Politique d'égalité des chances
Chez Lydian, nous nous efforçons d'offrir l'égalité des chances à tous les employés en termes de recrutement, de formation et de possibilités d'avancement. Nos décisions sont toujours fondées sur les exigences du poste, sans être influencées par d'autres considérations., Lydian, un cabinet en pleine expansion doté d'une équipe jeune et dynamique d'avocats de haut niveau. Nous nous sommes fait connaître comme une entreprise offrant un service complet. Nos avocats conseillent de grandes entreprises, tant internationales que belges, et les aident dans leurs affaires les plus difficiles.
Grâce à notre expertise, nous sommes rapidement devenus l'un des plus grands cabinets d'avocats indépendants de Belgique!
Employment, Pensions & Benefits
Description de la fonction
Si vous avez des questions, vous pouvez toujours contacter notre Responsable des Ressources Humaines.
Profil
Vous avez obtenu un master en droit belge.
Vous avez un intérêt marqué pour l'un de nos départements : Employment, Pensions & Benefits (EPB), Real Estate, Environment & Regulatory (RER), Commercial & Litigation (C&L), ou Corporate & Finance (C&F).
Vous possédez un véritable esprit entrepreneurial et une forte passion pour le monde juridique.
Vous parlez couramment néerlandais ou français, avez une bonne connaissance de l'autre langue nationale et maîtrisez très bien l'anglais.
Notre offre
Un environnement de travail inspirant : Rejoignez une culture qui valorise l'innovation et vous pousse à vous développer tout en enrichissant votre expertise juridique.
Une expérience pratique enrichissante : Collaborez avec une équipe motivée et dynamique sur des dossiers variés, en abordant divers enjeux juridiques et défis réels.
Offre
Lydian Academy : Profitez de notre vaste programme de formation pour améliorer vos compétences. Nous mettons l'accent non seulement sur vos connaissances juridiques, mais aussi sur d'autres compétences essentielles telles que l'informatique, le management, le développement commercial et le bien-être. Nous sommes prêts à vous accompagner dans tous les aspects de votre croissance et de votre carrière.
Une culture inclusive : Rejoignez une équipe diversifiée et inclusive où chacun a la possibilité de s'épanouir.
Un salaire attractif : Un package salarial compétitif qui correspond à votre expérience et à vos talents, avec des horaires flexibles et la possibilité de télétravail.
Une ambiance de travail agréable : Nous veillons à ce qu'il y ait non seulement de l'effort, mais aussi de la convivialité ! Notre équipe sociale organise régulièrement des événements sportifs, des afterworks, des dégustations et d'autres activités pour maintenir une atmosphère joyeuse et énergique.