Van € 2.600 tot € 3.500 per maand
- Voorbereiden van het payrollproces en ondersteunen in diverse HR-administratieve taken, zoals het...
- Antwoorden op HR-vragen van medewerkers en hen van duidelijke informatie voorzien.
Van € 3.000 tot € 3.500 per maand
- Volledige administratieve ondersteuning van HR-processen: Je beheert alles wat met personeelszaken...
- Nauwkeurige en tijdige loonadministratie: Je zorgt ervoor dat de loonverwerking foutloos verloopt,...
-
Page Personnel
-
Antwerpen
- Onbepaalde duur
Van € 2.500 tot € 3.500 per maand
- Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor medewerkers.
- Je ondersteunt de HR-afdeling bij de implementatie en coördinatie van soft HR-processen en...
Hard HR: Verzorg de loonadministratie, opvolging van afwezigheden, contractbeheer en pas sociale wetgeving toe.Soft HR: Begeleid nieuwe collega’s...
-
Page Personnel
-
Antwerpen
- Interim
Van € 3.150 tot € 3.850 per maand
- Ondersteunen van het management in HR-gerelateerde zaken;
- Ontwikkelen en implementeren van HR-strategieën en -initiatieven in lijn met de algemene...
-
Page Personnel
-
Mechelen
- Interim
Van € 2.000 tot € 3.300 per maand
- Je staat in contact met externe leveranciers
- Je houdt belangrijke informatie (bijvoorbeeld omtrent het wagenpark) up-to-date
Van € 45.000 tot € 55.000 per jaar
- Je beheert de loonadministratie en zorgt voor een correcte opvolging van afwezigheden, sociale...
- Je begeleidt medewerkers bij hun onboarding en offboarding, en je organiseert evaluaties en...
Van € 3.500 tot € 4.500 per maand
- Van selectie en aanwerving van nieuwe medwerkers tot de effectieve onboarding: jij bent...
- Je bent het advies- en aanspreekpunt voor alle HR-gerelateerde vragen, waaronder sociale wetgeving...
Van € 55.000 tot € 65.000 per jaar
- Alles rondom personeelszaken, van contracten tot verlofregelingen, zodat je collega’s zich geen...
- Het tijdig en foutloos verwerken van loonstrookjes, zodat iedereen tevreden is, zowel op de...
Van € 4.500 tot € 5.500 per maand
- Ondersteunen en coachen van het frontline-leiderschapsteam.
- Adviseren van lijnmanagers over HR-beleid en wetgeving.