van kwaliteit, efficiëntie of klantenbeleving.
Profiel
- Je bent in het bezit van een bachelor of master diploma.
- Je hebt minimum 5 tot 7 jaar ervaring als people manager. Daarnaast heb je ook eerdere ervaring in de bank-of verzekeringssector.
- Je hebt een perfecte kennis van het Nederlands, aangevuld met een goede kennis van het Frans en het Engels.
- Je bent communicatief aangelegd en hebt sterke people management vaardigheden. Mensen sterken maken in hun job, is jouw passie!
Aanbod
- Mogelijkheid tot thuiswerken: 2 dagen
- Je gaat onmiddellijk in dienst met een vast contract van onbepaalde duur.
- Werklocatie: Gent-centrum. Vlot bereikbaar met het openbaar vervoer en de fiets. Er is voldoende parkeermogelijkheid binnen het bedrijf voorzien.
- Een mooi aantal vakantiedagen en glijdende werkuren garanderen een goede balans tussen werk en privé.
- Bruto maandloon aangevuld met een volledig extralegaal pakket: maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering, etcetera...
Vorige
van
Volgende