Bruxelles Formation est l’institution publique francophone en charge de la formation professionnelle à Bruxelles. Notre organisme propose un catalogue de plus de 350 formations gratuites pour les chercheurs d’emploi. Notre service public emploie plus de 600 collaborateurs et dispose de 11 centres de formation répartis sur l’ensemble du territoire bruxellois, auxquels s’ajoute un centre d’information et de conseil au sein de la Cité des métiers de Bruxelles. Bruxelles Formation est aussi le régisseur de la formation professionnelle à Bruxelles, nous conventionnons des partenaires et créons des ponts avec les entreprises pour offrir des formations complémentaires, sur mesure, qui répondent aux besoins du marché de l’emploi. Avec nos partenaires, nous formons plus de 20.000 personnes par an.
Les valeurs de Bruxelles Formation sont la satisfaction des stagiaires, la diversité, la collaboration, la reconnaissance et l’épanouissement du personnel, l’amélioration continue et la gestion du changement, la responsabilité sociétale et environnementale.
Pour mener à bien ses missions, Bruxelles Formation recherche régulièrement de nouveaux talents prêts à partager leurs connaissances et leur savoir-faire. Si vous possédez une expertise acquise sur le terrain et si vous êtes sensible à notre démarche, rejoignez-nous !
Pour son pôle BF construction, Bruxelles Formation recrute
Les valeurs de Bruxelles Formation sont la satisfaction des stagiaires, la diversité, la collaboration, la reconnaissance et l’épanouissement du personnel, l’amélioration continue et la gestion du changement, la responsabilité sociétale et environnementale.
Pour mener à bien ses missions, Bruxelles Formation recherche régulièrement de nouveaux talents prêts à partager leurs connaissances et leur savoir-faire. Si vous possédez une expertise acquise sur le terrain et si vous êtes sensible à notre démarche, rejoignez-nous !
Pour son pôle BF construction, Bruxelles Formation recrute
Formateur en plafonnage (F/M/X)
Functieomschrijving
En tant que Formateur, votre mission sera de former des travailleurs ou des chercheurs d’emploi aux techniques (avoir une expertise en plafonnage par voie sèche et humide ainsi qu’en façade isolante) et comportements liés à la pratique du métier en situation professionnelle.
Afin de permettre d’assurer les missions de manière optimale, un encadrement et une formation pédagogique adéquate sont organisés dès le début de la prise de fonction.
- Vous veillez à l’adéquation de la formation avec les exigences et les évolutions du métier ;
- Vous transmettez aussi bien les notions théoriques que les savoir-faire techniques du métier ;
- Vous collaborez à l’élaboration de nouveaux supports de cours (syllabi, didacticiels, moyens audio-visuels…) ;
- Vous participez à l’encadrement et au suivi des stagiaires en situation de formation dont vous favorisez la progression ;
- Vous participez au développement et à la mise à jour des référentiels en liaison avec son métier ;
- Vous participez activement à l’encadrement et au suivi individuel et collectif des stagiaires pendant leur formation ;
- Vous participez à des programmes de formation ou de recyclage en vue d’adapter votre travail de formateur à l’évolution des besoins tant dans le domaine des techniques que pédagogiques (méthodologie, communication, utilisation de support didactiques, etc.) ;
- En relation avec les délégués relation en entreprise vous soutenez les stagiaires dans leur recherche d’un stage d’achèvement en entreprise ;
- Collaborer avec la cellule logistique du pôle en vue de gérer au mieux l’approvisionnement de sa section ;
- Vous collaborez à des groupes de travail avec des collègues.
Afin de permettre d’assurer les missions de manière optimale, un encadrement et une formation pédagogique adéquate sont organisés dès le début de la prise de fonction.
Profiel
Vos compétences & connaissances
Vous disposez :
Les conditions de recrutement
Vous disposez :
- d’une expertise et d’une connaissance pointue dans le domaine ciblé,
- de la capacité à utiliser des outils pédagogiques et didactiques divers (logiciels de présentation, Suite Office, …),
- d’un excellent sens du relationnel et des aptitudes pédagogiques (naturelles et/ou acquises suite à des études/des expériences professionnelles),
- de capacités d’adaptation, d’écoute, d’empathie et de flexibilité,
- d’une résistance au stress et de compétences dans la gestion de conflit,
- de la capacité à travailler de façon autonome et en équipe,
- d’un sens de l’organisation, de la rigueur, de la gestion du temps et du travail,
- d’un goût de parfaire vos connaissances et d’assurer votre propre formation continue.
