Weerkracht ondersteunt bedrijven en organisaties die streven naar een
inclusieve aanpak en sterke HR. Weerkracht biedt hen advies en begeleiding om een succesvol HR beleid te voeren voor werknemers met weinig scholing, verslavingsproblemen, beginnersniveau Nederlands, psychische uitdagingen, langdurig zieken,… Momenteel zijn we op zoek naar een
projectmedewerker voor het project Werkschakel. Als Terug-naar-werk coach bij Weerkracht wijs je mensen die zich in West-Vlaamse zorg- en welzijnsinstellingen bevinden de weg naar de VDAB, door hen te informeren, te sensibiliseren en te motiveren. Weerkracht is verbonden met
Weerwerk, een maatwerkbedrijf binnen de sociale economie, dat tewerkstelling, begeleiding en opleiding biedt aan medewerkers die (tijdelijk) moeilijk op de reguliere arbeidsmarkt kunnen integreren door een verslaving, psychische of fysieke of justitiële problemen, langdurige werkloosheid, ... Wat ga je doen?
- Je verzorgt de ‘public relations’ van het project Werkschakel van de Vlaamse Overheid en zoekt de beste manieren om je doelgroep te bereiken.
- Je bepaalt prioriteiten, plant, coördineert en organiseert acties waarvan je de voortgang bewaakt.
- Je gaat partnerschappen aan en doet aan projectmanagent.
- Je leidt groepsessies en individuele gesprekken waarmee je mensen uit zorg- en welzijnsinstellingen informeert, sensibiliseert en motiveert om de stap naar de VDAB te zetten.