Deeltijds Outreacher E-inclusie (26/60/38.00 - 70% tewerkstelling)

In het kader van onze e-inclusieprojecten werft Beerse 1 deeltijds outreacher (70%) aan om samen met de lokale besturen van KORDIA (voorheen Regio in Transitie)  het traject e-inclusie verder uit te bouwen.KORDIA is het samenwerkingsverband van de gemeenten Beerse, Kasterlee, Lille, Oud-Turnhout, Turnhout en Vosselaar. Het is de ambitie van dit samenwerkingsverband om te zorgen dat iedere burger e-inclusief is, ook zij die moeilijk aansluiting vinden. Hiervoor is een intensievere, aanklampende outreachende werking nodigWat verwachten we?Je gaat in de 6 gemeenten proactief op zoek naar burgers die digitaal niet actief en moeilijk bereikbaar zijn. Je legt makkelijk contact met je doelgroep en werkt daarbij voornamelijk buiten de organisatie.Je detecteert als geen ander de specifieke noden en problemen in het kader van e-inclusie. Je motiveert burgers die het nodig hebben om samen in een persoonlijk traject hun noden in kaart te brengen. Daarbij heb je aandacht voor wat zij als drempel(s) ervaren en ga je op zoek naar manieren om die drempels te verlagen.Meer achtergrondinfo over de doelstellingen van het project vind je op:De projectoproep: Reach out for E-inclusion 

Wie zoeken we?Help je graag mensen verder en hou je van het betere ‘veldwerk’? Kan jij mensen enthousiasmeren en heb je een goed inlevingsvermogen? Dan word jij misschien wel onze nieuwe collega!Je hebt tenminste een bachelordiploma (of gelijkgesteld) – bij voorkeur in een sociaal-agogische/menswetenschappelijke richting. Of je hebt reeds 2 jaar relevante ervaring en je slaagt voor een niveau- en capaciteitstest.Om burgers te ondersteunen in het traject “Iedereen digitaal mee”, leg jij contact met je doelgroep om samen de stap te zetten naar digitalisering. Mensen helpen, dat zit in je bloed en je hebt daarbij oog voor het werken aan een vertrouwensband zodat je op termijn een mooi netwerk kan opbouwen. We vinden het hierbij belangrijk dat je:

• vertrouwd bent met de sociale kaart
• oog hebt voor het op maat betrekken van moeilijk bereikbare doelgroepen
• actief kan luisteren
• aanklampend en tegelijk ook empowerend werkt
• niet aarzelt om zelf de eerste stap naar onbekenden te zetten
• zelfstandig kan werken en beslissingen nemen en je koppelt hierover regelmatig terug
• bereid bent om buiten de kantooruren te werken en ook zelf je agenda beheert
• op conceptueel niveau redeneert en de praktische uitwerking van de initiatieven voor jouw rekening neemt
• je vlot en enthousiast communiceert in het Nederlands, maar kennis van andere talen is zeker een troef