Les conditions de recrutement
- Avoir une excellente maîtrise du français, langue véhiculaire de Bruxelles Formation ;
- Avoir l’expérience professionnelle requise dans le secteur du plafonnage :
- soit être titulaire d'un bachelier et justifier de 3 années d'expérience,
- soit être titulaire d’une certification professionnelle (CECAF, titre de compétences) telle que définie par l’accord de coopération conclu le 26/02/2015 relatif à la création et la gestion d’un cadre francophone des certifications, en abrégé « CFC » et justifier de 5 années d'expérience,
- soit être titulaire d’un diplôme de l’enseignement secondaire supérieur (CESS) et justifier de 6 années d’expérience,
- soit être titulaire d’un diplôme ou certificat de l’enseignement secondaire inférieur ou professionnel et justifier de 8 années d’expérience,
- Soit être titulaire d’une certification professionnelle délivrée par un des organismes publics de formation professionnelle d’un État membre de l’Union européenne et justifier de 8 années d'expérience,
- Soit être titulaire d'une attestation de formation professionnelle délivrée par un des organismes publics de formation professionnelle d'un État membre de l'Union européenne dans la qualification visée et justifier de 10 années d'expérience.
Aanbod
- Groepsverzekering
- Maaltijdcheques
- Tussenkomst openbaar vervoer
- Thuiswerk
- Un CDI de 38 heures/semaine,
- Un travail plein de défis et d’opportunités au sein d’une institution bienveillante, au service de la formation pour les chercheurs d’emploi de la région bruxelloise,
- Des opportunités de formation,
- Un salaire de 4.718,01 € à l’indice actuel des prix à la consommation,
- 35 jours de congés annuels,
- Des lunch pass de 8 € par jour de travail,
- Le remboursement des frais de déplacement domicile-travail via les transports en commun,
- Un horaire flexible,
- Une assurance groupe,
- Des possibilités de télétravail (sous certaines conditions).
Praktische informatie
Faites-nous parvenir votre candidature (lettre de motivation et C.V. actualisé détaillé) pour le 25 septembre 2024 au plus tard, via notre formulaire en ligne.
Processus de sélection (épreuves éliminatoires)
Après une présélection sur la base des dossiers de candidature (lettre de motivation & CV détaillé) :
1 Une première épreuve écrite, éliminatoire, (le 02/10) portant sur les matières théoriques en lien avec le métier ciblé :
3 Une troisième épreuve éliminatoire portant sur les caractéristiques de votre personnalité et leur adéquation avec la fonction.
Bruxelles Formation promeut la diversité au sein de ses équipes et garantit une procédure de sélection objective sans distinction d’âge, de sexe, d’origine, de conviction, de nationalité, de handicap, etc. Si vous êtes en situation de handicap, n’hésitez pas à nous en informer lors de votre candidature. Nous veillerons à vous faire participer aux sélections dans les meilleures conditions possibles.
Processus de sélection (épreuves éliminatoires)
Après une présélection sur la base des dossiers de candidature (lettre de motivation & CV détaillé) :
1 Une première épreuve écrite, éliminatoire, (le 02/10) portant sur les matières théoriques en lien avec le métier ciblé :
- Carreaux de platre-Pose et finition Toon website
- Carreaux de platre-travaux de preparation Toon website
- Gyproc - Plafondsystemen FR Toon website
- Gyproc - Scheidingswanden FR Toon website
- Gyproc - Voegproducten FR Toon website
- Lecture de plans et metre Toon website
- Note-EFECTIS-jan-2021 Toon website
- Plafonnage interieur_manuelle Toon website
3 Une troisième épreuve éliminatoire portant sur les caractéristiques de votre personnalité et leur adéquation avec la fonction.
Bruxelles Formation promeut la diversité au sein de ses équipes et garantit une procédure de sélection objective sans distinction d’âge, de sexe, d’origine, de conviction, de nationalité, de handicap, etc. Si vous êtes en situation de handicap, n’hésitez pas à nous en informer lors de votre candidature. Nous veillerons à vous faire participer aux sélections dans les meilleures conditions possibles.
Vorige
van
Volgende