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Preventieadviseur - Arbeidshygiëne
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Conseiller en prévention niveau 1
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Conseiller en Pévention
- Unique Liège Office
- Grâce-Hollogne
- Onbepaalde duur
Van € 4.000 tot € 4.500 per maand
- Assurer le secrétariat du comité de prévention.
- Collaborer étroitement avec le conseiller en prévention externe pour définir des actions efficaces.
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Conseiller en prévention Niveau 1
- Ateliers Jean Del'Cour Asbl
- Grâce-Hollogne
- Onbepaalde duur
Assister la Direction, l'encadrement et les travailleurs dans l'application des mesures visées dans la loi sur le bien-être lors de l'exécution de...
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Conseiller en prévention Niveau 1
- Ateliers Jean Del'Cour Asbl
- Grâce-Hollogne
Jean Del'Cour est un acteur majeur de l'e´conomie sociale en Wallonie, mais c'est avant tout, un super employeur
Envie de contribuer a` assurer un emploi durable et de qualite´ a` 500 personnes en situation de handicap ?
Entreprise de travail adapte´, l'asbl Jean Del'Cour est une socie´te´ performante et durable, parvenant a` concilier sa vocation sociale et ses objectifs e´conomiques. Acteur majeur de l'e´conomie sociale en Wallonie dans lequel s'e´panouissent plus de 600 personnes, c'est aussi un acteur de la durabilite´ a` travers des actions et des projets qui pre´servent l'e´quilibre de notre environnement.
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Conseiller en prévention Niveau 1
Functieomschrijving
Assister la Direction, l'encadrement et les travailleurs dans l'application des mesures visées dans la loi sur le bien-être lors de l'exécution de leur travail et de donner son avis sur les matières relatives à la politique de bien-être.
Tes Responsabilite´s
Assurer le secrétariat du comité de prévention et de protection au travail
Être l'interface avec le conseiller en prévention Externe de la société en charge de la couverture « Assurance-loi »
Proposer ou prendre par urgence les mesures nécessaires pour remédier aux causes de danger et contrôler l'efficacité des mesures prises
Conseiller le directeur général et son comité de direction en matière de sécurité
Intervenir dans l'information et la formation des travailleurs en matière de prévention des accidents de travail
Collaborer à l'identification des risques présents
Donner son avis sur le plan global de prévention et le plan d'actions annuel
Participer à la réalisation de l'arbre des causes consécutives à un accident de travail
Organiser avec la Direction et les délégations syndicales, les visites trimestrielles de sécurité.
Former le personnel au niveau Qualité, Sécurité, Environnement et enregistrer les documents relatifs à ces formations.
Contrôler l'utilisation des EPI par le personnel et prendre les actions adéquates en cas de non respect.
Tâches Principales
Assurer la surveillance de santé des travailleurs
Organiser, préparer et donner des séances d'information sur la sécurité et l'hygiène en relation au travail et à la vie privée
Signer les bons de commandes pour l'achat des équipements et s'assurer de la conformité de ceux-ci (manuels techniques, certification CE,...)
Répondre à toutes les questions des encadrants et des travailleurs sur l'application de la législation., * Nous t'offrons l'opportunite´ de prendre part au projet d'une entreprise de travail adapte´ performante et innovante occupant a` ce jour plus de 600 travailleurs
* Une e´volution continue de tes compe´tences et de tes connaissances, dans un environnement de travail enrichissant
Tes Responsabilite´s
Assurer le secrétariat du comité de prévention et de protection au travail
Être l'interface avec le conseiller en prévention Externe de la société en charge de la couverture « Assurance-loi »
Proposer ou prendre par urgence les mesures nécessaires pour remédier aux causes de danger et contrôler l'efficacité des mesures prises
Conseiller le directeur général et son comité de direction en matière de sécurité
Intervenir dans l'information et la formation des travailleurs en matière de prévention des accidents de travail
Collaborer à l'identification des risques présents
Donner son avis sur le plan global de prévention et le plan d'actions annuel
Participer à la réalisation de l'arbre des causes consécutives à un accident de travail
Organiser avec la Direction et les délégations syndicales, les visites trimestrielles de sécurité.
Former le personnel au niveau Qualité, Sécurité, Environnement et enregistrer les documents relatifs à ces formations.
Contrôler l'utilisation des EPI par le personnel et prendre les actions adéquates en cas de non respect.
Tâches Principales
Assurer la surveillance de santé des travailleurs
Organiser, préparer et donner des séances d'information sur la sécurité et l'hygiène en relation au travail et à la vie privée
Signer les bons de commandes pour l'achat des équipements et s'assurer de la conformité de ceux-ci (manuels techniques, certification CE,...)
Répondre à toutes les questions des encadrants et des travailleurs sur l'application de la législation., * Nous t'offrons l'opportunite´ de prendre part au projet d'une entreprise de travail adapte´ performante et innovante occupant a` ce jour plus de 600 travailleurs
* Une e´volution continue de tes compe´tences et de tes connaissances, dans un environnement de travail enrichissant
Profiel
Ingénieur industriel ou expérience équivalente
Conseiller en prévention niveau 1
5 ans d'expérience dans une fonction de CPI dont minimum 2 ans dans le secteur de la production
Connaissances linguistiques
Anglais
Qualités naturelles
Rigueur
Écoute
Charisme
Disponibilité
Éthique
Qualités Naturelles
* Patience et empathie
* Leadership
* Le respect (de votre e´quipe, de vos colle`gues et toute autre partie prenante)
* Disponibilite´
* Excellent communicateur : e´coute et assertivite´
* Esprit d'e´quipe
* Autonomie
* Organisation
* Oriente´ solution et re´sultat
* Sens commercial
* Gestion du stress
* Adaptabilite´
* Re´activite´
Conseiller en prévention niveau 1
5 ans d'expérience dans une fonction de CPI dont minimum 2 ans dans le secteur de la production
Connaissances linguistiques
Anglais
Qualités naturelles
Rigueur
Écoute
Charisme
Disponibilité
Éthique
Qualités Naturelles
* Patience et empathie
* Leadership
* Le respect (de votre e´quipe, de vos colle`gues et toute autre partie prenante)
* Disponibilite´
* Excellent communicateur : e´coute et assertivite´
* Esprit d'e´quipe
* Autonomie
* Organisation
* Oriente´ solution et re´sultat
* Sens commercial
* Gestion du stress
* Adaptabilite´
* Re´activite´
Aanbod
* Re´gime de travail : temps plein de jour
* Type : a` dure´e inde´termine´e (CDI)
* Type : a` dure´e inde´termine´e (CDI)
Praktische informatie
Mr Jean Del’Cour
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