Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Manager Atelier et Installation, et prenez part à des projets innovants dans le secteur de la construction modulaire. Forts de plusieurs décennies d'expérience, nous sommes un acteur majeur en Europe, reconnus pour notre capacité d'innovation et notre qualité de service, particulièrement dans les secteurs industriel, de la santé et de l'éducation.
Offre d’emploiManager Atelier et Installation
Description de la fonction
Superviser les opérations quotidiennes de notre atelier et de nos chantiers d'installation.
Gérer et diriger une équipe de conducteurs et d'équipes sur les chantiers.
Planifier et coordonner les projets de construction, en assurant le respect des délais et des standards de qualité.
Analyser et optimiser les processus de travail pour améliorer l'efficacité opérationnelle.
Mettre à jour et partager les connaissances techniques avec les équipes pour favoriser une amélioration continue.
Assurer la communication efficace entre tous les niveaux de l'organisation.
Gérer et diriger une équipe de conducteurs et d'équipes sur les chantiers.
Planifier et coordonner les projets de construction, en assurant le respect des délais et des standards de qualité.
Analyser et optimiser les processus de travail pour améliorer l'efficacité opérationnelle.
Mettre à jour et partager les connaissances techniques avec les équipes pour favoriser une amélioration continue.
Assurer la communication efficace entre tous les niveaux de l'organisation.
Profil
Diplôme d'ingénieur en construction ou équivalent technique de haut niveau.
Minimum 10 ans d'expérience dans le secteur de la construction, idéalement dans une entreprise de classe 8.
Excellente maîtrise des techniques de construction et expérience confirmée en gestion d'équipe.
Fortes capacités analytiques et organisationnelles, notamment en gestion des plannings de chantiers.
Solides compétences en informatique, incluant MS Office et des outils de planification.
Leadership naturel, excellentes capacités de communication et orientation solutions.
Minimum 10 ans d'expérience dans le secteur de la construction, idéalement dans une entreprise de classe 8.
Excellente maîtrise des techniques de construction et expérience confirmée en gestion d'équipe.
Fortes capacités analytiques et organisationnelles, notamment en gestion des plannings de chantiers.
Solides compétences en informatique, incluant MS Office et des outils de planification.
Leadership naturel, excellentes capacités de communication et orientation solutions.
Offre
Contrat à durée indéterminée (CDI) avec un package salarial attractif comprenant CR, GSM, voiture de fonction, assurance hospitalisation, assurance groupe et possibilité de participation au capital (sous conditions).
Un environnement de travail agréable, convivial et dynamique.
De réelles possibilités d'évolution au sein d'une entreprise ambitieuse et en pleine croissance.
Un environnement de travail agréable, convivial et dynamique.
De réelles possibilités d'évolution au sein d'une entreprise ambitieuse et en pleine croissance.
Information pratique
Mr Adriano Bersanelli
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