Start People met plus de 10.000 intérimaires au travail chaque jour et dispose d’une réputation forte auprès de ses clients en tant que partenaire RH centré sur l’excellence opérationnelle et la digitalisation. Notre positionnement sur le marché a fait de nous le numéro 2 en Belgique avec plus de 100 bureaux dans tout le pays. Start People veille également à ce que tous les talents puissent se développer chez nous, indépendamment de leur origine, de leur sexe ou de leur mode de vie. Nous considérons que la différence est une force et sommes donc ouverts à tous les talents.
Talent Sourcing Specialist Junior
Description de la fonction
Afin de soutenir la croissance rapide de notre cellule R&S et continuer notre développement sur toute la Wallonie, nous sommes à la recherche d'un.e Talent Sourcing Specialist (h/f/x). En tant que tel.le, vos responsabilités incluront :
- Gérer, avec une très grande autonomie, la totalité du processus de recrutement en agissant dans l’intérêt de l’ensemble des parties (candidat, client, Start People) afin de maximaliser les chances de matching pour le poste à pourvoir ;
- Représenter un interlocuteur crédible auprès de vos clients, à même de comprendre les enjeux et le contexte d’un poste vacant afin de recruter le talent le plus en adéquation ;
- Etablir des stratégies de sourcing qualitatives et créatives, en maîtrisant parfaitement les canaux et moyens nécessaires à l’identification des talents recherchés ;
- Devenir un véritable coach de carrière de sorte que ces candidats vous soient fidèles à court, moyen et long terme ;
- Voyager en Wallonie afin de rencontrer les différents interlocuteurs, qu’ils soient candidats ou clients, en instaurant une relation de confiance avec eux.
Profil
En tant que Talent Sourcing Specialist (H/F/X) chez Start People, vous possédez
Mais vous êtes aussi
- Un Bachelier ou un Master en Ressources humaines ou dans un domaine connexe ;
- Une première expérience dans le recrutement de profils complexes (employés) ;
- De bonnes connaissances en anglais ;
- Une certaine flexibilité et mobilité, afin de couvrir l'entièreté du Brabant Wallon et du Hainaut.
Mais vous êtes aussi
- Enthousiaste, avec une certaine aisance communicationnelle ;
- Autonome, avec une grande capacité à prendre des initiatives ;
- Persévérant, avec un esprit commercial et orienté résultats.
Offre
En plus de la possibilité de rejoindre une entreprise leader dans la gestion de grands comptes et de participer à l'évolution d'une cellule R&S, nous vous offrons également :
Processus de recrutement
Nicolas, notre Talent Sourcing Specialist, deviendra votre interlocuteur privilégié pour assurer le suivi de votre candidature :
- Un contrat à durée indéterminée dès l'entrée en fonction ;
- Un salaire compétitif en adéquation avec votre expérience et vos qualifications ;
- Un horaire flexible de 40h/semaine ;
- Des avantages extralégaux tels qu'une voiture de société, des chèques-repas, des écochèques, des assurances, … mais aussi 12 jours de RTT ;
- La possibilité d'être formé en interne et d'être accompagné dans des projets intéressants.
Processus de recrutement
Nicolas, notre Talent Sourcing Specialist, deviendra votre interlocuteur privilégié pour assurer le suivi de votre candidature :
- Une présélection téléphonique avec un recruteur ;
- Des tests en ligne suivis d'un 1er entretien approfondi avec notre cellule Talent Acquisition ;
- Un deuxième entretien dans nos agences avec votre futur manager et/ou vos collègues .
Information pratique
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