Accent Jobs allie la flexibilité d’une agence d’intérim et la qualité d’une agence de sélection.
Seuls des emplois pouvant déboucher sur un contrat fixe sont proposés. Pour ce faire, nous pouvons nous appuyer sur 700 collaborateurs passionnés qui aident chaque jour plus de 12 000 personnes à trouver un emploi.
Comptant 230 agences, Accent Jobs constitue le plus grand réseau de la Belgique.
JANVIER 25 | Gestionnaire de projets automobile
Functieomschrijving
En tant que gestionnaire de projet, vous serez responsable:
- De la charge du changement des outils de gestion opérationnelles au sein de nos concessions automobiles;
- De participer à l’élaboration d’une roadmap pour le suivi du projet;
- De coordonner et s’assurer du respect des différentes étapes de la roadmap par les différentes équipes et des planning prévisionnels validés lors des différents échanges;
- D'être le point de contact centre de l’ensemble des parties prenantes au projet, qu’il s’agisse d’acteurs externes ou internes;
- D'identifier et analyser les besoins décrits par les utilisateurs;
- De gérer des formations;
- D'établir et rédiger les process de travail;
- Revue des accès utilisateurs et « nettoyage » des bases de données avant migration;
- Mise en place des outils prérequis.
Profiel
En tant que gestionnaire de projet:
-Vous possédez un diplôme universitaire;
- Vous justifiez une expérience significative dans la gestion de projets, de préférence dans le secteur automobile ou dans un environnement similaire;
- Vous communiquez efficacement à l’écrit comme à l’oral en faisant preuve d’une bonne assertivité;
- Vous avez un esprit de synthèse;
- Vous avez des compétences de Leadeur: capacité à modifier et guider une équipe vers l’atteinte des objectifs du projet;
- Vous êtes pédagogue;
- Vous êtes motivé et proactif;
- Vous maitrisez les outils de gestion de projet Asana est un atout
Aanbod
Accent Jobs est parfaitement conscient que le marché du travail est constitué de différents groupes cibles, chacun ayant ses propres souhaits et exigences.
Nous gérons cette diversité en l’abordant à travers différents départements spécialisés.
Ainsi, nous pouvons aider chaque personne en connaissance de cause.
Lors du processus de candidature, nous jouons le rôle du coach pour vous apporter aide et conseil. Notre objectif? Vous aider à dénicher le job de vos rêves!