Noorderhart is de overkoepelende naam waaronder het Mariaziekenhuis en het Revalidatie & MS Centrum – beiden gelegen in Pelt – hun vleugels hebben uitgeslagen. Noorderhart telt 453 bedden en stelt zo’n 1400 medewerkers en 150 artsen te werk die elke dag het beste van zichzelf geven met zorg op maat.
Vanuit de kernwaarden respect, samen, deskundig en zorgzaam biedt Noorderhart kwalitatieve hoogstaande en innovatieve gezondheidszorg aan patiënten en zet Noorderhart in op een sterke patiëntgeoriënteerde werking.
Om dit te realiseren is het van groot belang dat de organisatie kan rekenen op kwalitatieve en performante ICT-processen en -infrastructuur. Daarom wenst Noorderhart over te gaan tot de aanwerving van een ICT-directeur.
Vanuit de kernwaarden respect, samen, deskundig en zorgzaam biedt Noorderhart kwalitatieve hoogstaande en innovatieve gezondheidszorg aan patiënten en zet Noorderhart in op een sterke patiëntgeoriënteerde werking.
Om dit te realiseren is het van groot belang dat de organisatie kan rekenen op kwalitatieve en performante ICT-processen en -infrastructuur. Daarom wenst Noorderhart over te gaan tot de aanwerving van een ICT-directeur.
ICT-directeur
Functieomschrijving
- Als ICT-directeur maak je deel uit van het directieteam dat samen onder leiding van de Algemeen Directeur een brede strategische visie ontwikkelt en implementeert binnen Noorderhart. Jouw bijdrage binnen het directieteam is het formuleren van een ICT-strategie en de doorvertaling in concrete operationele doelstellingen en projecten. Zo zet je samen met het directieteam duidelijke en dynamiserende krijtlijnen uit voor de aanpak van ICT-organisatie en -processen.
- Je draagt bij aan de optimalisatie en innovatie van de organisatieprocessen, de kwaliteit van de zorg en de patiëntveiligheid door het aanbieden van efficiënte, effectieve, gebruiksvriendelijke en betrouwbare ICT-oplossingen.
- Je bent verantwoordelijk voor de aansturing van jouw departement bestaande uit de ICT-dienst, de EPD implementatieploeg en de dienst data science. Je realiseert een efficiënte werking waarbij je oog hebt voor een optimale taakverdeling, werkplanning, opleiding en motivatie van de medewerkers.
- Je bent verantwoordelijk voor het opstellen, opvolgen en bijsturen van het jaarlijks ICT-budget, in nauw overleg met de financieel directeur en de algemeen directeur.
- Vanuit jouw rol bevorder en optimaliseer je de samenwerking met externe partners, door de interoperabiliteit en de compatibiliteit van de ICT-systemen en gegevens te verzekeren en schaalvoordelen te benutten.
- Je staat in voor het coördineren, superviseren en bewaken van de uitvoering, de kwaliteit, de timing en het budget van de ICT-projecten, in samenwerking met de projectleiders, de gebruikers en de externe leveranciers.
Profiel
- Je bent bij voorkeur in het bezit van een masterdiploma informatica, computerwetenschappen, ingenieurswetenschappen of een gelijkwaardige richting of gelijkwaardig door ervaring.
- Je hebt minimaal 5 jaar relevante ervaring in een leidinggevende functie op vlak van ICT, bij voorkeur in de gezondheidszorg en in organisaties met een vergelijkbare omvang en complexiteit.
- Je bent vertrouwd met ICT-projectmanagement, -infrastructuur, -systemen, -gegevens, -beveiliging en -wetgeving.
- Kennis van de gezondheidszorgsectoren de bijhorende organisatieprocessen, kwaliteitsnormen en patiëntveiligheid is een troef.
- Je bent in staat om vanuit een helikopterview een visie te formuleren met aandacht voor de lange termijn. Je weet beslissingen en adviezen in een bredere beleidscontext te plaatsen, om deze vervolgens te vertalen in concrete projecten.
- Je bent een ervaren people manager en vertrouwd met veranderings- en projectmanagement.
- Je combineert een resultaatgerichte aanpak met inlevingsvermogen om verandering te faciliteren en te realiseren.
- Je houdt ervan om de vraagstukken die op je bord belanden te analyseren, kritisch te beoordelen en vervolgens jouw beslissingen te implementeren.
- Je toont je organisatiesensitief en betrekt diverse stakeholders op alle niveaus zo optimaal mogelijk om een sterk draagvlak te creëren voor de ICT-projecten.
- Je staat in voor het uitbouwen en onderhouden van een relevant netwerk zowel intern als extern.
Aanbod
Een volwaardige directiefunctie in een warme en ambitieuze werkomgeving.
Jouw salarispakket bestaat uit:
Jouw salarispakket bestaat uit:
- Een aantrekkelijk salaris met een bruto maandloon volgens barema, afhankelijk van relevante ervaring en anciënniteit.
- Elektrische bedrijfswagen met laadkaart en voorziening om thuis te laden.
- Smartphone, inclusief abonnement & verbruik.
- Maaltijdcheques.
- Hospitalisatieverzekering.
- Verzekering gewaarborgd inkomen.
- Pensioenplan.
- Via benefits@work ontvang je talrijke kortingen en promoties bij een breed scala aan leveranciers voor persoonlijke aankopen.
Praktische informatie
De werving- en selectieprocedure wordt uitgevoerd door Motmans & Partners, extern werving- en selectiebureau en bestaat uit volgende onderdelen:
De selectieprocedure verloopt exclusief via Motmans & Partners.
Bezorg ons zeker volgende documenten via Open website?apply=true
- Voorselectie op basis van CV en motivatiebrief
- Een kennismakingsinterview met de consultant van Motmans & Partners waarin jouw motivatie, zicht op de functie en functiecontext en de relevantie van jouw ervaring worden bevraagd. Je hebt tijdens dit gesprek eveneens de gelegenheid om de job te verkennen.
- Een gesprek met de selectiecommissie van Noorderhart waarin je aan de hand van je motivatie, relevante ervaring en competenties kunt overtuigen.
- Een assessment center.
De selectieprocedure verloopt exclusief via Motmans & Partners.
Bezorg ons zeker volgende documenten via Open website?apply=true
- Een gestructureerd CV in het Nederlands.
- Een motivatiebrief in het Nederlands met een duidelijke toelichting van de ervaringsvereisten.
Vorige
van
Volgende