Junior dossierbeheerder verzekeringen
Functieomschrijving
* Polisopmaak: Je stelt verzekeringspolissen op voor de tak "auto". Dit omvat het analyseren van aangeboden risico's, het bepalen van het toepasselijke tarief volgens de tariefstructuur en richtlijnen van de maatschappij.
* Communicatie: Je fungeert als gesprekspartner voor verzekeringsmakelaars en zorgt voor een nauwkeurige, snelle en efficiënte afhandeling van dossiers.
* Administratie: Je voert alle administratieve taken zorgvuldig uit.
* Advies en Ondersteuning: Je onderhoudt professionele communicatie tijdens telefonisch contact met de verzekeringsmakelaars, biedt advies en helpt bij het afhandelen van aanvragen.
* Relatiebeheer: Je bent het eerste aanspreekpunt en bouwt een langetermijnrelatie op met de bemiddelaar als adviseur en expert.
* Klanttevredenheid: Je focust op klantentevredenheid en probleemoplossend handelen.
Profiel
* Prof. Bachelor bedrijfsmanagement: Financie- en verzekeringswezen of gelijkwaardig door ervaring.
* Relevante werkervaring is een troef, maar geen must.
* Taalvaardigheid: Je beheerst de Nederlandse taal perfect en hebt goede communicatieve vaardigheden.
* Mensgericht: Je krijgt energie van werken met mensen en hebt veelvuldig telefonisch contact.
* Teamspeler: Je bent een echte teamplayer, staat open voor feedback, bent bereid om bij te leren, kennis te delen en anderen te helpen.
* Commercieel Inzicht: Je commerciële inzicht zorgt voor tevreden makelaars en klanten en geeft jezelf voldoening.
Klinkt dit als een perfecte beschrijving van jezelf? Aarzel dan niet om je kandidatuur te stellen.
Aanbod
* Contract: Een contract van onbepaalde duur met voltijdse tewerkstelling.
* Salaris en Voordelen: Een competitief salaris met extralegale voordelen zoals:
+ ecocheques
+ maaltijdcheques
+ groeps- en hospitalisatieverzekering
+ een ruime verlofregeling (20 wettelijke vakantiedagen aangevuld met 16 ADV-dagen).
* Werksfeer: Een gemoedelijke werksfeer in een aangename en splinternieuwe omgeving.
* Opleiding en Begeleiding: Een degelijke opleiding, voortdurende coaching en begeleiding, met de mogelijkheid tot autonoom werken.
* Thuiswerk: Mogelijkheid tot thuiswerk (max. 3 dagen/week).
* Flexibel Uurrooster: Een aantrekkelijk flexibel uurrooster.
* Bedrijfscultuur: Een dynamisch bedrijf in volle expansie met een vlakke structuur en open communicatie tussen alle diensten.
* Inbreng: Je eigen ideeën en persoonlijke inbreng worden zeer gewaardeerd.