Wat doet en verdient een binnenhuisarchitect?

Een binnenhuisarchitect, ook wel interieurarchitect of interieurvormgever genoemd, houdt zich bezig met het ontwerpen en optimaliseren van binnenruimtes. Dit omvat zowel de esthetische als de functionele aspecten van een ruimte.

Binnenhuisarchitecten werken vaak aan uiteenlopende projecten, van particuliere woningen en appartementen tot commerciële gebouwen zoals kantoren, winkels en horecazaken.

Hun taken bestaan onder meer uit het ...

• ... ontwikkelen van een ontwerpconcept op basis van de wensen en behoeften van de klant.
• ... opstellen van gedetailleerde plannen en tekeningen, inclusief vloerplannen, verlichting en meubelindelingen.
• ... selecteren van materialen, kleuren en afwerkingen die passen bij het ontwerpconcept.
• ... coördineren van de uitvoering van het project met aannemers en andere professionals, zoals elektriciens en loodgieters.
• ... bewaken van het budget en de planning om ervoor te zorgen dat het project binnen de afgesproken kaders blijft.

Wil je graag als (m/v) binnenhuisarchitect aan de slag? Deze werkgevers zijn op zoek... naar jou!

Het salaris van een binnenhuisarchitect kan variëren afhankelijk van hun ervaring, specialisatie en de regio waarin ze werken. Gemiddeld verdient een binnenhuisarchitect in België tussen 2.500 euro en 3.800 euro bruto per maand.

• Binnenhuisarchitecten met enkele jaren ervaring kunnen rekenen op een brutomaandloon van 3.000 euro tot 4.000 euro.
• Senior binnenhuisarchitecten of zij die gespecialiseerd zijn in complexe niches, zoals hospitality design of verlichtingontwerp, kunnen hun salaris zien oplopen tot 4.500 euro per maand, of meer.

Extra

Naast hun basisloon kunnen binnenhuisarchitecten vaak genieten van extralegale voordelen, die weliswaar afhankelijk zijn van de werkgever en het type contract. De meest voorkomende zijn sowieso: maaltijdcheques, een hospitalisatieverzekering, een groepsverzekering (aanvullend pensioen), een gsm en laptop, ecocheques en een fietsvergoeding.

Binnenhuisarchitecten die veel onderweg zijn voor klantenbezoeken of werfopvolging, kan een bedrijfswagen aangeboden worden, vaak gepaard met een tankkaart of laadpas.

Afhankelijk van de prestaties van het bedrijf en de werknemer, kunnen tenslotte bonussen of prestatiepremies deel uitmaken van het totale loonpakket.

Verdien jij zoals het hoort? Vergelijk jouw salaris met dat van anderen!